Tässä oma kaikuluotaava päätelmäni kone- ja metallialasta. Viisitoista vuotta tullut pyörittyä näissä hommissa ja viisi työpaikkaa takana.
-Suosimiskulttuuri (uskomatonta suosimista, joka heijastuu kaikkeen).
-Mielistelykulttuuri (perseennuolijoita riittää ja se tuntuu usein painavan enemmän kuin ammattitaito/osaaminen/tekeminen).
-Nepotismi (sukulaisuus/kaveruus ajaa usein koulutuksen ja osaamisen edelle, kun jaetaan työpaikkoja).
-Suojatyöpaikat (lattiasta kattoon).
-Kiusaaminen (aika yleistä, alalle tuntuu pesiytyneen jokainen entinen koulukiusaaja).
-Epäoikeudenmukaisuus (toisille ihan omat säännöt, suosio määrittää usein tämän, menoa voisi kuvata hyvin höntsäjoukkueena).
-Palkkataso (alhainen ja menee jatkuvasti alemmas).
-Epäterveelliset työympäristöt (likaisia paikkoja, henkisesti ja fyysisesti, kauhea metelli, ilmastoinnit huonot jne).
-Erikoiset pomot (kohtelias ilmaus, usein, ei aina).
-Epäoikeudenmukainen työtaakan jakautuminen (yhdeltä ihmiseltä saatetaan vaatia 3 ihmisen työpanos, muilta ei edes yhden, vaikka kaikki samassa tehtävässä. Toiset tunnutaan palkkaavan tekemään töitä ja toiset nauttimaan palkkaa. Toisilta vaaditaan mieletön koulutus- ja osaaminen, toisilta ei. Loputon lista).
-Palkkaa ei makseta osaamisen ja tekemisen mukaan (usein palkan suuruus tuntuu määräytyvän aivan muilla kriteereillä).
-Erittäin vahva kyttäämis/kantelu/paskanpuhumiskulttuuri (työntekijöiden ja pomojen keskuudessa).
-Mustalle listalle joutuminen asiasta sanomisesta (huomaa usein yt-neuvotteluissa).
palkka tulee ajoissa
työtä tuntuu riittävän
moni löytää halun opiskella muihin hommiin
Varmasti hyviäkin työpaikkoja on, mutta huomattavasti enemmän huonoja. Ei tarkoitus karkoittaa ketään pois alalta. Jos kiinnostusta on, niin rohkeasti hankkimaan se oma mielipide, joka on aina se tärkein, ei siinä mitään häviä.
Isoissa pörssiyhtiöissä on uskomatonta se rahan haaskaaminen. Järjettömiä projekteja, joihin suolletaan miljoonia, kaikki harakoille. Käsittämätön määrä suojatyöpaikkoja lattiatasosta kattoon. Ehkä eniten toimihenkilöissä, mutta myös työntekijöiden joukossa.
Kone- ja metalliala (+-)
93
2405
Vastaukset
- Anonyymi
Sellainen jolla on paljon kasvupotentiaalia tekee hirmuisen virheen jos vie kaiken energiansa sinne missä ei ole kasvutilaa.
- Anonyymi
Mutta ruohonjuuritasolla tehtävä itseään toistava työ antaa yleensä vankan perustan myöhemmälle kasvulle ja on sille ehdoton edellytys.
- Anonyymi
Itsellä kokemusta yli 15 eri firmasta ja voin allekirjoittaa tämän täysin. Osaamisella ei tosiaankaan ole nykyään mitään merkitystä. Poimitaan kadulta vain joku nisti joka halvalla tekee ne työt ja vakituiset sitten vain lähinnä hengailee suojatyöpaikoissaan. Itse kyllästyin työskentelemään kaikenmaailman pystymetsästä revittyjen tanelien kanssa jotka ei tajua edes yksinkertaisimpiakaan asioita tekniikasta. Nykyään teen vain sen minimimäärän töitä että saa ansiosidonnaiset.
- Anonyymi
Aika paljon noissa metallialan yrityksissä on niitä, joilla ei ole mitään alan koulutusta. Tuntuu, että vaativimmat työt ja isoimmat työtaakat lankeavat niille, jotka tekevät ja osaavat. Sitten toiset jossain erikoisasemassa saavat työtehtäviä tai töitä, joissa ei rasitu millään tavalla.
Niin epäoikeudenmukaista meininkiä, että oksat pois.
- Anonyymi
Listaan täydennystä.
-Koneet ja työkalut usein vanhoja (huoltoon ei panosteta, uusia ei hankita, saati korjauksia tehdä kuin pakon edessä).
-Kiire ja stressi (jatkuva hoputus ja pomo kyttäämässä 5min välein seläntakana). - Anonyymi
Aloittajan kuvaus alasta on juurikin oikea.
Firman vaihtaminenkaan ei auta asiaa.
Vuokrafirmojen tulo alalle vei kaiken entistäkin surkeammaksi aina palkkauksesta työtehtäviin ja työtahtiin saakka.
Itselläni on yli 20-vuoden kokemus erilaisista metallin työtehtävistä ja voin sanoa että 90-luvun laman jälkeen alkoi melkoinen alamäki mikä kiihtyy jokaisen seuraavan laman jälkimeiningeissä kuten 2008 jälkeenkin tapahtui, silloin tuli voimalla nämä vuokrafirmat polkemaan liksoja sekä ulkomaalainen baltian halpistyövoima rytinällä polkemaan liksat pohjamutiin.
Mitenkähän käy tämän koronalaman jälkeen, ei varmaan tarvitse edes mainita. - Anonyymi
Päivitystä listaan.
-Vierastyövoima polkemassa palkkoja alas (kiihtyy jatkuvalla tahdilla).
-Tuotannon valuminen halpatyömaihin (lisääntyy jatkuvasti) - Anonyymi
-Suuret heilahtelut tilauskäyrissä (hetki menee lujaa ja palkataan uutta väkeä, hetken päästä alkavat yt-neuvottelut).
- Anonyymi
Juu. Yrittivät minuakin 12€liksalla palkata. Ei kiitos.
TEKNOLOGIATEOLLISUUDEN "tes" on PASKAA
- Anonyymi
Tuohon kun vielä lisätään ns. ammattimiesten löyhä työmoraali. Oikein kehuskellaan miten on saatu huijattua työsuoritusten kanssa tai otettu saikkua, lähdetty pekkasille vaikka töitä olisi pitänyt tehdä, istutaan jossain piilossa kahvimukit käsissä...
- Anonyymi
Sinä olevinaan maksat ja jätkät olevinaan tekee töitä. IHAN OMA SYY
- Anonyymi
onhan surullinen maailmankuva ja mielentila.
- Anonyymi
Mutta kannattaa tiedostaa, että jos ei paikka ja palkka miellytä niin aina voi tallustella muita paikkoja katselemaan ja onhan ne muut päässeet toisiin paikkoihin niin mikset sinäkin?Harmitusten ja mielipahan vatvomiseen ja hampaitten kiristelyyn menee 99,99% energiasta ja ajasta, mutta lopulta työpaikan vaihtaminen ei vaadi kuin sen 0,01% aikaa ja energiaa.
- Anonyymi
Teknologiateollisuus on täyttä vitun paskaa. Yrittävät ammattihitsareita sada töihin 10-12€ tunti"palkalla"
Siis voi jeesuksen vittujen kevät mitä hyväksikäyttäjiä.
- Anonyymi
Älkää sekaantuko halpatyöalaan mitenkään, metallissa ei ole tulevaisuutta.
- Anonyymi
palkka tulee ajoissa
työtä tuntuu riittävän
Tämä riittää monelle.- Anonyymi
- Surkea liksa tulee ajoissa
- YT:t säännöllisä n. viiden vuoden välein, epävarmuutta tuntuu riittävän.
Ala on täysin vesssasta alas vedettyä mikä ei riitä kellekkään.
- Anonyymi
Onko kukaan muu huomannut työpaikoilla sellaista ilmiötä, että ylityöt jaetaan harvoille ja valituille.
Jos vaikka firmassa 100 työntekijää, niin 5 työntekijää ylitöissä jatkuvasti, ketään muuta ei edes pyydetä.
Vaikka joku toinen saisi tuplasti enemmän aikaan ja olisi tuplasti pätevämpi/osaavampi/tehokkaampi työntekijä ylitöissä.
Tätä itse ihmettelin monen muun jutun ohella.- Anonyymi
Tuon huomasin heti, eikä siinä ole mitään ihmeellistä. Ne saa "parhaat" urakat jotka on kavereita johdon kanssa tai sen kanssa joka ne jakaa. Tietysti pitää olla kavereita myös heidän kavereiden kanssa. Ei siinä mitään ihmeellistä ole, eikä oikein voi sanoa että se olisi väärinkään, koska firmat ovat yleensä yksityisomisteisia. On jokaisen oma asia mitä elämällään tekee.
- Anonyymi
Jos se tuplasti pätevämpi ei itse kysy ylitöitä vaikka haluaisi niitä, niin ne ylityöt menee niille jotka niitä kysyy (tai osaa varmuudella tehdä).
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Tuon huomasin heti, eikä siinä ole mitään ihmeellistä. Ne saa "parhaat" urakat jotka on kavereita johdon kanssa tai sen kanssa joka ne jakaa. Tietysti pitää olla kavereita myös heidän kavereiden kanssa. Ei siinä mitään ihmeellistä ole, eikä oikein voi sanoa että se olisi väärinkään, koska firmat ovat yleensä yksityisomisteisia. On jokaisen oma asia mitä elämällään tekee.
Ne saa "parhaat" urakat jotka on kavereita johdon kanssa tai sen kanssa joka ne jakaa. Tietysti pitää olla kavereita myös heidän kavereiden kanssa.
Tämä se taitaa olla. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Jos se tuplasti pätevämpi ei itse kysy ylitöitä vaikka haluaisi niitä, niin ne ylityöt menee niille jotka niitä kysyy (tai osaa varmuudella tehdä).
Eikai kukaan aikuinen ihminen kehtaa kysyä jotain ylitöitä?
- Anonyymi
Pätevyys on loppujen lopuksi vain hyvin pieni osa kokonaisuutta. Työpaikoilla kaikki ovat lähtökohtaisesti samanarvoisia, samanpäteviä ja eräät tahot haluaisivat vielä että samansukupuolisia. Paljon tärkeämpiä faktoreita ovat ulospäinsuuntautuneisuus, sosiaalisuus, huumorintajuisuus ja hyvätyyppisyys. Koska johtajiksi palkataan lähes yksinomaan tätä porukkaa, on selvä että parhaiten juttuun heidän kanssaan tulee samaa kastia oleva työntekijäporras - oli osaaminen sitten mitä oli.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Pätevyys on loppujen lopuksi vain hyvin pieni osa kokonaisuutta. Työpaikoilla kaikki ovat lähtökohtaisesti samanarvoisia, samanpäteviä ja eräät tahot haluaisivat vielä että samansukupuolisia. Paljon tärkeämpiä faktoreita ovat ulospäinsuuntautuneisuus, sosiaalisuus, huumorintajuisuus ja hyvätyyppisyys. Koska johtajiksi palkataan lähes yksinomaan tätä porukkaa, on selvä että parhaiten juttuun heidän kanssaan tulee samaa kastia oleva työntekijäporras - oli osaaminen sitten mitä oli.
Puhumalla paskaa ja olemalla äänessä pärjää (vaikka ei tietäisi asioista yhtään mitään). Paljon tärkeämpää, että puheissa onnistuu kaikki, vaikka todellisuudessa ei onnistuisi mikään.
Hyvän ja osaavan työntekijän palkka on lisää töitä. Epäpätevyys tavallaan palkitaan. Tulee ylennys pois jaloista tai sitten "sorvataan" suojatyöpaikka hyvillä hommilla, stressistä ei tietoakaan.
Työntekijä joka vaatii työstään palkkaa, eikä suostu mihin tahansa on johdolle myrkkyä. Joojoo-miehet pärjäävät.
- Anonyymi
Halpatyötä ja huonoja ihmisiä koko ala täynnä.
Kierrä kaukaa totaalisen kuollut metalliala.- Anonyymi
Millä tavalla kuollut? Tilauskirjat täynnä ja töitä ensi kesään asti. Eiku sorvin ääreen ja pois turha ruikutus.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Millä tavalla kuollut? Tilauskirjat täynnä ja töitä ensi kesään asti. Eiku sorvin ääreen ja pois turha ruikutus.
Millä "palkalla"?
Luulis olevan vara maksaa "vähän" enemmän, kun 10-12e/h, jos kerta on tilauskirjat täynnä. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Millä "palkalla"?
Luulis olevan vara maksaa "vähän" enemmän, kun 10-12e/h, jos kerta on tilauskirjat täynnä.10-12e/h on aloittelijan palkka, jolla ei ole aikaisempaa työkokemusta. Oletko aloittelija? Jos et ole aloittelija ja olet suostunut 10-12e/h palkkaan, olet hölmö. Jos palkkasi on pysynyt 10-12e/h vaikka olet ollut vuosia töissä etkä ole osannut neuvotella palkkaasi korkeammaksi tai vaihtanut työpaikkaa, olet yhtälailla hölmö.
Tilauskirjathan eivät liity palkaan millään tavalla mutta mahdollisuus korottaa sitä toki paranee, kun tilauksia satelee.
- Anonyymi
Niillä mukavia puhuvilla kivoilla kavereilla kuluu työaikaa kuulumisten vaihtoon ja jutteluun, muut saa tehdä enemmän työtä.
- Juu juu, hoituu hoituu, mul on tos just kaksvitosen kampiakselin servon männän holkin sorvausprojekti menossa, kakskymppistä rosteria pitää käydä hakee ja Makelta tuumaset kierretapit. Käviks marjassa viikonloppuna? Mairen kanssa oltiin tos Losonsuon reunassa mustikassa, reilu kakskymmentä litraa, viime vuonnahan sitä ei tullu oikeen, mut nyt pitää poimia kun sitä on tarjolla, juu ja lakkojahan me kerättiin lomien aikana useemmankin kerran, eikö noita liene tullu toistakymmentä litraa vähintään...
Tätä kun tekee vartin päivässä, niin viikossa se on tunti ja vartti. Kuukaudessa viisi tuntia. Ja jos vuodessa on kaks kuukautta lomilla ja kymmenen töissä, niin tuolleen puhumalla saa vähennettyä työaikaa 50 tuntia. Eli hyvinkin viikon vuodessa.- Anonyymi
Hah haa juuri noin ne firmojen paskanjauhajat tekee eli lintsaavat työnteosta millä verukkeella tahansa. Muut painaa senkin viikon kun lusmu jauhaa päivät pitkät paskaa ja heikentää samalla muidenkin työpanosta.
Laittakaa ulos ns. sosiaaliset luikurit joita ei kiinnosta työnteko vaan töiden välttely. - Anonyymi
Tärkeintä metallialalla on, että kaikki onnistuu puheissa. Jos omakaan kone ei ole hallussa, ja tuottaa ehkä 30% siitä mitä se tuottaisi pätevän työntekijän hyppysissä, niin jos pomo tulee kysymään, että onnistuuko työskentely näillä kahdella muullakin koneella, niin vastaus on "joo, eiköhän se onnistu".
Pomo tykkää. Loppupeleissä sillä ei ole väliä, että ne hommat joutuu tekemään joku aivan muu, jolta ne onnistuvat. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Tärkeintä metallialalla on, että kaikki onnistuu puheissa. Jos omakaan kone ei ole hallussa, ja tuottaa ehkä 30% siitä mitä se tuottaisi pätevän työntekijän hyppysissä, niin jos pomo tulee kysymään, että onnistuuko työskentely näillä kahdella muullakin koneella, niin vastaus on "joo, eiköhän se onnistu".
Pomo tykkää. Loppupeleissä sillä ei ole väliä, että ne hommat joutuu tekemään joku aivan muu, jolta ne onnistuvat.Olin metallihommissa ja tein hulluna töitä. Sitä ei tosiaankaan huomata. Nyt jos menisin niin en alkaisi ko. töihin alle 2400€/kk palkan ja en missään nimessä välittäisi pihaustakaan mistään hoputtajista. Ennemmin työttömänä vetelisin lonkkaa, kun alistun mihinkään kyykytykseen. Perheellisellä on toki aivan eri tilanne, kun pitää ajatella muitakin, joten en suosittele ajattelutapaani sellaiselle.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Olin metallihommissa ja tein hulluna töitä. Sitä ei tosiaankaan huomata. Nyt jos menisin niin en alkaisi ko. töihin alle 2400€/kk palkan ja en missään nimessä välittäisi pihaustakaan mistään hoputtajista. Ennemmin työttömänä vetelisin lonkkaa, kun alistun mihinkään kyykytykseen. Perheellisellä on toki aivan eri tilanne, kun pitää ajatella muitakin, joten en suosittele ajattelutapaani sellaiselle.
Hyvän ja osaavan työntekijän palkka on lisää töitä. Ei noissa hommissa (oman kokemukseni mukaan) palkkaa maksettu tekemisen tai osaamisen mukaan. Vaikka omaat eniten osaamista ja annat kahden ihmisen työpanoksen, niin saatat olla huonommin palkattu, kuin joku suojatyöpaikassa oleva sukulainen tai tyyppi, joka nauraa pomon vitseille vähän liian lujaa.
Mielestäni ihan järjetöntä meininkiä. Ainakin isoissa organisaatioissa. Työtehtävänä joku ihan hatusta vedetty höpöhöpöhomma, jossa ei pidä tehdä yhtään mitään, stressistä ei tietoakaan. Palkka sama kuin jollain koneistajalla, joka operoi alusta loppuun kolmea työstökeskusta ja raataa päivästä toiseen. Pomo huohottamassa niskaan 5 minuutin välein.
Tai sitten se eriarvoisuus koneistajien keskuudessa. Toisille valkataan helvetin hyvät ja helpot hommat. Teräpalat pitää vaihtaa jouluna ja juhannuksena. Ohjelmat tehty ennen Berliinin muurin kaatumista. Maatingit tuntikausia. Satojen kappaleiden sarjoja.
Sitten joku toinen joutuu vääntämään paska-aineita, muutaman kappaleen sarjoja, jokaiseen väännettävä ohjelmat ja leuat. Muutaman millin kiinnityksillä, koska talo säästi aihioissa. Neljä viisi kertaa päivässä. Palkka huonompi. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Hyvän ja osaavan työntekijän palkka on lisää töitä. Ei noissa hommissa (oman kokemukseni mukaan) palkkaa maksettu tekemisen tai osaamisen mukaan. Vaikka omaat eniten osaamista ja annat kahden ihmisen työpanoksen, niin saatat olla huonommin palkattu, kuin joku suojatyöpaikassa oleva sukulainen tai tyyppi, joka nauraa pomon vitseille vähän liian lujaa.
Mielestäni ihan järjetöntä meininkiä. Ainakin isoissa organisaatioissa. Työtehtävänä joku ihan hatusta vedetty höpöhöpöhomma, jossa ei pidä tehdä yhtään mitään, stressistä ei tietoakaan. Palkka sama kuin jollain koneistajalla, joka operoi alusta loppuun kolmea työstökeskusta ja raataa päivästä toiseen. Pomo huohottamassa niskaan 5 minuutin välein.
Tai sitten se eriarvoisuus koneistajien keskuudessa. Toisille valkataan helvetin hyvät ja helpot hommat. Teräpalat pitää vaihtaa jouluna ja juhannuksena. Ohjelmat tehty ennen Berliinin muurin kaatumista. Maatingit tuntikausia. Satojen kappaleiden sarjoja.
Sitten joku toinen joutuu vääntämään paska-aineita, muutaman kappaleen sarjoja, jokaiseen väännettävä ohjelmat ja leuat. Muutaman millin kiinnityksillä, koska talo säästi aihioissa. Neljä viisi kertaa päivässä. Palkka huonompi.Helpompi on perse edellä kiivetä puuhun.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Hyvän ja osaavan työntekijän palkka on lisää töitä. Ei noissa hommissa (oman kokemukseni mukaan) palkkaa maksettu tekemisen tai osaamisen mukaan. Vaikka omaat eniten osaamista ja annat kahden ihmisen työpanoksen, niin saatat olla huonommin palkattu, kuin joku suojatyöpaikassa oleva sukulainen tai tyyppi, joka nauraa pomon vitseille vähän liian lujaa.
Mielestäni ihan järjetöntä meininkiä. Ainakin isoissa organisaatioissa. Työtehtävänä joku ihan hatusta vedetty höpöhöpöhomma, jossa ei pidä tehdä yhtään mitään, stressistä ei tietoakaan. Palkka sama kuin jollain koneistajalla, joka operoi alusta loppuun kolmea työstökeskusta ja raataa päivästä toiseen. Pomo huohottamassa niskaan 5 minuutin välein.
Tai sitten se eriarvoisuus koneistajien keskuudessa. Toisille valkataan helvetin hyvät ja helpot hommat. Teräpalat pitää vaihtaa jouluna ja juhannuksena. Ohjelmat tehty ennen Berliinin muurin kaatumista. Maatingit tuntikausia. Satojen kappaleiden sarjoja.
Sitten joku toinen joutuu vääntämään paska-aineita, muutaman kappaleen sarjoja, jokaiseen väännettävä ohjelmat ja leuat. Muutaman millin kiinnityksillä, koska talo säästi aihioissa. Neljä viisi kertaa päivässä. Palkka huonompi."Vaikka omaat eniten osaamista ja annat kahden ihmisen työpanoksen, niin saatat olla huonommin palkattu, kuin joku suojatyöpaikassa oleva sukulainen tai tyyppi, joka nauraa pomon vitseille vähän liian lujaa."
Vaihtoehtoja on kaksi
a) vaadi lisää palkkaa
b) vaihda työpaikkaa
Osaavista koneistajista on jatkuvasti kysyntää ja olen huomannut, että työpaikkaa vaihtamalla työnkuva sekä palkka on aina muuttunut paremmaksi - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
"Vaikka omaat eniten osaamista ja annat kahden ihmisen työpanoksen, niin saatat olla huonommin palkattu, kuin joku suojatyöpaikassa oleva sukulainen tai tyyppi, joka nauraa pomon vitseille vähän liian lujaa."
Vaihtoehtoja on kaksi
a) vaadi lisää palkkaa
b) vaihda työpaikkaa
Osaavista koneistajista on jatkuvasti kysyntää ja olen huomannut, että työpaikkaa vaihtamalla työnkuva sekä palkka on aina muuttunut paremmaksiVaihdoin toiselle alalle. Palkkaa sai hilattua metallialalla hyvin ylöspäin, kun vaihtoi toiseen työpaikkaan. Toinen työpaikka valmiiksi ja loparit. Monesta soiteltiin perään myöhemmin ja pyydeltiin takaisin paremmalla palkalla.
Sen huomasin, että pyytämällä eivät mitään maksa. Se palkka pitää ottaa konkreettisilla toimenpiteillä (ikävä kyllä).
Tyhjiä lupauksia kyllä saa aina.
- Anonyymi
On se varmasti haastavaa olla yrittäjä Suomessa, kun...
- työntekijä aloittaa tauot liian aikaisin
- työntekijä lopettaa tauot liian myöhään
- työntekijä näprää älypuhelinta työajalla
- työntekijä pitää tupakkatauot
- työntekijä juoruilee työajalla
- työntekijä ottaa saikkua
- työntekijä sairastelee
- työntekijä ei elä terveellisesti ja siksikin sairastelee
- työntekijä on pekkasilla
- työntekijä on lomilla
- työntekijä tekee hitaasti, kun saa palkkansa kuitenkin
- lama-aikana työntekijä hidastaa tahtia entisestään
Ihme kun Suomessa vielä kannattaa pyörittää näitä pajoja. Saa nähdä kuin kauan.- Anonyymi
Ja silti pajat tekevät miljoonien voitot vuodesta toiseen. Kumma, että palkat pysyvät myös samana vuodesta toiseen. Korjaan laskevat, koska lisät viedään/heikennetään (puhumattakaan muista eduista).
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Ja silti pajat tekevät miljoonien voitot vuodesta toiseen. Kumma, että palkat pysyvät myös samana vuodesta toiseen. Korjaan laskevat, koska lisät viedään/heikennetään (puhumattakaan muista eduista).
Työnteosta on Suomessa tullut jo ajat sitten kannattamatonta toimintaa.
Mitä enemmin duunarin palkka jää jälkeen yleisestä hintakehityksestä ja tulee esim. bensan hinnankorotuksia,sähkön hinnannousua,vakuutusmaksujen korotuksia jne jne... niin nettopalkka on jo nyt niin pieni ettei kannata tehdä mitään palkkatyötä missä bruttopalkka on alle 2500€/kk.
Itse lähdin lätkimään enkä päivääkään vaihtais takaisin orjanpukuun.
- Anonyymi
Samaa mieltä. Alle 2500 eurolla kuussa ei kannata tehdä töitä. Ennemmin 800 euroa kuussa kuittaan työttömänä. Kyllä jämpti on näin, katotaan miten herrojen perseet kestää tällä menolla.
- Anonyymi
Ei sitä ihan peruspäivärahalla kannata olla. Itse käyn tekemässä keikkaa sen verran että saa ansiosidonnaiset. 26 viikkoa töissä ja sitten vapaalla 400pv. Näin niitä metallihommia nykyään tehdään.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Ei sitä ihan peruspäivärahalla kannata olla. Itse käyn tekemässä keikkaa sen verran että saa ansiosidonnaiset. 26 viikkoa töissä ja sitten vapaalla 400pv. Näin niitä metallihommia nykyään tehdään.
No tuskin saat 2500 egee kuussa, joten.... anssikin jää surkealle tasolle tuolloin.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
No tuskin saat 2500 egee kuussa, joten.... anssikin jää surkealle tasolle tuolloin.
3-vuoro viikonloput ylityöt keskiansio ~2900. Täytyy vain tehdä sen tarkastelujakson aikana ihan kunnolla töitä pitkiä päiviä.
Pienemmälläkin palkalla saa yllättävän hyvän ansiosidonnaisen. Esim jo 2300e/kk tienaava saa verojen jälkeen ~1200e/kk näppiin niin kyllä se aina parempi on kuin kelan surkea 800e/kk. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
3-vuoro viikonloput ylityöt keskiansio ~2900. Täytyy vain tehdä sen tarkastelujakson aikana ihan kunnolla töitä pitkiä päiviä.
Pienemmälläkin palkalla saa yllättävän hyvän ansiosidonnaisen. Esim jo 2300e/kk tienaava saa verojen jälkeen ~1200e/kk näppiin niin kyllä se aina parempi on kuin kelan surkea 800e/kk.No kelan lisäksi tulee asumistuki joten tasoittaa tuet ja jos olet täysin pa. niin pääset ns. sossun tiskiltä ihan samoihin.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
3-vuoro viikonloput ylityöt keskiansio ~2900. Täytyy vain tehdä sen tarkastelujakson aikana ihan kunnolla töitä pitkiä päiviä.
Pienemmälläkin palkalla saa yllättävän hyvän ansiosidonnaisen. Esim jo 2300e/kk tienaava saa verojen jälkeen ~1200e/kk näppiin niin kyllä se aina parempi on kuin kelan surkea 800e/kk.Esim jo 2300e/kk tienaava saa verojen jälkeen ~1200e/kk näppiin
Aikamoiset fantasiat tulilla. 2300e/kk tuloilla saat ansiosidonnaista ehkä (jopa vähemmän) 1000e/kk näppiin. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Esim jo 2300e/kk tienaava saa verojen jälkeen ~1200e/kk näppiin
Aikamoiset fantasiat tulilla. 2300e/kk tuloilla saat ansiosidonnaista ehkä (jopa vähemmän) 1000e/kk näppiin.Riippuu veroprosentista. Laskurin mukaan ainakin minä saisin 2300e/kk tuloilla tuon 1200e/kk. Mutta se on ihan tosi että alle tuon ei kannata töitä ottaa vastaa. Mennyt aika kannattamattomaksi koko työnteko.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Riippuu veroprosentista. Laskurin mukaan ainakin minä saisin 2300e/kk tuloilla tuon 1200e/kk. Mutta se on ihan tosi että alle tuon ei kannata töitä ottaa vastaa. Mennyt aika kannattamattomaksi koko työnteko.
Miten tuo on mahdollista kun sain 2650 euron bruttotuloilla ansiosidonnaista metallityöväen kassasta 1200 käteen.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Miten tuo on mahdollista kun sain 2650 euron bruttotuloilla ansiosidonnaista metallityöväen kassasta 1200 käteen.
Katso ytk päivärahalaskuri. Kyllä kai jokaisesta kassasta pitäisi saada sama määrä päivärahaa. Pvrahan määrään vaikuttaa kuitenkin verotus, lapsien määrä ym.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Katso ytk päivärahalaskuri. Kyllä kai jokaisesta kassasta pitäisi saada sama määrä päivärahaa. Pvrahan määrään vaikuttaa kuitenkin verotus, lapsien määrä ym.
2000 brutolla ei kannata tehdä sekuntiakaan työtä, vain 2500 euroa kk motivoi tekemään jotakin metallin paskaduunia juurikin sen 6kk ei yhtään enempää. Työtahti on noissa oloissa suorastaan tappavaa...
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
2000 brutolla ei kannata tehdä sekuntiakaan työtä, vain 2500 euroa kk motivoi tekemään jotakin metallin paskaduunia juurikin sen 6kk ei yhtään enempää. Työtahti on noissa oloissa suorastaan tappavaa...
Tännehän on pesiytynyt oikea metallityöläisten kerma valittamaan palkoista ja perustelemaan, miten työttömänä on hienompaa olla, koska saa X verran enemmän rahaa! Jos joku valitsee ennemmin työttömyyden kuin työnteon vaikka työkykyä löytyy vain siksi, koska työttömänä saa X verran enemmän, ansaitseekin olla työtön nyt aina ja tulevaisuudessa. Eiköhän se työ ala taas maistumaan, kun ansiosidonnainen päättyy ja vaimo jättää veronmaksajien siivillä loisivan tyhjäntoimittajan.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Tännehän on pesiytynyt oikea metallityöläisten kerma valittamaan palkoista ja perustelemaan, miten työttömänä on hienompaa olla, koska saa X verran enemmän rahaa! Jos joku valitsee ennemmin työttömyyden kuin työnteon vaikka työkykyä löytyy vain siksi, koska työttömänä saa X verran enemmän, ansaitseekin olla työtön nyt aina ja tulevaisuudessa. Eiköhän se työ ala taas maistumaan, kun ansiosidonnainen päättyy ja vaimo jättää veronmaksajien siivillä loisivan tyhjäntoimittajan.
Näköjään myöskin yksi kusetuspajan omistajakin tullut tänne pitämään moraalisaarnaa kun ei löydä enää uusia orjia. Minimipalkoilla tehdään minimimäärä töitä. Ei ne firmatkaan kannattamattomia urakoita ala tekemään. Samalla tavalla työttömänkään ei kannata tehdä töitä jos siitä ei saa riittävää korvausta. Näin se kapitalismi toimii.
- Anonyymi
Pakko sanoa, että aika tiukkaa on yrityksilläkin. Ei me tavalliset työntekijät tiedetä paljonko yritys joutuu maksamaan sähköstä, tilavuokrista (tai oman hallin rakentamisesta), lainojen lyhennyksistä, koneiden ja laitteiden hankinnoista ja työkaluista, joita tarvitaan paljon, ja jatkuvasti uusia poria, kierretappeja ja hitsauslankoja. Ja sitten tulee koneiden huoltokulut, logistiikan kulut, metallimateriaalien hankinnat, verot, palkkojen sivukulut ja ohjelmistojen maksut ja kaikenlaista muuta.
Ollaan edes välillä tyytyväisiä, ettei metallilla mene vielä huonosti.- Anonyymi
Yrittäjän riski pitääkin olla firmalla eikä valittavien kusettajien näkökantaa jaksa kukaan kuunnella että duunarin pitäisi jotenkin olla kiitollinen kun saa paskaa liksaa ja samantien saa kenkää kun firmalla menee huonommin ja samalla syyllistetään firman huono tila juurikin duunarin piikkiin.
Sellainen yritys saakin mennä nurin, ei jää kukaan kaipaamaan ei edes sen firman työttömiksi jäävät duunaritkaan, firman pomo tietysti kuvittelee kun jätkät puhuu sille paskaa päin naamaa että on surku kun firma kaatui, samalla nauravat heti kun pomo selkäänsä kääntää.
Tyhmästä päästä kärsii koko firma ja vielä tyhmempi pomo saa sen firman nurin omien typerien toimintojensa takia.
- Anonyymi
Onpas sinulla paha olo. Paha mieli.
- Anonyymi
Onneksi löytyy myös kunnon työtekijöitä, eikä vaan näitä amishenkisiä, valittavia röökisuhareita, joilla töissä käyminen haittaa vietävästi vapaa-ajanviettoa. No, iltapäivällähän sitä saa jonottaa poisleimaukseen, että kello lyö 00, ja se suhari lähtee ruosteisella kotterollaa renkaat vinkuen ja katoaa pakokaasupilven taakse.
- Anonyymi
Tupakka lentää auton ikkunasta ja basso kumisee, kun se suhari rientää vapaa-ajanviettoon.
- Anonyymi
Menköön metallityöt Viroon ja Puolaan, ei noita kukaan täysjärkinen tee jos ei ole pakko..
- Anonyymi
Näin on, alipalkkaista paskaduunia ei kukaan järkipää tee edes pakon edessä.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Näin on, alipalkkaista paskaduunia ei kukaan järkipää tee edes pakon edessä.
Ken ei työtä tee sen ei pidä syömänkään!
- Anonyymi
Ei Luoja laiskoja elätä.
- Anonyymi
Paskapuhetta, kuten poliitikot ovat suoltaneet kautta aikain pelkkiä valheitaan.
- Anonyymi
Mutta se kannattaa valita tarkkaan missä on laiska.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Mutta se kannattaa valita tarkkaan missä on laiska.
Nimenomaan. Kotona saa laiskotella niin paljon kuin haluaa, mutta töissä kuuluu aina antaa 100% työpanos ja huolehtia siitä, että kädet liikkuvat työn rytmissä jokainen kellon antama sekunti.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Nimenomaan. Kotona saa laiskotella niin paljon kuin haluaa, mutta töissä kuuluu aina antaa 100% työpanos ja huolehtia siitä, että kädet liikkuvat työn rytmissä jokainen kellon antama sekunti.
Sellainen on työtahti mitä maksetaan eli huonolla liksalla saa sitä mitä tilaa eli hommat vähän sinne päin ja hrti kun silmä välttää menee perse penkkiin.
Toisaalta taasen jos on rehti ja hyvä firma hyvällä hengellä ja palkkaus normi liksalla niin siellä voi yrittää tehdä enemmin mitä vaaditaankaan koska hyvä mieli antaa enemmin kuin paskan firman kyttäys ja negatiivinen syyllistämis kylttyyri, eikö se mene jo teidän jutkujen päähän? - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Sellainen on työtahti mitä maksetaan eli huonolla liksalla saa sitä mitä tilaa eli hommat vähän sinne päin ja hrti kun silmä välttää menee perse penkkiin.
Toisaalta taasen jos on rehti ja hyvä firma hyvällä hengellä ja palkkaus normi liksalla niin siellä voi yrittää tehdä enemmin mitä vaaditaankaan koska hyvä mieli antaa enemmin kuin paskan firman kyttäys ja negatiivinen syyllistämis kylttyyri, eikö se mene jo teidän jutkujen päähän?Juu ei näin. Se palkka, millä työntekijä palkataan töihin, on aina palkka, jolla työntekijä antaa 100% työpanoksen. Työntekijä ei itse rupea sitä määrittämään, mikä on hyvä tai huono palkka, vaan tekee töitä mihin hänet on palkattu mukisematta ja napisematta. Huom: AINA VOI KIELTÄYTYÄ JA IRTISANOUTUA TÄSTÄ TYÖSTÄ. Mutta jos suostutaan töihin palkalla X, niin silloin voidaan katsoa, että palkka on työntekijälle riittävä, koska on siihen suostunut. Jos suostuu matalaan palkkaan eikä ole siihen tyytyväinen, vie työpaikan sellaiselta henkilöltä, joka olisi kiitollinen palkkaan. Itse en tahallaan hidastelijoita tai muita luikertelijoita katselisi sekuntiakaan!
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Juu ei näin. Se palkka, millä työntekijä palkataan töihin, on aina palkka, jolla työntekijä antaa 100% työpanoksen. Työntekijä ei itse rupea sitä määrittämään, mikä on hyvä tai huono palkka, vaan tekee töitä mihin hänet on palkattu mukisematta ja napisematta. Huom: AINA VOI KIELTÄYTYÄ JA IRTISANOUTUA TÄSTÄ TYÖSTÄ. Mutta jos suostutaan töihin palkalla X, niin silloin voidaan katsoa, että palkka on työntekijälle riittävä, koska on siihen suostunut. Jos suostuu matalaan palkkaan eikä ole siihen tyytyväinen, vie työpaikan sellaiselta henkilöltä, joka olisi kiitollinen palkkaan. Itse en tahallaan hidastelijoita tai muita luikertelijoita katselisi sekuntiakaan!
Heh hee niinhän sä luulet, mahtaa vaihtuvuus olla todella suurta ja resurssien hukkaminen vasta typerää onkin. Tuollaisissa paikoissa jengi kyttää jatkuvati toista paikkaa ja lähtee välittömästi kun ovi aukee muualle... työtodistustakaan ei jää oottaan kun on jo häipynyt.
- Anonyymi
Eihän perus amikselle ole niin väliä vaikka hommat loppuisikin ja työt siirtyy Viroon tai Puolaan. Joutaapahan sitten enemmän rötväilemään kotisohvalla oluttölkki toisessa kädessä ja kaukosäädin toisessa. Tuet tulee kuitenkin tilille ja niillä pärjää. Se on monelle duunarille ollut kiva tekosyy jäädä kotiin rötväilemään, kun omalta kylältä on firma toisensa jälkeen lopettanut. Muualle ei haluta muuttaa, vaan jäädään tutulle kylälle rötväilemään.
- Anonyymi
Pääsen taas huomenaamulla toivottamaan iloiset hopi-hopit laiskoille työläisilleni joista osa saakin kenkää koska haisevat vanhalle viinalle ja nurisevat kaikesta mahdollisesta.
Näin työnantajan näkökulmasta vuokratyöfirmat ovat mainio asia kun pääsee eroon helposti työntekijöistä kun siltä tuntuu.- Anonyymi
Hah haa vai vuokrafirmoista väkeä, siitä se kuule alamäki vasta alkaakin kun täysin motivoimattomat heput eivät tee yhtään mitään ja kun selkäsi käännät niin perse on heti penkissä.
Mutta sitä saa mitä tilaa eli halpatyövoimalla saa pelkkää kuraa. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Hah haa vai vuokrafirmoista väkeä, siitä se kuule alamäki vasta alkaakin kun täysin motivoimattomat heput eivät tee yhtään mitään ja kun selkäsi käännät niin perse on heti penkissä.
Mutta sitä saa mitä tilaa eli halpatyövoimalla saa pelkkää kuraa.Jos vuokratyöntekijällå on hihassa orava niin voi olla myös muita kokoja pohjalta löydettävissä. Hinta yhteensä ohimennen lokakuun alussa voimaan.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Jos vuokratyöntekijällå on hihassa orava niin voi olla myös muita kokoja pohjalta löydettävissä. Hinta yhteensä ohimennen lokakuun alussa voimaan.
Eli jos asia on kunnossa ja ei riitä että uusi investointi vuonna 1973 on melko paljon eri aikoina polttoaine vertailun kanssa on kuitenkin terve ja muutenkin kunnossa.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Eli jos asia on kunnossa ja ei riitä että uusi investointi vuonna 1973 on melko paljon eri aikoina polttoaine vertailun kanssa on kuitenkin terve ja muutenkin kunnossa.
Sehän kun periaatteen mukaan on selvä että luulen vähitellen yleisen hyvän vakiintuvan, ennenkuin peli on ohimennen menetetty. Aamutakki päällä aamutuimaan kun aaltopahvin yli kävelee, niin tulee aaltolevyä. Joskus olen aavistamatta pitänyt aattopäivänä.
- Anonyymi
On se kyllä todella ainutlaatuinen kokemus työskennellä tehtaassa joka on oma pieni maailmansa. Ajan kuluessa alkaa viihtyä hyvin ja tulee jänniä kokemuksia. Sateenkaaren pää loppuu joskus työpaikalle. Mutta ei sitä pelkän kokemuksen takia kannata tehdä.
- Anonyymi
tehtaissa tyhmyys tiivistyy
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
tehtaissa tyhmyys tiivistyy
Onkin taitolaji pysyä erossa tyhmyydestä.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Onkin taitolaji pysyä erossa tyhmyydestä.
Joo siksi ei kannata mennä kuppikuntien touhuihin mukaan.
- Anonyymi
Kunhan jengi saa yt-potkut, niin alkaa varmaan kelvata duuni kuin duuni. Ei enää jupista "kyttäyksestä" ja "paskoista palkoista" ja muusta niin helposti. Saadaan työvoimakustannuksia vähän alemmas ja kilpailukykyä edes prosentti-pari oikeaan suuntaan.
Vai käykö niin, että kun palkat vähän laskee mutta tuet ei laske, niin jäädään helpommin kotiin rötväämään, kun "ei kannata näillä palkoilla". Otetaan uhrin asema ja levitellään käsiä kotisohvalla. - Anonyymi
Tuosta YouTuben videosta voi vähän fiilistellä, minkälaista on olla yrittäjä.
https://www.youtube.com/watch?v=sJYYF3MUGdo
Tuohon verrattuna se on melko helppoa käydä normitöissä kahdeksan tuntia, ehkä 8,5 kun ruokatauko lasketaan. Ja välillä käydä se kahvikuppi ja sitten rupatella samalla frendien kanssa, selata nettiä älypuhelimella, käydä tupakalla jne. Ja pitää lomat lomarahoineen, pekkaset ja sairauslomapäivät. Lomautuspäiviltäkin voi saada 50 euroa nettona.
Aika hyvät edut on Suomessa työntekijällä, mutta yrittäjällä se on vaikeaa. Ja vaikka tulisi hyväkin vuosi, niin seuraava voi olla miinusmerkkinen. Kuten tämän koronan myötä on nähty.- Anonyymi
Samalla viivalla ne kilpailijatkin on vai pitäisikö videon yrittäjän saada jotain helpotuksia suhteessa kilpailijoihin. Markkinat määrää hinnan.
- Anonyymi
Onko tuollaisia utopistisia työpaikkoja, mitä kuvailit, niin vielä olemassa?
- Anonyymi
Noh mikäs se olisi sinun mielestä se ratkaisu tähän asiaan? Otetaan työntekijältä edut ja lomat lomarahoineen pois ja siirretään ne työnantajalle vai?
- Anonyymi
Niin, minkäs sille voi, kun Suomessa alkaa olla liian kallista teettää työtä. Ei me nyt yht´äkkiä voida alentaa palkkoja 25% ja vuokria 25% ja ruoan hintaa 25% ja ruveta kilpailukykyisemmiksi. Suomesta kannattaa ennemmin sulkea tehtaita. Ja kun tulee kunnostamisen tai investointien aika, niin niitä ei suunnata Suomeen vaan muihin maihin.
Suomessa perinteisesti on ollut sosialismi kunniassa, ammattiliittojen ja duunarien asema vahva, ja verovaroin työllistetty paljon ihmisiä, eli ns. julkisen sektorin virat on kovaa valuuttaa. Niinhän se Keskon johtajakin sanoi, että Suomessa sosialismi on viety pitkälle yhdessä Pohjois-Korean kanssa.
Nyt vaan alkaa se julkinen sektori paisua ja mm. hoitajia tarvitaan enemmän, ja verorahoille olisi vaikka minkälaista käyttöä, mutta ne vientitulot pienenee.- Anonyymi
Suomessa ei alenneta mitään muuta kuin palkkoja. Kaikki muu kallistuu vuosi vuodelta. Suosittelen nuoria lähtemään Norjaan, Ruotsiin tai vaikka Saksaan töihin. Siellä jopa arvostetaan duunaria ja palkkakin on aivan toisenlainen.
- Anonyymi
Herroille lisää palkkaa, duunarit ja työttömät ilmaistöihin.
Eikös tämä ole ollut tuttua jo 100 vuotta sitten.
Miljonääri yritysjohtajat vaativat köyhiä duunareita ilmaistöihin, sitäkö suomalaiset todella haluavat? - Anonyymi
Niin joo, Suomessa varmaan kourallinen miljonäärejä, niidenkö syytä tämä on.
Kohta on puolet porukasta eläkeläisiä, työttömiä, lapsia ja opiskelijoita tai soskun asiakkaita. Ja velkaa kilahti just kymmenen miljardia lisää näin aluksi.
No eipä siinä, mennään kädet taskussa jonottamaan työkkärin tiskille pääsyä, tai kädet puuskassa istumaan soskun aulan sohvalle, että heruisko sieltä tukia. Siitä on talvisodan henki kaukana, tai jälleenrakentamisen ja sotakorvausten maksamisen aikoihin vallinnut työmoraali.- Anonyymi
Totta on että sodista on vierähtänyt aikaa. Sotien jälkeistä työmoraalia on aivan turha yrittää alkaa taikomaan esiin nykyisistä työntekijöistä, koska nyt on eri aika. Kateus, tyytymättömyys, vallitsee, samoin tuomitseminen ahneeksi yms. Kyllä työntekijän pitää nykyaikana ajatella ensiksi itseään ja omaa hyvinvointiaan, ainakin niiden jotka ovat tunnollisia ja ahkeria, koska he polttavat itsensä loppuun, mitään siitä saamatta, paitsi tavallisen kuukausipalkan, jonka olisi saanut vaikka olisi ottanut löysin ranteinkin.
- Anonyymi
Niin, kyllä sitä on aika hyvään totuttu, eikä se ole ihmekään. Kaupassakin käydessä on oikein vaikea päättää mitä ostaa, kun on niin paljon eri vaihtoehtoja. Proteiinipatukoitakin parikymmentä eri sorttia tarjolla. Ja leivät, ja kinkut leivän päälle... valinnanvaraa riittää.
Suomi on kuitenkin hyvä maa, joten miksi sitä ei voisi tehdä töitään kunnolla sen eteen. Jos asuttaisi turpeella tiivistetyissä savupirteissä tai oltaisi jossakin Albaniassa, niin ymmärtäisin paremmin tämä duunareiden "gonahtaneen" asenteen.
Ihan tosijuttuna voin kertoa, että työpaikallani on yks vanhempi äijä, joka pitää päivän aikana monta "tuumaustaukoa" eli kirjaimellisesti istuu ja ihmettelee 5-15 minuuttia kerrallaan. Olen tätä ihmetellyt, kun ei hänellä ole mitään terveyteen liittyvää syytä istuskella, vaan tiedän hänen olevan ikäisekseen hyväkuntoinen. Yhdelle toiselle toverille hän oli kerran sanonut jotenkin näin, että työt loppuisi jos tekisi rivakammin.
Mähän saisin hyvin äkkiä kirjallisen varoituksen, jos tuolla tavalla istuskelisin. Mutku se on niin mukava ja asiallinen äijä ja ollu pitkään siellä.
Ja maanantaina seurasin kun yks nuori jätkä meni ruokatauon jälkeen piiloon näppäilemään älypuhelintaan. 18 minuuttia tauon loppumisen jälkeen se luikki kiireesti takasin "sorvin ääreen". Tiistaina sama juttu, oli 15 minuuttia piilossa. Nyt keskiviikkona ei kaveria kylläkään näkyny siellä lusmuilemassa, mutta mietin kyllä että ei hyvää päivää, tällä menolla ei ainakaan Suomi nouse.
Ja edellisessäkin työpaikassa oli silleen, että usein kun pomo lähti asioille tai toimistohommiin, niin ihmettelin että mihin yks jätkä aina hävis. Aattelin että onkohan sillä jotain kroonisia vatsavaivoja tai ihan sairaus... mutta luultavasti se vaan istu vessassa tai pukuhuoneessa ja näppäili puhelinta.
Olen aiemmin ollut parissa työpaikassa, missä vaadittiin melko tiivistä työtahtia. Onhan olemassa myöskin seurantaohjelmia tietokoneella, mistä näkee paljonko on tehty tai paljonko on käyttöaste prosentteina työpäivän aikana. Niitä käytetään mm. hitsauksessa ja koneistuksessa ja robottien kanssa.
Just näillä digitaalisilla jutuilla, tekniikalla ja tuottavuudella Suomi pysyy mukana kilpailussa, kun ei olla mikään halpamaa. Ja sillä, että otetaan mm. paletit ja FMS käyttöön, miehittämätöntä ajoa. Ja LEAN-systeemit käyttöön.
Ei vittu silleen, että jätkät näppäilee puhelinta jossain kipinäverhon takana tai vessassa. Saatana! Kotona sitten levätään, ja viikonloppuna.- Anonyymi
Teidät korvataan roboteilla, CNC- hommat on jo nyt välivaiheessa ja siirtymävaiheesa kunnes operaattori hoitaa kaiken ja kpl vaihtaja tekee ne paskahommat mitä automaatiolla ei pystytä tekemään siinä välissä.
Automaatiolla ei työpaikat lisäänny vaan hommat muuttuu vain yksinkertaisemmiksi paskaduuneiksi ja koneet tekevät operaattorin kera ne varsinaiset duunit.
Kun halpatyömaissa on työvoimakin lähes ilmaista niin niiden kanssa ei voi kilpailla laadullakaan kun samat koneet laulaa sielläkin ja aina halvemmalla kuin Suomi firma. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Teidät korvataan roboteilla, CNC- hommat on jo nyt välivaiheessa ja siirtymävaiheesa kunnes operaattori hoitaa kaiken ja kpl vaihtaja tekee ne paskahommat mitä automaatiolla ei pystytä tekemään siinä välissä.
Automaatiolla ei työpaikat lisäänny vaan hommat muuttuu vain yksinkertaisemmiksi paskaduuneiksi ja koneet tekevät operaattorin kera ne varsinaiset duunit.
Kun halpatyömaissa on työvoimakin lähes ilmaista niin niiden kanssa ei voi kilpailla laadullakaan kun samat koneet laulaa sielläkin ja aina halvemmalla kuin Suomi firma.Ei ainakaan pieniä sarjoja korvata koskaan täysin roboteilla kun ne on nopeampi tehdä sillä automaatiotasolla, minkä cnc-kone koneistaja antaa.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Ei ainakaan pieniä sarjoja korvata koskaan täysin roboteilla kun ne on nopeampi tehdä sillä automaatiotasolla, minkä cnc-kone koneistaja antaa.
Piensarja sekä yksittäiskappaleet vaativat tekijäkseen ammattitaitoisen koneistajan, joita ei kasva joka puussa. Sen huomaa nykyään koneistajapulana, koska tilausmäärät ovat yhä enemmän piensarjaa tai yksittäisiä, ja niiden pitäisi valmistua melko rivakasti tuottaakseen voittoa. Eli monesti haetaan koneistajaa, joka on ollut juuri kyseisellä koneella ja ohjauksella tekemässä töitä: ei riitä, että on tehnyt Fanucille ohjelmia 10 vuotta, jos haetaan ukkoa koneelle missä vaikka Hurco.
Vakiotuotteita valmistavissa isommissa konepajoissa koneistajat ovat nahkarobotteja, jotka vaihtavat kappaletta toisensa jälkeen ja usein se yksi insinööri tekee kaikki ohjelmat. Tämäkään ei ole kovin hääviä hommaa loppujen lopuksi, koska se nahkarobotti kaksi-kolmivuorossa pääsee samoille ansioille kuin ohjelmoija. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Piensarja sekä yksittäiskappaleet vaativat tekijäkseen ammattitaitoisen koneistajan, joita ei kasva joka puussa. Sen huomaa nykyään koneistajapulana, koska tilausmäärät ovat yhä enemmän piensarjaa tai yksittäisiä, ja niiden pitäisi valmistua melko rivakasti tuottaakseen voittoa. Eli monesti haetaan koneistajaa, joka on ollut juuri kyseisellä koneella ja ohjauksella tekemässä töitä: ei riitä, että on tehnyt Fanucille ohjelmia 10 vuotta, jos haetaan ukkoa koneelle missä vaikka Hurco.
Vakiotuotteita valmistavissa isommissa konepajoissa koneistajat ovat nahkarobotteja, jotka vaihtavat kappaletta toisensa jälkeen ja usein se yksi insinööri tekee kaikki ohjelmat. Tämäkään ei ole kovin hääviä hommaa loppujen lopuksi, koska se nahkarobotti kaksi-kolmivuorossa pääsee samoille ansioille kuin ohjelmoija.Jos näin on niin kannattaa harkita työpaikan vaihtoa.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Teidät korvataan roboteilla, CNC- hommat on jo nyt välivaiheessa ja siirtymävaiheesa kunnes operaattori hoitaa kaiken ja kpl vaihtaja tekee ne paskahommat mitä automaatiolla ei pystytä tekemään siinä välissä.
Automaatiolla ei työpaikat lisäänny vaan hommat muuttuu vain yksinkertaisemmiksi paskaduuneiksi ja koneet tekevät operaattorin kera ne varsinaiset duunit.
Kun halpatyömaissa on työvoimakin lähes ilmaista niin niiden kanssa ei voi kilpailla laadullakaan kun samat koneet laulaa sielläkin ja aina halvemmalla kuin Suomi firma.Oletkko käynyt jossakin halpatyömaassa. Minä olen ja nähnyt sen miten ne tekee. Se on tosiaan kaukana siitä mitä tänäpäivänä Suomessa. Saksasta ja Japanista nyt puhumattakaan. Niillä tekemisilla täytyy olla todella pienet palkat, eikä silti tuottavuus ole häävi. Tietysti jos tehdään jotakin miljoonien sarjoissa kustannukset eivät ole suuria.
Suomessa eräässä yksikössä sijoitetun pääoman tuotto oli 20%. Sitä pidettiin niin pienenä, että sen vuoksi alkoi yt säästöjen saamiseksi. Riittävä tuotto olisi ollut 35%. Tämäkö ei ole ahneutta. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Oletkko käynyt jossakin halpatyömaassa. Minä olen ja nähnyt sen miten ne tekee. Se on tosiaan kaukana siitä mitä tänäpäivänä Suomessa. Saksasta ja Japanista nyt puhumattakaan. Niillä tekemisilla täytyy olla todella pienet palkat, eikä silti tuottavuus ole häävi. Tietysti jos tehdään jotakin miljoonien sarjoissa kustannukset eivät ole suuria.
Suomessa eräässä yksikössä sijoitetun pääoman tuotto oli 20%. Sitä pidettiin niin pienenä, että sen vuoksi alkoi yt säästöjen saamiseksi. Riittävä tuotto olisi ollut 35%. Tämäkö ei ole ahneutta.Mikään ei riistäjille riitä, kaikki mulle heti nyt politiikka firmoissa ei Suomessa vaan toimi.
Koskahan tajutaan että duunari on se tuloksentekijä eikä paskanjauhaja toimistossa kampaviinerin kera haukkumassa duunareita ja kehumassa samalla itseään kuinka kova esimies onkaan kun on pikkunilkki fírmassa ja johtaa managment by perkele tyylillä palkallisena pomona aiheuttaen vain tuotannon laskua ja työntekijöiden suurta vaihtuvuutta.
Työpaikan työntekijöiden suuri vaihtuvuus ja YT:t sekä vuokrafirmojen käyttö kertoo että firmaa johdetaan erittäin huonosti ja samalla työn organisointi ja työnjohto pitäisi vaihtaa heti ammattitaitoiseen työnjohtoon mikä tarkoittaa nykyaikana väliportaan kokonaan poistumiseen ja työn itseohjautumiseen duunarien työnkuvan mukaisesti.
Ts. pikkunilkkien aika on jo ohi ja ei tarvita nykyisenkaltaisia suojatyöpaikkoja niille saatanoille.
Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Heikki Silvennoinen petti vaimoaan vuosien ajan
Viiden lapsen isä Heikki kehuu kirjassaan kuinka paljon on pettänyt vaimoaan vuosien varrella.1482301- 271958
Miksi ihmeessä nainen seurustelit kanssani joskus
Olin ruma silloin ja nykyisin vielä rumempi En voi kuin miettiä että miksi Olitko vain rikki edellisestä suhteesta ja ha231918Persut nimittivät kummeli-hahmon valtiosihteeriksi!
Persujen riveistä löytyi taas uusi törkyturpa valtiosihteeriksi! Jutun perusteella järjenjuoksu on kuin sketsihahmolla.851720Onko ministeri Juuso epäkelpo ministerin tehtäviensä hoitamiseen?
Eikö hänellä ole kompetenttia hoitaa sosiaali- ja terveysministetin toimialalle kuuluvia ministerin tehtäviä?641514Sakarjan kirjan 6. luku
Jolla korva on, se kuulkoon. Sain profetian 22.4.2023. Sen sisältö oli seuraava: Suomeen tulee nälänhätä niin, että se201286Avaa sydämesi mulle
❤ ❤❤ Tahdon pelkkää hyvää sulle Sillä ilmeisesti puhumalla Avoimesti välillämme Kaikki taas selviää Kerro kaikki, tahdo381190- 111178
Elia tulee vielä
Johannes Kastaja oli Elia, mutta Jeesus sanoi, että Elia tulee vielä. Malakian kirjan profetia Eliasta toteutuu kokonaan371173Nellietä Emmaa ja Amandaa stressaa
Ukkii minnuu Emmaa ja Amandaa stressaa ihan sikana joten voidaanko me koko kolmikko hypätä ukin kainaloon ja syleilyyn k101157