Buusteri nykyisin?

Hyvät lehdethän omistaa nykyisin Buusterin. Kuitenkin firmalta löytyy edelleen ajantasaiset nettisivut Buusteri nimellä. Osaako kukaan sanoa onko Hyvien lehtein omistukseen siirtyminen yhtään parantanut meinikiä myyjän näkökulmasta katsoen.

-Soitetaanko vieläkin puhkikuluneita asiakasrekisterjä?
- Ovatko myyjät nykyäänkin pääasiassa teinejä?
-Noudatetaanko nykybuusterissa minkään alan työehtosopimusta ja palkkausta provisiopalkan rinnalla.

Aikanani työskentelin sellaiset kolmisen kuukautta Mediapexissä jolla nimellä Buusteri toimi vuosina 1998-2013 ja omaan suuhun jäi mediapexistä huono maku.

Silloin juurikin soitetiin läpi puhkikuluneita asiakasrekisterjä huonolla kontaktiprosentilla.
Myyjät olivat pääosin teini ikäisiä ja siksi myyjiä saatiin pidettyä töissä huonoilla työehdoilla.

Provisiot esimerkiksi olivat Suomen heikoimmat takuupalkka vain kaksi euroa tunnilta ja mitään työehtosopimusta ei noudatettu firma saneli ja myyjä vikisi.

Lisäksi Mediapexissä pidettiin ihan älytöntä kasarmimaista kuria jollaiseen en ole törmännyt missään muuallla ja olen sentää nollut työelämässä jo pari vuosikymmentä.

Mutta miten nyt, kun hyvät lehdet omistaa firman, onko tullut mitään parannuksia entiseen.
4236
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Minkä takia et mene suoraan hyviin lehtiin? Mitä sä täältä mitään kyselet? Luuletko saavasi asiallisia vastauksia?

Äänestä

Moikka! Olin itse Hyvillä Lehdillä 4kk, ja olihan se ihan ok työtä, kun ei ollut muutakaan. Myin erilaisia lehtiä, mutta tosiaan niitä oikeasti kiinnostuneita asiakkaita on hyvin vähän. Saatoin soittaa satoja puheluita päivässä, ja suurin osa ihmisistä joko vittuili päin naamaa tai ei ottanut mitään. Tuntipalkka oli 2-4e/h provikat ja bonarit päälle. Itse työ oli ihan okei, mutta esimies oli aivan surkea ja hermostui, jos kauppa ei käynyt.

Firmassa oli paljon ikäviäkin puolia, mutta tottakai jokainen muodostaa mielipiteensä itse. Itse en suosittelisi puhelinmyyntiä kellekään, koska saat kuulla jokapäiväistä päänaukomista ja valitusta, jos et saa myytyä. Itse väsyin tähän ajan kuluessa, mutta on kait se jollekin hyvä työ, jos sellaista kestää. Alalle pitäisi saada TES ja kiinteä pohjapalkka. Finnacta on kaikista pahin. :S

Äänestä

''Minkä takia et mene suoraan hyviin lehtiin? Mitä sä täältä mitään kyselet? Luuletko saavasi asiallisia vastauksia?''

^ siivoapas suutasi :s

Äänestä
  • Nim exmyyjä sinullahan se huono kielenkäyttö on!! Katso mistä puhut!!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ylitalon_Astu kirjoitti:

Hyvät lehdethän omistaa nykyisin Buusterin. Kuitenkin firmalta löytyy edelleen ajantasaiset nettisivut Buusteri nimellä. Osaako kukaan sanoa onko Hyvien lehtein omistukseen siirtyminen yhtään parantanut meinikiä myyjän näkökulmasta katsoen.

-Soitetaanko vieläkin puhkikuluneita asiakasrekisterjä?
- Ovatko myyjät nykyäänkin pääasiassa teinejä?
-Noudatetaanko nykybuusterissa minkään alan työehtosopimusta ja palkkausta provisiopalkan rinnalla.

Aikanani työskentelin sellaiset kolmisen kuukautta Mediapexissä jolla nimellä Buusteri toimi vuosina 1998-2013 ja omaan suuhun jäi mediapexistä huono maku.

Silloin juurikin soitetiin läpi puhkikuluneita asiakasrekisterjä huonolla kontaktiprosentilla.
Myyjät olivat pääosin teini ikäisiä ja siksi myyjiä saatiin pidettyä töissä huonoilla työehdoilla.

Provisiot esimerkiksi olivat Suomen heikoimmat takuupalkka vain kaksi euroa tunnilta ja mitään työehtosopimusta ei noudatettu firma saneli ja myyjä vikisi.

Lisäksi Mediapexissä pidettiin ihan älytöntä kasarmimaista kuria jollaiseen en ole törmännyt missään muuallla ja olen sentää nollut työelämässä jo pari vuosikymmentä.

Mutta miten nyt, kun hyvät lehdet omistaa firman, onko tullut mitään parannuksia entiseen.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu