Mitä tietoja työterveystarkastuksesta kerrotaan työnantajalle? Kerrotaanko työntekijälle työnantajalle luovutetut tiedot?
Voiko pyytää/vaatia vaitioloa?
Voiko työterveystarkastuksesta kieltäytyä?
Voiko pyytää/vaatia vaitioloa?
Voiko työterveystarkastuksesta kieltäytyä?
Vastaukset 4
Vanhimmat
Niin sanotuista psykiatrista diagnooseista älä kerro, ellet halua ongelmia. Se ei auta uraasi mitenkään, päinvastoin voi tuhota sen nopeasti. Oikeista sairauksista saattaa olla velvollisuuskin kertoa, esimerkiksi, jos haettu työ vaatii erityistä tarkkuutta turvallisen suorittamisen kannalta.
Oma-kanta -tiedoista lääkäri kyllä näkee aiemmat diagnoosit kertomattakin. Reseptitiedot näkyy vähintäänkin, vaikka kaikki mahdolliset tiedot merkitsisi salaisiksi.
Kysymys onkin, mitä työpaikka saa tietää terveystarkastuksessa ilmikäyneistä seikoista? Mitenkä toimii yksityisyydensuoja ja salassapito?
Tuo on huolestuttavaa, jos myös psyk. puolen asiat näkyvät. Siitä voi joutua suureen kuseen, mitä tulee urakehitykseen, palkkaan, työsopimuskriteereihin jne., jos esimies/työnantaja saa tietää asiasta.
Miksei vakavista mielenterveyshäiriöistä kärsiviä ja sairastuneita kirjoiteta suoraan työkyvyttömyyseläkkeelle, jos heillä ei enää ole toivoa oikeista työpaikoista? Miksi eri viranomaiset hyppyyttävät tällaisia ihmisiä työllistämiskursseilla ja työkokeiluissa sun muissa harjoitteluissa, jos heillä ei todellisuudessa ole mahdollisuutta työllistyä oikeasti? Vievät vaan paikan oikeasti työkuntoisilta ihmisiltä.
Työkyvyttömyyseläke
http://www.kela.fi/tyokyky-heikentynyt_tyokyvyttomyyselake