Kuka osaisi laskea palkkani oikein?

Kuka osaa laskea, minä saan eri summan kuin työnantaja. Ongelma on siinä että kahden viikon tuntipalkka sekä lomapalkka on maksettu yhtenä könttänä.
Eli tuntipalkka on 11,82 ja tunteja 78 = 921,96 (22.6-3.7).
Kesäloma joka alkoi 6.6 lomapalkkaa on maksettu 24 x 90,43 = 2170,27. Yhteensä siis 3092,92.
Ennakonpidätys oli 770,28, TYEL 176,26 ja työttömyysvak.maksu 20,10. Veroprosenttini on 14,5 ja 29,5. Eli saan tienata verokortin mukaan:
- kuukaudessa 2050,00
- kahdessa viikossa 946,15.
Kysymys koskee saako sekä tuntipalkkaa että lomapalkkaa maksaa yhtenä könttinä ja koska osa tuosta tuntipalkastani kuuluu kesäkuun puolelle, menettelikö työnantaja oikein pidättäessään veroa koska veroni nousi tosi paljon kun kaikki maksettiin heinäkuussa 7.7
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Laskukaava kirjoitti:

Kuka osaa laskea, minä saan eri summan kuin työnantaja. Ongelma on siinä että kahden viikon tuntipalkka sekä lomapalkka on maksettu yhtenä könttänä.
Eli tuntipalkka on 11,82 ja tunteja 78 = 921,96 (22.6-3.7).
Kesäloma joka alkoi 6.6 lomapalkkaa on maksettu 24 x 90,43 = 2170,27. Yhteensä siis 3092,92.
Ennakonpidätys oli 770,28, TYEL 176,26 ja työttömyysvak.maksu 20,10. Veroprosenttini on 14,5 ja 29,5. Eli saan tienata verokortin mukaan:
- kuukaudessa 2050,00
- kahdessa viikossa 946,15.
Kysymys koskee saako sekä tuntipalkkaa että lomapalkkaa maksaa yhtenä könttinä ja koska osa tuosta tuntipalkastani kuuluu kesäkuun puolelle, menettelikö työnantaja oikein pidättäessään veroa koska veroni nousi tosi paljon kun kaikki maksettiin heinäkuussa 7.7

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu