Alalle tulleet jonnet esittelevät "koneistamiaan" kappaleita ominaan ("katsokaa mitä tein tänään") ja esittelee niitä oikein somessa. Tosiasiassa oman käden jälki näkyy korkeintaan niin, että kaavari käynyt pyörähtämässä reiässä. Se että laitat aihion koneeseen ja painat nappia ei tee siitä sun itse tekemää.
Katsokaa mitä tein!
pienenävinkkinä
3174
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
En tiedä kumpi on säälittävämpää, joku ketjun aloittajan mainitsema jonne, vai ehkä alalla kauemmin jo ollut henkilö joka vastaavasti elvistelee ammattitaidollaan?
Siis nyt puhutaan kuitenkin vain jonkun palikan koneistamisesta!
Ei helevetti, menisitte kouluun ja opiskelisitte itsellenne jonkun järkevän ammatin.
ps. tämä entisen alan kommentointi on kyllä välillä suurta hupia, itse en päässyt koskaan sille itsepetoksen asteelle että olisin alkanut pitää jonkun romujen muokkaamista ja kasaamista yhtään missään arvossa (ja nyt ei puhuta oikeasta käsin tehtävästä perinteisestä sepän työstä, jota arvostan hyvinkin paljon). Onneksi tajusin lähteäkin alalta ennenkuin tämmöinen itselleen valehtelu pääsi vauhtiin.
Ei muuten ole aivan sama. Kappaleen valmisteluun on saattanut mennä useiden päivien tai jopa viikkokausien edestä ohjelmointityötä, asetustyötä, säätämistä ja hieromista, validoimista, sekä tietysti helvetisti tupakkaa ja kirosanoja, ja sitten tulee joku amisjonne ja ottaa kaiken kunnian siitä itselleen!!!!!
Jos jonne onnistuu parantamaan asemaansa firmassa tällä keinolla, eli ainoastaan fiksusti puhumalla, kuuluu jonnelle tästä ilman muuta palkinto. Ehkä jopa palkankorotus ja siirto ylempään palkkaluokkaan, koska on tajunnut että rahansa voi ansaita fiksumminkin kuin jonkun koneistuskeskuksen edessä noitumalla ja tupakoimalla. Laiska keksii hyvin helppoja keinoja tehdä asioita, tämän tiesi jo Bill Gates ja palkitsi laiskoja työntekijöitä. Niin palkitsen minäkin. Entistäkin vihaisempi työntekijä tekee jonnen ylennyksestä suivaantuneena entistäkin enemmän töitä ja tulosta,, ja ovat tyytyväisiä aivan marginaalisiin palkintoihin. Näistä jonneista tulee hyviä työnjohtajia.