Kertausharjotuksen palkka

Voisko joku vähän jeesata.
Käsketty kertausharjoitus 7 päivää ma - su
Reserviläispalkkaa siis seitsemältä päivältä.
La - Su on töistä viikkolepoa eli ei työtehtäviä tai velvotetta. Eli omaa aikaa.

Tes sanoo kuitenkin:
Reservin kertausharjoituksiin tai lain nojalla väestönsuojelukoulutukseen määrätylle maksetaan kertausharjoitusten tai väestönsuojelukoulutuksen ajalta varsinainen palkka vähennettynä reserviläispalkan tai vastaavan korvauksen määrällä.

Vähennetäänkö palkasta myös tämä viikonlopun osuus? Sittenhän se tarkoittaa sitä että jos olisi kova käsky josta saa reserviläispalkkaa ainoastaan la-su eli viikkolevon aikana tämäkin pitäisi tessin mukaan anoa poissaolona ja vähentää palkasta.
35056
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Oletetetaan tilanne, että kh kestäisi vain la-su. Noita lyhyitäkin on. Silloin saisit päivärahat "palkan päälle".

Äänestä
  • Aloittajasta tuli jo ilmi miksi joutuu kertaamaan...selvästi.

    Äänestä

Meillä ainakin menee myös viikonlopun reserviläispalkka omasta palkasta pois, ja palkanlaskennasta vastattiin, että myös pelkän lauantain ja sunnuntain kestävistä kertauksista vähennettäisiin palkka koska niin se määritellään TESissä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Voisko joku vähän jeesata.
Käsketty kertausharjoitus 7 päivää ma - su
Reserviläispalkkaa siis seitsemältä päivältä.
La - Su on töistä viikkolepoa eli ei työtehtäviä tai velvotetta. Eli omaa aikaa.

Tes sanoo kuitenkin:
Reservin kertausharjoituksiin tai lain nojalla väestönsuojelukoulutukseen määrätylle maksetaan kertausharjoitusten tai väestönsuojelukoulutuksen ajalta varsinainen palkka vähennettynä reserviläispalkan tai vastaavan korvauksen määrällä.

Vähennetäänkö palkasta myös tämä viikonlopun osuus? Sittenhän se tarkoittaa sitä että jos olisi kova käsky josta saa reserviläispalkkaa ainoastaan la-su eli viikkolevon aikana tämäkin pitäisi tessin mukaan anoa poissaolona ja vähentää palkasta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu