työyhteisö ja kassulaisuus

Osastomme on suureen organisaatioon kuuluva, n. 15 hengen porukka.
Teemme ylemmän tason asiantuntija-työtä alaa nyt sen tarkemmin määrittelemättä.
Työmme on vastuullista ja itsenäistä, porukalla teemme meille kuuluvat työt, autamme toisia tarvittaessa yms ja tämä on todella hyvin toiminutkin.
Paitsi... Ryhmäämme palkattiin uusi työntekijä, ja tilanne on muuttunut.
Uusi kaveri on KT-asukas.
Sanotaan uutta kaveria vaikka peraksi.
Peralle ei mikään sovi.
Pera vinkuu jatkuvasti tyyliin"ei kai tää nyt mulle kuulu, eiks joku muu vois, emmä nyt jaksais tätä..."
Turha kai mainitakaan peran olevat totaalisen pata-laiska.
Kahvipöydässä pera hehkuttaa, miten oli taas mukava ilta sohvalla maaten, kun ei tarvinnut mitään tehdä.
Pera myös tupakoi ja on tukevasti ylipainoinen.
Huhupuheiden mukaan tilanne on myös johtoryhmässä huomattu ja pera tulee saamaan kenkää pikaisesti.
Sen verran tästä on opittu, että asumismuoden kysely työhaastattelun lomassa tullaan jatkossa tekemään, eikä kennostolaisia enää yksikössämme nähdä.
Muilla vastaavia kokemuksia?
8<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Onko aloittaja muistanut ottaa aamulääkkeet ? Ilmeisesti ei.

Äänestä

Näin se on ollut kaikissa firmoissa, joissa olen ollut töissä. Niinhän kassukeijot tälläkin palstalla perustelevat asumismuotoaan: ei tarvitse tehdä itse mitään. Voi vain maata hetekalla ja antaa jousien resonoida ryppynarun tahtiin.

Kyllä parhaat työntekijät tulevat ok-taloista, harmi vain että heistä on pulaa, kun omakotitaloalueiden työllisyysprosentti on lähellä sataa. Siksi monasti on pakko ottaa hetekka-heikkejäkin ja yrittä seuloa, josko heistä joku osaisi muutakin kuin sluibailla ja myöhästellä (julkisilla kun tulee, aina on joku selitys miksi taas myöhästyi).

Äänestä
  • " Siksi monasti on pakko ottaa hetekka-heikkejäkin ja yrittä seuloa, josko heistä joku osaisi muutakin kuin sluibailla ja myöhästellä (julkisilla kun tulee, aina on joku selitys miksi taas myöhästyi)."

    Siis niinkuin mitä_vittua_?!.

    Jumalauta, niillä kaasu-keijoillahan on prkleen dösät ja ne ihan vitun vammaiset palvelutkin ihan_näppäimillä_, tai ainakin ne jaksaa niistä alvariinsa olla länkyttämässä. EI PYSTY OLEMAAN SEKUNTTIAKAAN MYÖHÄSSÄ KUN ASUU KASSULLA PALVELUIDEN ÄÄRESSÄ !!!.

    SAATANA!!!!, ei voi käsittää minkälaista kurahaara-sakkia tuo kassu-kuonaporukka on. SIIS AIVAN VITUN KÄSITTÄMÄTÖNTÄ !!!!.

    Jos tuo myöhästely pitää paikkaansa, niin sille myöhästyjälle pitää tarjota välittömästi esaria, pekkaa, puukkoa, astaloa, pistoolia, nyrkkiä, saapasta kuulapää vasaraa, hirtto-hukutusta ja kuivaa nyrkkiä perseeseen !!, ja heti !!!!!.

    SIIS EI SAATANA KUN VITUTTAA NIIN LUJASTI TUO PORUKKA !!!!!, VOI HELVETIN HELVETTI KUN PALAA HIHAT !!!!!!!!.

    Äänestä

Ei kun päinvastaisia. Kun kerrostaloasukkaan voimat eivät kulu iltaisin talon huoltamiseen, hän jaksaa paremmin varsinaisessa työpaikassaan. Sairaslomiakin on vähemmän, kun ei tarvitse pudotella lumia pitkin talvea.

Vakavammin puhuen - en edes tiedä, miten useimmat työkaverit asuvat.

Äänestä

Tehän huuhaa sakkia ootte!. Jos asuu kassulla, kannattaa toimeentulo hakea sossusta...miten voi olla mahdollista, että korkeasti koulutetulla asiantuntijalla ei ole ok-taloa...tietenkin jos vetää tupakkaa niin asia on toisin...kyllä asiantuntija pystyy ok:n hankkimaan ilman paheita.. tietenkin jos pieni yritys, tai oman firman konkurssi, tämä tuskin onnistuu..omassa firmassa kun voi nostaa suurempia ansiota voi rahan taju hämärtyä...

Äänestä

"ylemmän tason asiantuntija-työtä"
joko siis kattomaalareita tai lumenluojia

Äänestä
  • Todennäköisesti osuit täysin oikeaan.

    Äänestä

Sen olen havainnut etta noyrin duunari on velkainen okt -asukki ja velaton okt -asukas taas on vahiten noyra. Ensivelka-asuntonsa ostanut alta kolmekymppinen on innokkain, mutta matalampaan ikaan liittyva itsevarmuus vahentaa noyristelytarvetta.

Luovuutta vaativissa tehtavissa velkataakan luovuutta syova vaikutus saattaa olla haitaksi, mutta kaikissa muissa tehtavissa velka on tyonantajan kannalta katsottuna tyolaiselle hyve.

Aloittaja lienee okt -kuplaostaja jostain 1,5 - 3 vuoden takaa. Ei kuulu edes firman johtoryhmaan, mutta jutut netissa ovat kuin isannalla konsanaan. Duunissa sitten nokitaan selan takana toisia ja pyritaan sailyttamaan oma, alta viiden tonnin duunipaikka.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


ok-asiantuntija kirjoitti:

Osastomme on suureen organisaatioon kuuluva, n. 15 hengen porukka.
Teemme ylemmän tason asiantuntija-työtä alaa nyt sen tarkemmin määrittelemättä.
Työmme on vastuullista ja itsenäistä, porukalla teemme meille kuuluvat työt, autamme toisia tarvittaessa yms ja tämä on todella hyvin toiminutkin.
Paitsi... Ryhmäämme palkattiin uusi työntekijä, ja tilanne on muuttunut.
Uusi kaveri on KT-asukas.
Sanotaan uutta kaveria vaikka peraksi.
Peralle ei mikään sovi.
Pera vinkuu jatkuvasti tyyliin"ei kai tää nyt mulle kuulu, eiks joku muu vois, emmä nyt jaksais tätä..."
Turha kai mainitakaan peran olevat totaalisen pata-laiska.
Kahvipöydässä pera hehkuttaa, miten oli taas mukava ilta sohvalla maaten, kun ei tarvinnut mitään tehdä.
Pera myös tupakoi ja on tukevasti ylipainoinen.
Huhupuheiden mukaan tilanne on myös johtoryhmässä huomattu ja pera tulee saamaan kenkää pikaisesti.
Sen verran tästä on opittu, että asumismuoden kysely työhaastattelun lomassa tullaan jatkossa tekemään, eikä kennostolaisia enää yksikössämme nähdä.
Muilla vastaavia kokemuksia?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu