En julkisesti halua kertoa mitä paikkaa kysymykseni koskee mutta osaisko joku kertoa minulle olenko oikeassa viimeisen (maksamattoman palkkani) kanssa, joka on jäänyt saamatta kun irtisanouduin töistä:
- työskentelin sovitulla kk-palkalla
- tein kirjallisesti sopimuksen työskenteleväni xx.xx. päivään asti samalla kun irtisanouduin
- viimeiselle työviikolle listaan ilmestyi ainoastaan V ja X -merkintöjä ja minulle ilmoitettiin ettei niistä päivistä makseta palkkaa
Olenko väärässä siis että jos työnantaja vaan merkitsee listaan vapaapäiviä niin välttyy maksamasta palkkaa. Ironinen kysymys, sillä noinhan asia ei oikeasti voi olla. Jaoin itse tuon viimeisen työviikkoni päivät kk-palkan määrällä ja sain näin laskennallisen palkan määrän. Olisiko jollain suora kaava miten tuo pitäisi laskea..
- työskentelin sovitulla kk-palkalla
- tein kirjallisesti sopimuksen työskenteleväni xx.xx. päivään asti samalla kun irtisanouduin
- viimeiselle työviikolle listaan ilmestyi ainoastaan V ja X -merkintöjä ja minulle ilmoitettiin ettei niistä päivistä makseta palkkaa
Olenko väärässä siis että jos työnantaja vaan merkitsee listaan vapaapäiviä niin välttyy maksamasta palkkaa. Ironinen kysymys, sillä noinhan asia ei oikeasti voi olla. Jaoin itse tuon viimeisen työviikkoni päivät kk-palkan määrällä ja sain näin laskennallisen palkan määrän. Olisiko jollain suora kaava miten tuo pitäisi laskea..
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.