http://www.tietovaki.fi/index.php/21-suomenkieliset-sivut/tiedotus/tietovaeli-tiedotteet/260-36-2015-tietokarhu-oy-aloittaa-yt-neuvottelut
http://www.tietovaki.fi/index.php/21-suomenkieliset-sivut/tiedotus/tietovaeli-tiedotteet/258-34-2015-tieto-hcw-toinen-yt-neuvottelu-pidettiin-16-10-2015
"Työnantajapuoli kertoi neuvotteluissa, että tällä hetkellä tehdään parhaillaan selvitystyötä siihen mihin tehtäviin mahdolliset vähennykset tulisivat kohdentumaan"
.... niin tätä päivää .... yt:eet käyntiin ja sitten aletaan pohtimaan mistä vähennetään. eikös ensin pitäisi kartoittaa tilanne ja sitten vasta mahd. YTeet?
http://www.tietovaki.fi/index.php/21-suomenkieliset-sivut/tiedotus/tietovaeli-tiedotteet/258-34-2015-tieto-hcw-toinen-yt-neuvottelu-pidettiin-16-10-2015
"Työnantajapuoli kertoi neuvotteluissa, että tällä hetkellä tehdään parhaillaan selvitystyötä siihen mihin tehtäviin mahdolliset vähennykset tulisivat kohdentumaan"
.... niin tätä päivää .... yt:eet käyntiin ja sitten aletaan pohtimaan mistä vähennetään. eikös ensin pitäisi kartoittaa tilanne ja sitten vasta mahd. YTeet?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Nyt on helppo aika yritysten johdolle hakea tulosparannusta vähentämällä kuluja, eihän YT:tä edes paheksuntaa tälläisenä aikana. Parempana aikana täytyisi osata kehittää uutta business ja saada kasvun avulla tulosta, eikä imagoa voisi tahrata irtisanomisilla,koska se haittaisi rekrytointia...
Eikö viime keväänä juuri ollut Tietokarhun väkeä yrittämässä rekrytoida Espoon Kilon (Nihtisilta) toimipisteestä väkeä Tietokarhun puolelle. Kaivattiin jotain p:n jauhajia, kodareita ei kuulemma kaivattu.
ainahan isoon taloon p-jauhajia mahtuu.