Suomalaisista korruptiota koskevista tutkimuksista yhdeksi ilmenemismuodoksi on ja riskitekijäksi on havaittu virkanimitykset, joissa muut seikat kuin hakijan pätevyys ratkaisevat valinnan. Jos valinta tehdään esimerkiksi poliittisin perustein.
Poliittisissa nimityksissä on yleistä, ettei edes viitata yleisiin nimitysperusteisiin. Perustuslain mukaan yleisiä virkanimityksiä on kolme: taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Näillä viitataan muun muassa hakijan koulutukseen, työkokemukseen ja henkilökohtaisiin ominaisuuksiin. Valinnat pitää valtionhallinnossa kuten kuntapuolellakin aina perustella.
Poliisi voi käynnistää esitutkinnan esimerkiksi virka-aseman väärinkäytöstä, joissa voidaan tuomita sakkoihin tai jopa kahden vuoden vankeusrangaistukseen. Virkavastuulla toimivan esittelijän lisäksi vastuuseen joutuvat myös luottamushenkilöt, elleivät he ole äänestäneet lainvastaista päätöstä vastaan tai jättäneet eriävää mielipidettä.
Asiasta kirjoitti Etelä-Saimaa 21.7.2021, sivu 6, Virkavalinnoissa piilee riskejä, Anu Pakarinen. Tiedot perustuvat Lapin yliopiston julkisoikeuden dosentin Matti Muukkosen antamaan selvitykseen liittyen Imatran apulaisrehtorin ja kaupunginjohtajan taannoisia virkanimityksiä. Yksityiskohtaiset tiedot koskien tapauksia eivät olleet lehden artikkelissa. Imatran kaupunginhallitus käsittelee asiaa 9. elokuuta.
Poliittisissa nimityksissä on yleistä, ettei edes viitata yleisiin nimitysperusteisiin. Perustuslain mukaan yleisiä virkanimityksiä on kolme: taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Näillä viitataan muun muassa hakijan koulutukseen, työkokemukseen ja henkilökohtaisiin ominaisuuksiin. Valinnat pitää valtionhallinnossa kuten kuntapuolellakin aina perustella.
Poliisi voi käynnistää esitutkinnan esimerkiksi virka-aseman väärinkäytöstä, joissa voidaan tuomita sakkoihin tai jopa kahden vuoden vankeusrangaistukseen. Virkavastuulla toimivan esittelijän lisäksi vastuuseen joutuvat myös luottamushenkilöt, elleivät he ole äänestäneet lainvastaista päätöstä vastaan tai jättäneet eriävää mielipidettä.
Asiasta kirjoitti Etelä-Saimaa 21.7.2021, sivu 6, Virkavalinnoissa piilee riskejä, Anu Pakarinen. Tiedot perustuvat Lapin yliopiston julkisoikeuden dosentin Matti Muukkosen antamaan selvitykseen liittyen Imatran apulaisrehtorin ja kaupunginjohtajan taannoisia virkanimityksiä. Yksityiskohtaiset tiedot koskien tapauksia eivät olleet lehden artikkelissa. Imatran kaupunginhallitus käsittelee asiaa 9. elokuuta.
Vastaukset 8
Vanhimmat
Yleiset virkanimitysperusteet: taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.
(koulutus, kokemus, henkilökohtaiset ominaisuudet)
Huom! Ei sukupuoli tahi poliittinen näkemys!
Toivottavasti tekevät itseoikaisun, kun käsittelevät tilaamaansa asiantuntijalausuntoa virkanimitysten laillisuudesta. Noloa olisi todeta että näköjään tehtiin väärin mutta eipä mittään, sattuuhan sitä ja jatketaan vaan.
Näissä asioissa pitää olla nollatoleranssi. Väärin tekeminen ei lopu, ellei sille laiteta stoppia. Säälimättä. Sama koulukiusaamisessa. On laki ja johtosäännöt. Niitä pitää noudattaa. Nollatoleranssi.
Nyt jo kilvan vakuutellaan että uusi valtuusto aloittaa puhtaalta pöydältä eikä puutu vanhan valtuuston (hallituksen) päätöksiin. Pedataan siis jo että vääryydellä valitut saavat paikkansa pitää."Meni jo".
Ei riitä selkäranka demareilla myöntää tulevassa viimeisessä kokouksessa, että tehtiin väärin ja siispä korjataan virhe. Aikovat vaan hokea tuota "yhdessä eteenpäin". Kätevää.
Oisko "yhdessä pakitetaan"parempi? Vai?
"Korjataan tehty virhe ja sitten yhdessä eteenpäin"
"Puhdistetaan pöytä myöntämällä että tehtiin laittomat valinnat, korjataan ne laillisiksi ja sitten yhdessä eteenpäin"
Pelkkä "yhdessä eteenpäin" ei korjaa virheellisten päätösten seurauksia!
Pitää olla sen verran selkärankaa että tehdyt mokat korjataan.
Polittinen virkanimitys on rikos. Se on syrjintää.
Kahdessa tapauksessa pitää pakittaa ruutuun ehdokkaiden vertailu ja edetä siitä esittelijän mukaan.
Virheelliset, syrjintään syyllistyneet valinnat on korjattava, Maton alle lakaisu olisi häpeä koko järjestelmälle.