Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Henkilökohtaisen avustajan työ?

    Olen lh ja kiinnostaisi vaihtaa päivätyöhön nykyisen elämäntilanteeni vuoksi. Millaista on henk.koht avustajan työ käytännössä? määrääkö avustettava itse palkan? miten lomat? Mitä muita päivätyö mahdollisuuksia olisi? lastenhoitajan työ ei innosta
    250
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Henkilökohtaisella avustajalla ei ole yleensä lomia vaan hänelle maksetaan lomakorvaus. Oletko valmis työskentelemään juhlapyhina, esim. vappu, juhannus, joulu? Henkilökohtainen avustaja ei voi olla sairas koska sijaisen hankkiminen on vaikeaa. Työterveyshuoltoa ei ole ja työ on usein osa-aikaista määrä-aikaisella työsopimuksella, yleensä korkeintaan vuoden. Usein työsopimus on ns, nollasopimus eli enintään x määrä tunteja joten jos avustettavalla on useampi avustaja tai hän ei halua käyttää kaikkia hänelle myönnettyjä tunteja avustajan palkka jää pienemmäksi. Palkallista äitiyslomaa ei ole. Jos avustettava sairastuu ja joutuu sairaalaan avustettavan palkka maksetaan korkeintaan 2 viikon ajalta sovittujen työtuntiem mukaan mutta avustaja joutuu olemaan valmiina lähtemään töihin heti kun avustettava parantuu.

    Äänestä

    • Tarkoitan siis avustajan palkkaa.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    päivätyö kirjoitti:

    Olen lh ja kiinnostaisi vaihtaa päivätyöhön nykyisen elämäntilanteeni vuoksi. Millaista on henk.koht avustajan työ käytännössä? määrääkö avustettava itse palkan? miten lomat? Mitä muita päivätyö mahdollisuuksia olisi? lastenhoitajan työ ei innosta

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu