Vaikuta asioihisi,liity mukaan>
Tasavallan harjoittelijat ja tukityöllistetyt THT ry
http://thtry.fi/
kuntouttava työtoiminta kuuluvat ns. välityömarkkinoihin. Yhteistä tässä on,
että he eivät tee täyttä työpäivää eivätkä saa täyttä palkkaa.
Työolosuhteet eivät ole samanlaiset kuin vakituisten:
heihin ei aina suhtauduta tasa-arvoisina työntekijöinä tai heidän työsuhde-etunsa ovat huonot.
Tasavallan harjoittelijat ja tukityöllistetyt THT ry
http://thtry.fi/
kuntouttava työtoiminta kuuluvat ns. välityömarkkinoihin. Yhteistä tässä on,
että he eivät tee täyttä työpäivää eivätkä saa täyttä palkkaa.
Työolosuhteet eivät ole samanlaiset kuin vakituisten:
heihin ei aina suhtauduta tasa-arvoisina työntekijöinä tai heidän työsuhde-etunsa ovat huonot.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Siinä ollaan oikealla asialla.Jokaiselle lomakertymät harjoiteltiin työtä tai teetetään sitä millä verukkeella tahansa,kuten myös eläke ja palkka työstä.Työ ei ole ilmaishyödyke ,eikä kenenkään työtä pidä toisen saada ilmaiseksi tai nimellistä korvausta vastaan saada hyödyntää. Harjoittelijoilla on työmarkkinoilla olemassa omat alakohtaiset harjoittelija palkat ja kuntouttamiseen tulee olle painavat terveydelliset syyt,eikä siitä saa koitua taloudellista hyötyä kuntouttavalle taholle .Kuntoutu son eettistä työvoimapoliittista toimintaa,jolla pyritään edistämään henkilöiden työllistymistä ja löytämään työ jota tekijät voisivat terveydellisen tilansa perusteella vielä tehdä ,terveydelliset seikat huomioon ottaen.Toimissa lähtökohtana on aina kuntoutettavan terveydellinen tila ja kuntoutuvan mahdollisuudet,ei mahdollisuudet hyödyntää kuntoutujaa työssä.
Kuntoutujan arvioija ei voi olla työnantaja,ilman että hänellä on riittävä tieto ja taito arvioida kuntoutujan suoriutumismahdollisuuksia,terveydellisistä näkökulmista tai ole käytettävissä henkilö joka on kykenevä arvioimaan työn vaikutukset teveydentilaan ja terveysriskit työssä ,henkilön terveysdentilaan vaikuttaen.
Tarkoitus ei ole ,että kuntoutuksista tai niiden myötä työntettämisestä syntyy kahdet työmarkkinat.Näin ollen kuntoutukset suoritetaan etuisuuksien varassa ja tällöin on lain puitteissa määritelty,että kuntoutus tapahtuu kunnallisella sektorilla,ei yksityiselllä yrityssektorilla,eikä kuntouttaja voi toimia työssä ,josta kuntouttaja saa taloudellista hyötyä.Eli kuntouttajan työstä ei saa veloittaa.
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2001/20010189