olen joutunut nyt kesätöihin mutta en viihdy paikassa ja työilmapiiri on todella ahdistava. Työparini kärsii jonkinlaisista mielenterveysongelmista ja välillä jopa pelkään hänen raivoamisiaan. Haluausin lähteä pois ja luovuttaa paikkani nuoremmalle työntekijälle, mutta miten sitten pärjäisin taloudellisesti? Millä syin voisin sanoa itseni irti menettämättä ansiosidonnaista päivärahaani?
Pääsisin syksyllä eläkkeelle mutta
Anonyymi
5
<50
Vastaukset
- Anonyymi
Äkkiä se syksy tulee, kun ei ota niin vakavasti.
- Anonyymi
Käytännössä irtisanoutunut ei saa ansiosidonnaista ilman karenssia. Olet "joutunut" kesätöihin, joten iso epäily, oletko edes oikeutettu ansiosidonnaiseen liian lyhyen työstintin takia ja vaikuttimesi näyttää olevan enemmänkin työhaluttomuus. Ja silloinhan ympäristöstä haetaan oikeutusta.
- Anonyymi
Jokaisella on oikeus olla työhaluton, ainakin silloin kun työstä ei ole vielä sopimusta.
Kannattaisi olla työhaluton mieluiten ennen kuin menee allekirjoittamaan sopimusta, siinähän on kyse siitä että sopimusehdot on huonot, jotka johtaa sopimushaluttomuuteen - vaikka sitä yritetäänkin vääristellä työttömän vastaiseksi ilmaisuksi "työhaluton".
Mutta kun sopimus on tehty, sitten pitää tehdä kuten sopimuksessa on sovittu. Sopimuksistakin pääsee eroon monin tavoin, toki usein sopimuksen päättäminen tai rikkominen yksipuolisesti johtaa seurauksiin. - Anonyymi
Olen tehnyt koko ikäni töitä. Olen oikeutettu liiton päivärahaan. Työparini on taas aloittelija. Pidän työstä mutta en valitettavasti tule juttuun työparini kanssa. Se oli se pointti. Ehkä se joutuminen oli tuossa väärä ilmaisu.
- Aloittaja - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Olen tehnyt koko ikäni töitä. Olen oikeutettu liiton päivärahaan. Työparini on taas aloittelija. Pidän työstä mutta en valitettavasti tule juttuun työparini kanssa. Se oli se pointti. Ehkä se joutuminen oli tuossa väärä ilmaisu.
- AloittajaJos pidät työstä, niin ota selvää, onko mahdollista vaihtaa työparia. Jos jopa pelkäät raivoavaa työpariasi, niin kannattaisi puhua asiasta pikimmiten esimiehen tai työpaikkasi työsuojeluvaltuutetun kanssa. Asia voi olla helpostikin ratkaistu, mutta kukaan ei tee sille mitään, ennen kuin itse tartut härkää sarvista. Kenenkään ei tarvitse sietää työpaikalla kollegan raivoamisia.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1011497
Välillä käy mielessä
olisiko sittenkin ollut parempi, että emme koskaan olisi edes tavanneet. Olisi säästynyt monilta kyyneleiltä.781154- 841064
- 139976
Uskoontulo julistetun evankeliumin kautta
Ja kun oli paljon väitelty, nousi Pietari ja sanoi heille: "Miehet, veljet, te tiedätte, että Jumala jo kauan aikaa sitt573942Mika Muranen juttu tänään
Jäi puuttumaan tarkennus syystä teolle. Useat naapurit olivat tehneet rikosilmoituksia tästä kaverista. Kaikki oli Muras1877Hanna Kinnunen sai mieheltään tiukkaa noottia Tähdet, tähdet -kotikatsomosta: "Hän ei kestä, jos..."
Hanna Kinnunen on mukana Tähdet, tähdet -kisassa. Ja upeasti Salkkarit-tähti ja radiojuontaja onkin vetänyt. Popedan Lih8872- 19822
Oho! Farmi-tippuja Wallu Valpio ei säästele sanojaan Farmi-oloista "Se oli niin luotaantyöntävää..."
Wallu oikein listaa epämiellyttävät asiat… Monessa realityssä ollut Wallu Valpio ei todellakaan säästele sanojaan tippum9654Helvetin hyvä, että "hullut" tappavat toisensa
On tämä merkillistä, että yritetään pitää hengissä noita paskaperseitä, joilla ei ole muuta tarkoitusta, kuin olla riida8630