Onko työpaikan vaihtaminen ulosoton aikana riski?
Minulla on vakituinen työ. Siitä irtisanoutuminen ja seuraavan työpaikan koeaika pelottaa, jos ulosotto tulisi työnantajan tietoon... Tällä hetkellä olen töissä isossa (Suomen mittakaavassa) ketjussa, jossa luonnollisesti ulkoistettu palkanlaskenta ja tiettävästi muitakin työntekijöitä joilla palkasta ulosmitataan. Kiinnostaisi kuitenkin muunlainen työ.
Pitäisikö vain sinnitellä nykyisessä työssä siihen asti kunnes velat on kuitattu pois?
Minulla on vakituinen työ. Siitä irtisanoutuminen ja seuraavan työpaikan koeaika pelottaa, jos ulosotto tulisi työnantajan tietoon... Tällä hetkellä olen töissä isossa (Suomen mittakaavassa) ketjussa, jossa luonnollisesti ulkoistettu palkanlaskenta ja tiettävästi muitakin työntekijöitä joilla palkasta ulosmitataan. Kiinnostaisi kuitenkin muunlainen työ.
Pitäisikö vain sinnitellä nykyisessä työssä siihen asti kunnes velat on kuitattu pois?
Vastaukset 12
Vanhimmat
Ainahan se riski on mutta jos tulevassakin työpaikassa palkanlaskenta on ulkoistettu niin siten tuskin on ongelmaa.
Itselläni asia tuli ilmi kun tehtiin projektia varten turvallisuusselvitys, ei tullut kenkää mutta projektiin en enää päässytkään.
Turvallisuusselvitys? Miten ulosotto liittyy turvallisuuteen? Ja estää pääsyn projektiin?
Kyllähän luottotiedottomuus kertoo epävakaasta elämäntilanteesta.
Niin, kyllä ulosottorekisteri kuuluu jo suppean turvallisuusselvityksen tietolähteisiin.
Vain sun ja kaltaistesi mielestä kuten aina. Enemmän epävakaasta mielenterveydestä kertoo tarve jatkuvasti tulla joka ketjuun vinoilemaan.
Jaa, no siinä varmaan haetaan takaa enemmänkin sakkoja tms. eikä niinkään mitään pikavippejä, varsinkin jos ne ulosoton kautta lyhenevät pois.
Täh?
Sakot näkyvät ihan eri rekisteristä. Ei niitä tarvitse ulosottorekisterin kautta hakea.
monet työnantajat, vuokranantajat ja viranomaiset, en pelkästään minä
Eikös sitä ole ollut "uutisia" iltapäivälehdissäkin, ettei ole edes kaupan kassalle päässyt töihin, jos on ulosottovelkaa? Ihan kuin uo-velka tarkoittaisi sitä, että lähtee kassa mukanaan Espanjaan heti, kun silmä välttää. Eli kyllä noita uo-rekisterin tarkastuksia taidetaan tehdä aika rutiininomaisesti ja riippuu sitten työnantajasta, mikä painoarvo sille annetaan. Onhan noita kansanedustajiakin ulosotossa.
Älä ala yleistämään. Töitä ja yksityiseltä vuokrattu asunto löytyy vaikka on noita uo-juttujakin. Ne johtui aikoinaan yllättäen tulleesta 2 v työttömyydestä jolloin ei Nordea enää ollutkaan niin joustava kuin mainoksissaan. Myöhemmin ei töidensaantia haitanneet ja asuntokin löytyi helpon puoleisesti. Tosin osaan käyttäytyä, en käytä päihteitä jne... mikä varmaankin edesauttoi asioiden sujumista. Vuokrat olen maksanut aina ajoissa, jo vuosikausia eikä minusta ole kenenkään tarvinnut valituksia tehdä.
Entäpä vaimon tai miehenvaihto, uusperhe ja uudet vintiöt. Uudet velat...
Itse olen kyllä käynyt tässä useissa haastatteluissa ja 9/10 haastattelijoista on kehunut rehellisyyttä kun asiasta kertonut. Epäilen, että mitä lähempänä olet (mitä pienempi firma siis toisin sanoen) rahavirtaa, on kynnys pienempi työnantajalle olla ottamatta töihin. Alla omaa tarinaani ja ajatuksia jo pidemmältä ajalta.. Käykää katsomassa :)
https://www.youtube.com/channel/UCdr26Rl_Tn_fkR-FCqGawHQ