Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Paljon saa lomarahaa ja vuosilomakorvauksia

    Aloitin työt helmikuussa 2018 työt tulee jatkumaan kesäkuun 2019 puoleen väliin. Olen saanut vuosilomakorvauksen ja loma rahan helmikuulta ja maaliskuulta 2018. Mistä tiedän paljon saan kesällä kun lopetan työt kun en ole pitänyt yhtään lomapäivää enkä tulee myöskään pitämään eli huhtikuusta kesäkuuhun?! Eli minun pitäisi saada vuosilomakorvaus ja lomaraha kun en lomaa pidä ollenkaan. olen kiitollinen vastauksista :)
    2<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    1.4.2018 alkaen vuosilomaa kertyy 2,5 arkipäivää jokaiselta kuukaudelta, jossa on vähintään 14 työpäivää. Kunnalla ja valtiolla on eri säännöt lomapäivistä. Työsuhteen päättyessä pitämättä jääneistä maksetaan lomakorvaus. Se on lomapäivää kohti kuukausipalkkaisilla kk-palkka jaettuna 25:llä, jollei työehtosopimuksessa ole muuta sovittu. Lomarahan saaminen riippuu työehtosopimuksesta. Yleensä sitä ei saa. Tarkista tessistä.

    Äänestä

    • Lomaraha kannattaa tosiaan tarkistaa tessistä. Sen saattaapi saada 31.3.2019 päättyneen lomanmääräytymisvuoden lomakorvauksista, koska määräaikainen työsuhde päättyy lomakaudella.

      Äänestä

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tietämätön77 kirjoitti:

    Aloitin työt helmikuussa 2018 työt tulee jatkumaan kesäkuun 2019 puoleen väliin. Olen saanut vuosilomakorvauksen ja loma rahan helmikuulta ja maaliskuulta 2018. Mistä tiedän paljon saan kesällä kun lopetan työt kun en ole pitänyt yhtään lomapäivää enkä tulee myöskään pitämään eli huhtikuusta kesäkuuhun?! Eli minun pitäisi saada vuosilomakorvaus ja lomaraha kun en lomaa pidä ollenkaan. olen kiitollinen vastauksista :)

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu