Kysymys koskee opintovapaata.
Olen ollut saman firman palvelussa vakkarina pian 5 vuotta, perämiehenä. Nyt ilmeisesti oma laiva on myyty ja odotetaan uutta.
Minulla on paljon vastikepäiviä ja voin olla vaikka kolme kuukatta maissa. Olen opiskelemassa kapteeniksi.
Kysmys: onko työnantajallani velvollisuus maksaa opiskeluni? Ovat suullisesti toivoneet ja kannustaneet minua.
Kysmys: Saanko ottaa opintovapaata miten haluan?
Kysmys: kun olen opintovapaalla, niin onhan asia niin että minun työnantajani on annettava minulle vanha työtehtävä takaisin kun olen opiskellut valmiiksi?
Apua
Olen ollut saman firman palvelussa vakkarina pian 5 vuotta, perämiehenä. Nyt ilmeisesti oma laiva on myyty ja odotetaan uutta.
Minulla on paljon vastikepäiviä ja voin olla vaikka kolme kuukatta maissa. Olen opiskelemassa kapteeniksi.
Kysmys: onko työnantajallani velvollisuus maksaa opiskeluni? Ovat suullisesti toivoneet ja kannustaneet minua.
Kysmys: Saanko ottaa opintovapaata miten haluan?
Kysmys: kun olen opintovapaalla, niin onhan asia niin että minun työnantajani on annettava minulle vanha työtehtävä takaisin kun olen opiskellut valmiiksi?
Apua
Vastaukset 1
Vanhimmat
Opintovapaalain mukainen opintovapaa on palkaton vapaa. Työnantajalla ei siis ole palkanmaksuvelvollisuutta opintovapaan ajalta. Voit tietysti kysyä, voitko saada palkallista vapaata opintojen ajaksi.
Opintovapaan ajalta voi saada aikuiskoulutustukea. Googlaa, onko sinulla oikeus siihen.
Opintovapaata on oikeus saada opiskelujen ajaksi enintään 2 vuotta viiden vuoden aikana opintovapaalain ja -asetuksen mukaisilla edellytyksillä (googlaa!), kun työsuhde samaan työnantajaan on kestänyt vuoden. Työnantajalla on oikeus siirtää opintovapaan alkua, jos se aiheuttaa työnantajan toiminnalle tuntuvaa haittaa.
Työntekijää ei saa irtisanoa tai työsopimusta purkaa sillä perusteella, että hän on hakenut tai käyttänyt opintovapaata (opintovapaalaki 11 §)