Pyhäjärven pahoinvointijohtaja

Leppäharju on ansioitunut ehdokas.

Ei ketään!
Arvalla Selänteestä, joku paras siivooja.

No niin. Hakemuksia tekemään.

Siinpä työttömille hyvä vakanssi täyttää aktiivimallin ehdot...ei muuta ku hakemusta sisään....

Aika hassu virka. Siis VIRKA.

taitaa olla paikka jo pedattu, paikkaan haetaan muodollisesti julkisesti, mutta ko. viranhoitajaksi tullee valituksi rva Rouge-Oikarinen

Nätti homma kun on valmiina osaavat sihteerit ja kouluilla rehtorit.

Edellä mainituista löytyy johtaja oto.

Tää on vitsi.

Pyhäjärvi maksaa palkkaa johtoryhmälle ...laittaa ihmettelemään MISTÄ SYYSTÄ ja MISTÄ HE VASTAAVAT?
Hyvinvointijohtajan haku on ulkoistettu ostokonsultille, ,,voi hyvänen aika. Hakuilmoitus on sellaista sliipaslaapaa, ettei usko todeksi,???
Pyhäjärven kaupungistako on kysymys?
Toivottavasti kukaan varteenotettava ammattilainen ei usko tuohon maksettuun, pitkään sitä ja tätä kuvailevaan yhteisömme tähtisadetta hehkuttavaan "yhtä perhettä ollaan -"sepustukseen.
Huvittavaa ja säälittävää peittelyä todellisuudesta. Vaikka olen lukenut sen jo monta kertaa...on varsinainen tuhannen ja yhden yön tarinoitsija asialla. Tänne haetaan mitä ilmeisemmin palkattavaksi Paroni Muncghausenia....Omasta takaa on sitkeitä verisoita äänestettynä takaisin valehtelemaan ja olemaan oikean tekemisen esteenä

Äkkiä se huipputyyppikin huomaa että aisan yli potkimista eikä omaa itsenäistä luovaa ajattelua katsota hyvällä. Ruodussa on pysyttävä ja kokemusta kunnioitettava. Näin täällä on ruukattu tehä.

hmm vaikka jotkut esittäytyvät olevansa korkeasti kouluttautuneen statuksen omaavana, käytös on karmean ynseää, vastenmielistä ja kyvyttömyys sivistyneeseen vuorovaikutukseen lyö silmille kuin märkä rätti, on törkeän tylyä ja tähtää kohtaamaansa ihmistä alentamiseen. pyhiksessä opettajat , ns. entisen yläasteen eläkkeellä oleva erityisesti, ovat muka valioyksilöitä, mutta noloja muiden tylyttämisessä.

HAEMME HYVINVOINTIJOHTAJAA
Luonnonläheinen kaupunki

Meillä talvi on talvi ja kesä on kesä. Luontoa rakastava voi löytää Pyhäjärveltä upeat puitteet ulkoiluun ja virkistäytymiseen. Elämyksiä luonnonhelmassa voit kokea meillä mm. luontopoluillamme, hiihtoladuillamme ja Pyhäjärven venereiteillä rantautumispaikkoineen. Olemme ihanteellinen asuinpaikka luontoa, palveluja, kulttuuria ja liikuntaa arvostavalle ihmiselle! Olemme harvoja maaseutukaupunkeja, joissa hyvien peruspalvelujen ja järvimaiseman lisäksi on uimahalli, jäähalli, golf-kenttä ja kansallisen tason maastohiihtokeskus.

”Itse rakastan erityisesti Pyhäjärven alueelta löytyviä vesistöjä ja maailman parhaita kalavesiä. Kalastuksesta pitävälle tämä alue tarjoaa valtavasti vaihtoehtoja ja kotia ei tarvitse tulla ilman saalista.” Ilpo Karvonen, Hyvinvointilautakunnan puheenjohtaja

Sijaintimme on loistava, lyhyt matka isompiin kaupunkeihin, mutta kaupunkimme kiireetön ja rauhallinen elämänmeno antaa mahdollisuuden stressittömään työskentelyyn. Kehitämme ja kehitymme kuitenkin päämäärätietoisesti kaikilla osa-alueilla. Hyvänä esimerkkinä se, että hiilineutraali Pyhäjärvi toteutuu jo ennen vuotta 2030, sillä teemme aktiivista ilmastotyötä ja edistämme suuren kokoluokan uusiutuvan energian tuotannon toteutumista paikkakunnalle. Kaupungissamme on hyvä elää ja viihtyä.

Perhehenkinen työpaikka

Kaupunkimme työntekijät muodostavat yhden suuren perheen, jossa kaikilla on yhteinen tavoite – Pyhäjärven hyvinvointi. Ihmiset tuntevat toisensa ja tapaavat usein myös vapaa-ajan harrastusten parissa. Kaupunkilaiset tuntevat virkamiehet ja avoin keskustelu asioista on arkipäivää. Työntekijämme saavat kokea oikeaa vuorovaikutusta kuntalaisiin. Poliittinen ilmapiirimme on avoin, ja asioista voidaan keskustella luontevasti päivittäin. Jokainen työntekijämme on avainhenkilö ja ketjun tärkeä lenkki.

Hyvinvointijohtajan tehtävänkuva

Toimit hyvinvointipalveluiden johtajana ja vastaat suurimmasta palvelualueestamme, johon kuuluvat varhaiskasvatus, perus- ja lukio-opetus sekä vapaa-aikatoimi (liikunta, nuoriso ja kulttuuri). Hyvinvoinnin palvelualueella työskentelee lähes 140 henkilöä ja sen nettobudjetti on noin 10 miljoonaa euroa.

Sinulla on tärkeä rooli kaupunkimme johtoryhmässä, joka toimii hyvin ja jossa yhteistyöhenki kukoistaa. Tarvittaessa toimit myös kaupunginjohtajan sijaisena. Teet myös tiivistä yhteistyötä monipuolisen sidosryhmäverkoston kanssa. Työtäsi ohjaa, valvoo ja tukee hyvinvointilautakunta.

Vastaat hyvinvoinnin palvelualueen kokonaisuuden johtamisesta. Ohjaat, ohjeistat, valvot ja kehität vastuualueesi toimintoja strategiamme mukaisesti ja kuntalakia noudattaen. Apunasi sinulla on oma ydintiimisi. Kiteytettynä vastuullasi on kaupunkimme hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen.

Tarkempi tehtävänkuvaus lähetetään haastatteluun kutsuttaville etukäteismateriaalina.

Hyvinvointijohtajana pääset haastamaan itseäsi monien eri osa-alueiden vastuiden kanssa. Kaikilla osa-alueilla sinulla on alaiset, jotka ovat oman työnsä asiantuntijoita. Sinulla on kuitenkin vastuu kokonaiskuvan viestimisestä eri yksiköille, jotta puhallamme yhteen hiileen. Emme oleta, että olisit heti kaikkien osa-alueiden asiantuntija, mutta odotamme sinun oppivan ja kehittyvän päivittäin

Työsi haasteena on erilaisten vaatimusten ja toiveiden yhteensovittaminen siten, että tasapuolisuus säilyy ja painopisteet ovat strategian mukaisia. Valitettavasti joskus pitää perusteltuihinkin pyyntöihin kyetä sanomaan perustellusti ei. Esimiestyö on aina haasteellista, mutta uskomme sinun onnistuvan tämän monipuolisen kokonaisuuden johtamisessa, jossa lyhyen ja pitkän tähtäimen haasteita riittää.

Mitä työ vaatii ja kenelle se sopii

Yllätä meidät! Normaalisti laittaisimme pitkän vaatimuslistan, mutta nyt olemme avoimin mielin liikenteessä ja annamme hakijoiden itse miettiä, kykenisivätkö he ottamaan tämän haastavan tehtävän vastuun harteilleen. Me tunnemme tehtävän, ja kun tutustumme sinuun, voimme yhdessä pohtia riittääkö kokemuksesi tehtävässä menestymiseen.

Hyvinvointipalveluissa koulutus on merkittävässä roolissa, niinpä koulutussektorin ymmärrys antaisi sinulle hyvää pohjaa tehtävän hoitamiselle. Esimerkiksi koulutuspäällikön tai vastaavan kokemustausta jostakin koulutusta tuottavasta organisaatiosta voisi olla hyvä pohja, mutta avoimin mielin mennään.

Kysymyksessä on johtajapositio, ja siksi aikaisempi johtamiskokemus on välttämätöntä. Kokemuksen lisäksi tulemme arvioimaan, istuvatko johtamistyylisi ja persoonasi perheyhteisöömme. Haluamme, että onnistut työssäsi.

Kunta-ala on oma maailmansa, ja siksi olisi hyvä, mikäli sinulla on edes hieman kunta-alan tuntemusta

Mitä lupaamme?
Haasteellisen tehtävän, jossa pääset kehittämään, kehittymään, sekä vaikuttamaan.
Tehtävätasoon sidotun valtakunnallisen ansiotason.
”Pyhäjärvi on elämäntyylivalinta loppujen lopuksi. Kannuksia voi tulla hankkimaan, mutta mukaan saa paljon enemmän. Tiedän kokemuksesta.”

Henrik Kiviniemi

🤣

Tikanmäki

Joka tuon perusteella tänne innostuu posket hehkuen tulemaan on totuus sitäkin karmeampi nähdä.

Jos tiivistetään ilmoituksen antia niin tulee mieleen kysymys: Ostaisitteko käytettyä autoa ilmoituksen laatijalta?

Pyhäjärvellä ei ole hyvinvointia.

Seuraavaksi haetaan viimeinkin pahoinvointijohtajaa.

Avoimuus ja omat näkemykset eivät ole huudossa...

oteotaan se se työsuhe mersun saaneen suht paikallislähtökohtanen vaimo tänne johtoon myös, on ilmeisesti jossain pohjosemmassa nykysin jollain tällasella pestillä työssä niin mikäs ettei menis paluumuuttajana takasin kävis kekustapuolueelle varmaan isänpuolenkin ko edustus tehtävien hoitohan onkin siellä jo.Kekrkesivät talosa myyä pois mutta eikö kaupungin joku rantatontti löyvy ns työsuhe etuisiuukena kumminkin laittaa uutta pesää pystyyn. En minä tiejä kun ei kauan nuo pyrkyrit ja käviät pysy kuitenkaan kääntymässä käyvät ja konsultoinnit ja muut kommervenkit vain maksamaan tulee niin eiköpä ne olla nähty otetaan suosiolla sopivat puolueet ja aletaan säästämän niinkin

Ei ole ihme, että uusi Hyvinvointijohtaja erosi tässä pahoinvoivassa kunnassa! Ihmiset (paljasjalkaiset) täällä ovat ilkeitä. Naapurit eivät vastaa ystävälliseen tervehdykseen. Uutta kaupunkilaista mulkoillaan pahansuovasti, jos ei pahempaa. - Eniten ihmettelen pyörä-kävelyteiden eli kevyen liikenteen väylien kuntoa. Ammottavia rotkoja joka puolella. Niissä vielä joku loukkaantuu vakavasti, kun ajaa kuiluun tai kuoppaan pyörällä tai muulla. - Kun lumi vielä peitti pari viikkoa sitten tällaisen ison halkeaman lähellä keskustaa, jalkani juuttui pahasti tällaiseen loukkoon, ja löin polveni asfalttiin ja koko kroppaa särki ainakin viikon verran iskun voimasta. Soitin kuntaan, jossa ilahtuneena huudettiin: Ei kuulu meille, kuuluu Tielaitokselle! Koska olin tokkurassa kipulääkkeistä, pyysin, että ko. kunnanhenkilö ottaisi yhteyttä vastaavaan tasoon, ja hän lupasi tehdä näin ja lupasi, että paikalle laitettaisiin hetimiten varoitusmerkki. No, ei ole tullut varoitusmerkkiä... Kyseinen pitkä kävelytiesuora on nyt paljastunut lumesta, ja odottelen, koska korjaustyöt alkavat, vai alkanevatko koskaan. Pitkään paikkakunnalla asunut kertoi, että samat railot ovat olleet joka paikassa jo vuosia, mitään ei ole tehty. - En ihmettelisi, jos kyse olisi hiljaisesta syrjäkylästä, mutta nämä vaaralliset railot ovat aivan lähellä kaupungin keskustaa, jossa niin nuoret kuin vanhukset liikkuvat erilaisin välinein. Olkaa varovaisia!

Jos uusi hyvinvointijohtaja valitaan, sen pitää olla sivistynyt, mutta hyvin paksunahkainen henkilö, joka ehdottomasti tulee ulkopuolelta, mieluiten eloisesta ja innovaatisesta Etelä-Suomesta, tuoden uusia ideoita ja huomioiden epäkohtia, joita paikkakuntalainen ei näe. Uuden johtajan tulee olla vahva ja itsenäinen, mutta samalla yhteistyökykyinen. Mistähän sellainen tänne saadaan? Epäilen...

Onhan tänne ihan tohtorishenkilöitä valittu kaiken pelastajaksi....
Ja lankettien täyttäjäksi.