Kesälomat 2023

Tällainen tilanne; olen töissä yksityisessä dementiakodissa. Ollut täällä 17 vuotta. Porukka on täällä vaihtunut paljon viimeiset 1- 2 vuotta. Ovat vaihtaneet alaa tai menneet muualle. Meitä on enää 2-3 hoitajaa joilla on täysi lomaoikeus. Uudet hoitajat ja hoiva avustajat kuitenkin meinaavat pitää omaa lomaa kesällä, ja ovat tyyliin jo suunnitelleet milloin. Tässä vaan mietin että eikö ole niin että meillä joilla on lomaoikeus saamme ensin valita loma ajat ja uudet työntekijät ottavat mitä jää, vai mitä mieltä olette?
0308
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Tällainen tilanne; olen töissä yksityisessä dementiakodissa. Ollut täällä 17 vuotta. Porukka on täällä vaihtunut paljon viimeiset 1- 2 vuotta. Ovat vaihtaneet alaa tai menneet muualle. Meitä on enää 2-3 hoitajaa joilla on täysi lomaoikeus. Uudet hoitajat ja hoiva avustajat kuitenkin meinaavat pitää omaa lomaa kesällä, ja ovat tyyliin jo suunnitelleet milloin. Tässä vaan mietin että eikö ole niin että meillä joilla on lomaoikeus saamme ensin valita loma ajat ja uudet työntekijät ottavat mitä jää, vai mitä mieltä olette?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu