”Tällä hallituskaudella tulisi toteuttaa lyhennetyn työajan kokeilu, johon voitaisiin ottaa mukaan julkisen sektorin organisaatioita ja yrityksiä. Erityisesti hoitoalalla lyhyemmän työviikon vaikutukset voisivat olla myönteisiä”, Pekonen tviittaa.
Hyvissä käsissä ollaan. Puoleen vuoteen ei ole juuri tuotantoa ollut, vienti laimenee, irtisanomiset ovat alkaneet, ja nyt ei ollakaan pikkufirmojen YT-neuvotteluissa, vaan aloitetaan Finnairista ja jatketaan UPM:ään.
Nythän sitä työaikaa pitää lyhentää, kun talous kaatuu joka puolella, yritykset menettävät puolet tuloistaan jos hyvin käy, monet 100 %. Koulutus muuttuu kotikouluksi, oppimistaso laskee kaikkialla. Matkailu on vain kotimaassa lomailevien varassa, terveydenhuolto takkuilee kaikkialla muualla, paitsi koronahoidoissa jne. Kun työaikaa lyhennetään, on korotettava veroja niiden maksettavaksi, jotka vielä jotain tienaavat.
Mielenkiintoista onkin kuulla, keitä he ovat.
Hyvissä käsissä ollaan. Puoleen vuoteen ei ole juuri tuotantoa ollut, vienti laimenee, irtisanomiset ovat alkaneet, ja nyt ei ollakaan pikkufirmojen YT-neuvotteluissa, vaan aloitetaan Finnairista ja jatketaan UPM:ään.
Nythän sitä työaikaa pitää lyhentää, kun talous kaatuu joka puolella, yritykset menettävät puolet tuloistaan jos hyvin käy, monet 100 %. Koulutus muuttuu kotikouluksi, oppimistaso laskee kaikkialla. Matkailu on vain kotimaassa lomailevien varassa, terveydenhuolto takkuilee kaikkialla muualla, paitsi koronahoidoissa jne. Kun työaikaa lyhennetään, on korotettava veroja niiden maksettavaksi, jotka vielä jotain tienaavat.
Mielenkiintoista onkin kuulla, keitä he ovat.
Vastaukset 24
Vanhimmat
Aloituksen jatkoa:
Nojatuolissa anot haluavat politikoida ja vaativat politiikalle tilaa sinne.
Avaan tässä nyt sopivat foorumin politikoimiselle, niin että silvu plee nyt sitten.
Enemmän tilaa mielipiteille.
Anot itse eivät juuri tee aloituksia.
Ohisalo aikoo tuottaa 60 000 osaajaa ulkomailta. Toivottavasti muistavat ottaa todistuksensa mukaan tällä kertaa.
"Kiva" asenne sinulla.
Marinin visiot on tulevaisuudenvisioita, kun esimerkiksi robotit tekevät yhä suuremman osan töistä. Silloin työtä ja elantoa ei riitä kaikille, ellei työtä "jaeta" lyhentämällä työpäivää.
Nytkään ei ole työtä kaikille, koska kaikilla työttömillä ei ammattitaitoa
aloille, joilla työvoimaa tarvittaisiin.
Ne ajat ovat kaukana, kun koulusta suoraan löysi töitä,
ilman ammattikoulutusta.
Hesarissa oli äskettäin juttu, että 70-luvulla oli 900000:tta
työpaikkaa auki juuri kansakoulunsa ja keskikoulunsa päättäneille.
Ei asiat ihan noin huonosti ole....
https://demokraatti.fi/luvut-ovat-jopa-hieman-liian-hyvia-ollakseen-totta-suomen-bkt-supistui-yllattavan-vahan-arvioivat-ekonomistit/
Kiitos valaisusta ! Liian harva suomalainen lukee talousuutisia
ja liian moni moittii taloudesta vastuussa olevia
ilman mitään tietoa ja perusteluja.
Persut on huonoimpia taloudessa, mutta niiden kelkkaan mennään
kuin "enkelten kelkkaan" lallatellen ja nauraen
ja hyvää työtä tehnyttä hallitusta moititaan.
Vai sitä mieltä olet, että lyhennetään vaan työpäivää?
Ilmeisesti mahdollisuudet 6 tuntiin niinkuin Noja-tuolissa juurensa tuntevan punaisen henkilön suosikkipoliitikko ehdottaa työjärjestöjen selvittävän.
Minusta moinen ehdotus ei ole ensinkään ajankohtainen vallitsevan tilanteen huomioiden. On kuin haastettaisiin riitaa elinkeinoelämän kanssa. Olis tärkeämpääkin tekemistä.
Olisi mielenkiintoista kuulla, mistä ja kuinka saadaan tulot ja BKT nousemaan, jos ei enää töitäkään tehdä kuin sen toisen ehdotuksen mukaan 4 päivää viikossa? Pannaanko TA maksamaan niin suuret verot ja sossumaksut, ettei kenenkään enää tarvitse tienata mitään, sen kun hakee avustukset ja tuet?
Miten se on oikein ajateltu?
Ano 19:02. Ei sitä kuuden tunnin työpäivää huomenna aloitetakaan....
Visioita voi esittää pohdittavaksi tulevaisuuden varalle.
Työtä j a e t a a n. Ei lopeteta.
Eräskin firma, jossa oli tehty 2 x 8 tunnin päivää,
palkkasi lisää työntekijöitä ja kokeili 3 x kuuden tunnin päivää.
Harvalla firmalla vain menee niin hyvin, että voi palkata lisää työntekijöitä.
Se on sitä unelmahöttöä tällaisessa tilanteessa. Tehtäisiin 6 tuntia töitä, mutta vaadittaisiin silti vain edelleen palkka 8 tunnilta. Mistä löytyy ne työnantajat?
Nostaisi se tuotteiden hintojakin reippaasti.
Ihminen tekee tehokkaammin töitä sen kuusi tuntia kuin kahdeksan tuntia.
Sama tulos, sama palkka kuudesta kuin kahdeksasta tunnista.
Harvalla työnantajalla tuotteen menekki on niin suuri,
että tarvitaan lisää työvoimaa. Ei tähän kuusituntiseen olla ketään pakottamassa.
Uutisissa kerrottiin tänään, että kymmenet yrittäjät ovat kuitenkin jo kokeilleet
kuusituntista työpäivää.
Mitä ihmeen unelmahöttöä ?
Kahdeksan tunnin työpäivässä on ruokis ja kaksi kahvitaukoa.
Kuusi tuntia tehokkaampaa työtä yhdellä pikku tauolla
ei ole mitään unelmahöttöä.
Kylläpäs nyt työntekijöistä löytyy tehoja - pikkutauko vain.
Kylläpä olet idean vastainen, kun se on ilmeisesti on esittänyt väärä henkilö.
alunperin sen on esittänyt parikymmentä vuotta sitten Osmo Soininvaara.
Niin on työnantajat kertoneet. Sama tulos saadaan aikaiseksi lyhyemmälläkin
työpäivällä, kun tehdään työ suurinpiirtein yhtä soittoa.
Ainakin omalta työajaltani muistan, että kun aamulla kahdeksan aikaan oli työt aloittanut,
tuppasi vähän väsähtämään kahden maissa iltapäivällä,
mutta loppuun oli hommat vedettävä neljään asti.
Toisin kuin sinulla, minulla ei ole mitään pakkomiellettä siitä , kuinka pitkä nykyään töissäkäyvien työpäivän pitäisi minun mielestäni olla.
Mitä iäkkäämpi ihminen, sen taantuneempi ja muutosvastaisempi.
Jos joku asia on tehty 60 vuotta samalla lailla,
ei sitä saa mennä muuttamaan. Pitää taantua. Tehdä niinkuin ennenkin,
vaihtoehtoja ei saa kokeilla.
Omituiset ovat politiikan koukerot.
Sipilän hallituksen aikana teollisuustuotteiden kilpailukykyä maailmalla haettiin työaikoja pidentämällä. Nyt sitä kai haetaan työaikoja lyhentämällä.
Taisi olla vielä niin, että Marin antoi työntekijäjärjestöille kolme vuotta aikaa tehdä esityksiä työajan lyhentämisestä, jopa 6 tuntiin.
Kai nyt sitten elämme sen verran myötävireisemmässä maailmassa, että on ajankohtaista tehdä tällaisia esityksiä.
Muutoin tämä vaikuttaa aivan pöhköltä.
Ottakaa nyt paperityöntekijät ja kaikki muutkin kovapalkkaiset työtekijät pääministeri Marinin kuuluttamaa yhteiskuntavastuuta ja ostakaa Kaipolan paperitehdas ja ryhtykää tekemään paperia.
Marinin mukaan ei ole mikään tappiota tekevä tehdas.
Työntekijästä omistajaksi vain!
Naurettava ajatus, anteeksi vain.
Milläköhän yksi tehdas markkinoisi ja myisi tuotteitaan maailmalle ?
Sen pahin kilpailija olisi k a i k k i UPM:n tehtaat maailmalla, Etelä-Amerikassa ja Euroopassa,
joissa tehdään sanomalehtipaperia halvemmalla ja voidaan myydä halvemmalla.
Jos sanomalehtipaperinteko Suomessa ei kannata suuryritys UPM:lle,
ei sen kannattaisi pienyritys "Kaipollekaan".
Ei ole tappioyritys Sanna Marinin mukaan nytkään. Kai rahalla markkinoita saa. Ja jos nykyiset voittorahat eivät riitä, työntekijäomistajat laskevat palkkojaan nykyisestä 5000 vaikkapa 3000 euroon, mikä on hyvä palkka sekin.
Mikä on hyvä palkka mistäkin työstä ja ammattitaidosta
siitä ei eläkeläisen oikein kannata esittää arvioita.
Ei ole tästä maailmasta, että kukaan 5000 saava laskisi palkkojaan kahdella
tonnilla.
Koska olette päätyneet siihen, että tehdas kannattaa 5000:n palkalla
ei kai työntekijä ala omaa palkkaansa polkemaan.
UPM:n toimitusjohtaja Jussi Pesonen tienestit vuodessa
on noin 7 m i l j o o n a a.
No, jos työntekijäomisteinen yritys pärjää maksamalla omistajilleen 5000 kuukaudessa, ei silloin tarvitse kantaa yhteiskuntavastuuta palkkoja alentamalla.
Omistajathan voivat maksaa yrityksen toimitusjohtajalle sen minkä katsovat olevan yrityksen edun mukaista.
Mutta se paperin myynti, kuka sitä ostaa, kun se ei mene kaupaksi nytkään ?
No me 80 plus papat ja mummot emme mahda näille maailman menoille muuten kun äänestämällä-Nuoremmilla on narut käsissä senkun luetaan uutisia ja ihmetellään ja muistellaan vanhoja,