Miten Haapaveden vuodeosastolla menee?

Vuodenvaihteessa vähennettiin vuodeosastolta 5 vuodepaikkaa ja sen myötä vähennettiin työntekijöitä 4. Pulaa vuodepaikoista oli jo entuudestaan. Potilaita jouduttiin lähettämään aina Liminkaan ja Utajärvelle saakka vuodepaikkojen vähyyden vuoksi. Nyt paikkoja on 5 vähemmän. Miten tämä näkyy arjessa? Henkilökuntaa on vähennetty myös muualta (Paakkilanhovi?). Yhteensä on vähennetty työntekijöitä 6,3 henkilötyövuotta. Haapavedellä on tällä hetkellä noin 130 yli 85-vuotiasta. Vuonna 2020 heitä on jo 220 ennakoidun mukaan. Tämän takia vuodeosaston paikkoja pitäisi lisätä, sillä tarve tulee kasvamaan. Riittävätkö paikat myöskään esim. Paakkilanhovissa? Sijaisia ei myöskään palkata terveyskeskukseen, vaan poissaoloja täydennetään Paakkilanhovin tai jonkun muun palvelulaitoksen henkilökunnalla. Miten työntekijät jaksavat? Millaista hoitoa, hoivaa ja huolenpitoa pystytään tarjoamaan asiakkaille nykyisillä resursseilla? Terveyskeskukseen on vasta muutama vuosi taaksepäin tehty mittava remontti. Oliko se jopa 8 miljoonaa euroa? Nyt terveyskeskusta käytetään vajaalla kapasiteetilla. Terveyskeskus menee kiinni jo kolmelta ja sen jälkeen haapavetiset saavat hakea apua milloin mistäkin kunnan päivystyspisteestä. Pisimmillään entisestä Rantsilasta asti. Ei mene hyvin meillä. Olisi hienoa, jos tänne kävisi kommentoimassa, niin laitosten henkilökuntaa, kuin asiakkaitakin, jotta kuulisimme aitoja kokemuksia työnteosta ja asiakkaiden tyytyväisyydestä.

Ilkka Repo
Kaupunginvaltuutettu
Perussuomalaiset
22874
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 22

Vanhimmat

Parempi aloitus olisi kysyä, miten Haapaveden terveyskeskuksella menee? Sinne ei meinaa päästä mitenkään. Mitä tekee koko tk:lla, jos sinne ei pääse kuin ajanvarauksella.

Äänestä
  • asiakkaalla joka tarvitsee lääkärin aikaa tulee terveellä tavalla katsottua kriittisesti tarvinko oikeasti apua. Suomeksi sanottuna että turhat käynnit pois!!!

    Äänestä

Kysypä suoraan J-Jussi-WC:ttä kyllä tämä viisas potilas tietää kaikki viisalat ja muut lepokodit.

Äänestä
  • Että pitää ihmislapsen olla ( Huilailee ) typerä. Ilkalta hyvä ja ajankohtainen aloitus. Sitä tämä nyt on leikkauksia leikkauksien perään, niin kunnissa kuin kaupungeissa. Eikä hyvältä näytä tulevaisuudessakaan, sillä nykyinen hallitus on väljentämässä hoitajamitoituksia mm, vanhustenhoidosta. On selvää että tämä on kuntien päättäjille singnaali entisestään vähentää hoitavia käsiä sieltä mistä valitukset ei kuulu, vanhuksilta. Kyllä nyt pitäisi mm, vanhustenhoidosta vastaavien hoitajien ottaa yhteyttä valtuutettuihin että viesti nykyisestä hoidon tilasta menisi paremmin perille. todella huolestuttava tilanne.

    Äänestä

Onhan joku asia vialla, kun (kunnan-)Kaupunginvaltuutettu utelee "edustamansa" yrityksen tietoja SUOMI24 palstalla.
Tekisikö hyvää vaikka tavata ihmiset työnsä ääressä?
Mitähän se on se populismi.
Politiikan tekeminen on vaikeaa..

Äänestä

Valtuutettujen tehtävä on kysellä ja olla perillä asioista. Ja tämä valtuutettu kävi meillä tk:ssa paikanpäälläkin kyselemässä samoista asioista. Ei ole muita valtuutettuja näkynyt. On se vaan hyvä että jku on edes kiinnostunut kuulemaan miten täällä tosiasiassa menee.

Äänestä

Vai edustamansa yrityksen tietoja? Valtuutetut edustavat kaikkia kuntalaisia ja valvovat kaikkea toimintaa ja päätöksentekoa. Valtuutetut eivät edusta yrityksiä eikä virkamiehiä. Heidän tehtävä on seurata toimintaa ja puuttua ja korjata asioita joissa epäkohtia ilmenee. Tietoa tarvitaan myös päätösten tekemiseen. Kysyminen ei ole populismia, se on välittämistä. Se on myös osoitus siitä, että yrittää pysyä ajan tasalla. Ihmetyttää toisten päättäjien passiivisuus luottamustehtäviensä hoidossa. Vanhukset eivät juurikaan käy täällä koska eivät käytä juurikaan nettipalveluita. Osa on taas niin heikkokuntoisia, että eivät itse jaksa tai pysty. Toivoisi kuulevan myös omaisten kommentteja nimenomaan heikkokuntoisten hoidosta laitoksissa. Kiitos välittämisestä ja mielenkiinnosta.

Äänestä
  • Kuntalainmukaan luottamushenkilön kuuluu toimessaan ajaa kunnan ja kuntalaisten etua.
    Onko asioiden selvittäminen sitten epäsuotavaa ?

    Äänestä

Ei mene hyvin. Ei ole nykyisin enää arvoa ihmisellä vanhennuttuaan tai vakavasti sairastuttuaan

Äänestä

Entisestään huono palvelu huononee. Tuleekohan tästä lopulta eitanasialaitos!

Äänestä

No nythän tulee vastausta nuorelta penikalta. Terveyskeskukset voitaisiin kuulemma lakkauttaa vanhoina jäänteinä ja verkkopalvelut tilalle? Järjettömyys kukoistaa. Milloinkahan apteekeista voisi ostaa lopetuspiikkejä ilman reseptejä? Kuka täällä jaksaa kitua järjettömyyden keskellä?

Äänestä

Mitenkö menee? Hyvin menee! Viis vuodepaikkaa ja neljä hoitajaa vähennettiin, ihmetyttää vain se, että kuka siinä viidennessä sängyssä on ennen vähennyksiä rötköttänyt, vai onko joku valtuutettu käynyt sitä vain koemakaamassa

Äänestä
  • tai niissä viidessä vähennetyssä. Kysäiskääpä Laitilan Markulta. Lautakunnan puheenjohtajalla ei ole välittämistä potilaiden hyvinvoinnista. Ylimielinen näyttäisi olevan heidän hyvinvointiaan kohtaan. Vaalit on edessä. Vanhusten ja sairaiden kannattaisi äänestyskopissa miettiä, onko Markku kelvollinen jatkamaan perusturvalautakunnan puheenjohtajana?

    Äänestä

  • Kyllä lessulle aina hoopolasta ääniä löytyy.

    Äänestä

Hyvinhän siellä menee, kun jaksat siitä huolta kantaa. Ootko aatellu muutaki tehä ku tänne kirjotella ja ääniä kalastella? Eiköhän nämä hommat kuuluis sinne sun työpaikalle valtuustoon...

Äänestä
  • Ei kannata markun kalastella täällä. Kaira osui kiveen ja tylsyi.

    Äänestä

  • Hyvä valkastus mikko vilkastus.

    Äänestä

Persut on persuja ja keput on kepuja. Ei ne muutu, vaikka voissa paistaisi.
Huru- ukkoja. Kehityksen jarruja.

Äänestä

entäs paakkilanhovi, onko kaikki hyvin mukamas?

Äänestä
  • Ei varmasti ole.

    Äänestä

Kyllä on puutetta työntekijöistä sielläkin

Äänestä

Ei ole töistä puutetta, ei todellakaan.
Työnantajista ja varsinkin palkanmaksajista on puutetta. Töitähän olisi, vaikka muille jakaa.

Valtiovalta pistää satoja miljoonia jonnin joutaviin hankkeisiin.
Nyt olisi todellakin mahdollisuus "pistää paikat kuntoon". Korjausvelka kasvaa ja edessä ne ovat joka tapauksessa.
Työ ei välttämättä aina olisi ns. siistiä sisätyötä, mutta töitä olisi joka puolella. Tiet, sillat, asunnot, vanhukset, sairaanhoito, mitä nyt vain. Pitkässä juoksussa ei varmasti hävittäisi, vaikka aavistuksen nyt velkaa otettaisiinkin.
Onhan ne työttömyyskorvaukset ja sosiaaliset tulonsiirrot tehtävä joka tapauksessa.
Töihin vaan kykenevät kuleksimasta.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Suossaollaan kirjoitti:

Vuodenvaihteessa vähennettiin vuodeosastolta 5 vuodepaikkaa ja sen myötä vähennettiin työntekijöitä 4. Pulaa vuodepaikoista oli jo entuudestaan. Potilaita jouduttiin lähettämään aina Liminkaan ja Utajärvelle saakka vuodepaikkojen vähyyden vuoksi. Nyt paikkoja on 5 vähemmän. Miten tämä näkyy arjessa? Henkilökuntaa on vähennetty myös muualta (Paakkilanhovi?). Yhteensä on vähennetty työntekijöitä 6,3 henkilötyövuotta. Haapavedellä on tällä hetkellä noin 130 yli 85-vuotiasta. Vuonna 2020 heitä on jo 220 ennakoidun mukaan. Tämän takia vuodeosaston paikkoja pitäisi lisätä, sillä tarve tulee kasvamaan. Riittävätkö paikat myöskään esim. Paakkilanhovissa? Sijaisia ei myöskään palkata terveyskeskukseen, vaan poissaoloja täydennetään Paakkilanhovin tai jonkun muun palvelulaitoksen henkilökunnalla. Miten työntekijät jaksavat? Millaista hoitoa, hoivaa ja huolenpitoa pystytään tarjoamaan asiakkaille nykyisillä resursseilla? Terveyskeskukseen on vasta muutama vuosi taaksepäin tehty mittava remontti. Oliko se jopa 8 miljoonaa euroa? Nyt terveyskeskusta käytetään vajaalla kapasiteetilla. Terveyskeskus menee kiinni jo kolmelta ja sen jälkeen haapavetiset saavat hakea apua milloin mistäkin kunnan päivystyspisteestä. Pisimmillään entisestä Rantsilasta asti. Ei mene hyvin meillä. Olisi hienoa, jos tänne kävisi kommentoimassa, niin laitosten henkilökuntaa, kuin asiakkaitakin, jotta kuulisimme aitoja kokemuksia työnteosta ja asiakkaiden tyytyväisyydestä.

Ilkka Repo
Kaupunginvaltuutettu
Perussuomalaiset

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu