2KESKUSTELUN asiasta aloitti tarkastusvaliokunnan jäsen Pauli Kiuru (kok). Hän kertoi olettaneensa, että asian käsittelyyn riittäisi 2–3 viikkoa, mutta siihen ei riittänyt edes neljä kuukautta.
Kiurun mukaan selvityksessä on tarvittu yli 60 asiantuntijalausuntoa, perustuslakivaliokuntaa ja kansliatoimikuntaa, ja lainsäädännöstäkin on löytynyt aukkoja.
– Byrokratia jauhaa välillä tuskastuttavan hitaasti. Eduskunta ei ole koskaan aikaisemmin irtisanonut nimeämäänsä virkamiestä. Oikeusvaltiossa pitää olla yksityiskohtien kanssa tarkkana, ja se vie aikaa, Kiuru sanoi.
Hänen mielestään on kuitenkin hienoa, että erottamisasia saadaan päätökseen ennen eduskunnan istuntotaukoa.
Yli-Viikari katsoi eilen STT:lle toimittamassaan tiedotteessa, ettei selkeitä juridisia perusteita hänen irtisanomiselleen ole.
– Kaikki ei ole juridiikkaa. Johtajan vastuuta ei voi kiertää juridisilla ilmaveiveillä tai alaisten syyllistämisellä. Mahdollisissa eturistiriidoissa tärkeintä ei ole se, miltä itsestä tuntuu vaan se, miten muut näkevät tilanteen, Kiuru sanoi.
Hän muistutti VTV:n olevan valtiontalouden omatunto.
– Henkilökunta on joutunut sietämättömään tilanteeseen. Organisaatiomuutos ja työhyvinvointi olisivat edellyttäneet pääjohtajalta joukkojensa keskellä olemista, halua kuunnella, olla läsnä ja näyttää suuntaa. Yli 300 matkavuorokautta viiden vuoden aikana osoittaa piittaamattomuutta henkilökunnasta."
IS 30.6.2021
Se on sanasta sanaan juuri näin.
Kiurun mukaan selvityksessä on tarvittu yli 60 asiantuntijalausuntoa, perustuslakivaliokuntaa ja kansliatoimikuntaa, ja lainsäädännöstäkin on löytynyt aukkoja.
– Byrokratia jauhaa välillä tuskastuttavan hitaasti. Eduskunta ei ole koskaan aikaisemmin irtisanonut nimeämäänsä virkamiestä. Oikeusvaltiossa pitää olla yksityiskohtien kanssa tarkkana, ja se vie aikaa, Kiuru sanoi.
Hänen mielestään on kuitenkin hienoa, että erottamisasia saadaan päätökseen ennen eduskunnan istuntotaukoa.
Yli-Viikari katsoi eilen STT:lle toimittamassaan tiedotteessa, ettei selkeitä juridisia perusteita hänen irtisanomiselleen ole.
– Kaikki ei ole juridiikkaa. Johtajan vastuuta ei voi kiertää juridisilla ilmaveiveillä tai alaisten syyllistämisellä. Mahdollisissa eturistiriidoissa tärkeintä ei ole se, miltä itsestä tuntuu vaan se, miten muut näkevät tilanteen, Kiuru sanoi.
Hän muistutti VTV:n olevan valtiontalouden omatunto.
– Henkilökunta on joutunut sietämättömään tilanteeseen. Organisaatiomuutos ja työhyvinvointi olisivat edellyttäneet pääjohtajalta joukkojensa keskellä olemista, halua kuunnella, olla läsnä ja näyttää suuntaa. Yli 300 matkavuorokautta viiden vuoden aikana osoittaa piittaamattomuutta henkilökunnasta."
IS 30.6.2021
Se on sanasta sanaan juuri näin.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.