Työttömät ovat ongelma

Höpö, höpö, eläkeläiset töihin ,ei nuorilla niin väliä ole, meidänkin taloyhtiössä kolme yli 66 v tekee töitä täysillä yksi heistä täyttää pian 70 ja käy töissä , tosin hän tekee vain 4 t päivässä, mutta joka päivä myös sunnuntaisin.

Äläs nyt. Yksikin nuori 27-ikäinen plikka otti 63-vuotiaan ukon aviomieheksi. Rakkaus voitti.
Jos rakastaa tarpeeksi, pääsee vanhanakin töihin.

Siksi kaikki yritykset menee nurin, kun ei ole järkevää, aikuista, kokenutta ja ammattitaitoista johtajaa eikä työntekijöitä.
Ei tarvitse todistella. Ne ovat näkyvissä.
Nuoret koppavat ja ahneet johtajat, joille on tärkeämpää että johtajalla on uudet mersut kuin sillä että firmalla menee hyvin.
Törmäsin tällaiseen huonekaluliike Jyskissä, kun olisin ostanut kaksi uutta mallia olevaa nojatuolia, jotka olivat juuri ilmestyneessä kuvastossa.
Heillä oli vain yksi tuoli. Toisen saaminen liikkeeseen olisi vienyt viikon.
Lupasin maksaa kaksi tuolia heti, jos saan sen ainoan tuolin heti mukaani, ja varmasti viikon päästä sen toisen ilman viivästyksiä. Ei suostunut myymään mallikappaletta, joten en tehnyt kauppaa.
Soitin siitä paikasta naapurikaupungin Jyskiin, ja heillä oli kaksi samaa tuolia. Sovin kaupat puhelimessa ja kävimme hakemassa saman tien. Sata kilometriä mutta tuolit saatiin. Myymästä kieltäytynyt myymäläpäällikkö oli nuori koppava nainen.
Hänen poistuessaan paikalla ollut myyjä sanoi, että hän olisi kyllä tehnyt kaupat, jollei myymäläpäällikkö olisi juuri silloin sattunut paikalle, koska mitä he mallilla tekee myymälässä jos ei ole myytävääkään.
Tälläisellä asenteella ei pitkälle pötkitä. Voin olla väärässäkin, mutta ei kulu sen firman ovensaranat ainakaan meidän toimesta, me kun tykätään asiakaspalvelusta, ja siitä että kun kuvasto toimitetaan postilaatikkoon, niin pitäisi myöskin olla jotain myytävää, ettei turhan päiten käännetä aluhousuja ja kammata tukkaa.