Hese vai McDonalds?

Eli kumpaan menisitten mieluummin töihin? Kokemuksia saa kertoa noista paikoista (etenkin Jyväskylän alueelta, mutta myös muualta)
123968
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

Suhtaudupas varauksellisesti, jos olet heselle/ mäkkärille menossa, varsinkin yksityisen omistajan omistamat pikaruokapaikat on erittäin arvaamattomia!!!! Itse olen ollut töissä hesellä. Jkl:n heseistä sen verran et mieti tarkkaan minne menet, kaikissa paikoissa siellä meininki ei ole ollenkaan tervejärkistä!!!!!!

Äänestä

Kannattaa tosiaan miettiä jaksaako kyseistä työtä. Itse olen ollut hesessä töissä nyt muutaman kuukauden ja vihaan kyseistä paikkaa jo nyt koko sydämestäni.Pomo on kusipäinen piiskuri joka huutaa joka virheestä ja kyttää niskan takana että varmasti tekee töitä ihan joka sekunti vaikka mitään tekemistä ei löytyisikään. Potkut hän on jo uhannut antaa monesti.
Muut työntekijät kiukuttelevat ja ovat aivan yhtä kyllästyneitä työhön kuin minäkin.
Asiakkaat ovat kamalia. En ennen olisi voinut uskoakaan että niin ilkeitä ihmisiä on todella olemassa.
Pahinta on kuitenkin työn raskaus. Usein on pitkiä 9-10h päiviä, jolloin ainoa hetki kun saa istua on ruhtinaallinen 10 minuutin tauko. Olen kuullut ,että muissa paikoissa tauot olisivat 15-30 minuuttia...mutta ei meillä vaan... Illalla kotiin tullessa jalat ovat niin tajuttoman kipeät, että käveleminenkin on jo vaikeaa.
Mutta jos olet valmis kestämään tämän ja kaiken muun paskan jota niskaasi tulee satamaan niin siitä vaan..Itselläni loparit on käyneet mielessä jo enemmän kuin kerran.

ps. kannattaa ostaa hyvät työkengät!

Äänestä
  • Hesellä arkipäivä on just tollasta, siis ei mitään järkee koko touhussa. Kesällä 40´C:n kuumuudessa keittiössä paahetaan täysillä, juomataukoakaan ei ehdi pitää, kokoajan hirveä huuto, kiire, paniikki! Ja vaikka kuinka aherrat ja hyvin teet työs, niin paskaa saat vaan niskaan! Mikään ei ikinä kelpaa a) asiakkaille b) pomoille! Hesetys on epäinhimillistä erittäin usein, hyvin harvoin töitä saa rauhassa tehdä ilman kiirettä ja huutoa! Jos työporukka ja pomot on mukavia, voi työstä saada jotain irti, mut muuten se on täyttä tuskaa!

    Mut tätähän toi ravintola-ala on! Elämä on!:)

    Äänestä

  • ex-hesettäjä kirjoitti:

    Hesellä arkipäivä on just tollasta, siis ei mitään järkee koko touhussa. Kesällä 40´C:n kuumuudessa keittiössä paahetaan täysillä, juomataukoakaan ei ehdi pitää, kokoajan hirveä huuto, kiire, paniikki! Ja vaikka kuinka aherrat ja hyvin teet työs, niin paskaa saat vaan niskaan! Mikään ei ikinä kelpaa a) asiakkaille b) pomoille! Hesetys on epäinhimillistä erittäin usein, hyvin harvoin töitä saa rauhassa tehdä ilman kiirettä ja huutoa! Jos työporukka ja pomot on mukavia, voi työstä saada jotain irti, mut muuten se on täyttä tuskaa!

    Mut tätähän toi ravintola-ala on! Elämä on!:)

    Onko koskaan käynyt kenellekään niin, että kaikki päivän työvuorossa olevat ovat olleet sairaina luonnollisesti työpaikkalääkärin kirjoittamien lääkärintodistusten perusteella ??? Ei varmaan ole haukuttu, että on saatu silmätikuksi joutuneet töihin ???

    Äänestä

  • ex-hesettäjä kirjoitti:

    Hesellä arkipäivä on just tollasta, siis ei mitään järkee koko touhussa. Kesällä 40´C:n kuumuudessa keittiössä paahetaan täysillä, juomataukoakaan ei ehdi pitää, kokoajan hirveä huuto, kiire, paniikki! Ja vaikka kuinka aherrat ja hyvin teet työs, niin paskaa saat vaan niskaan! Mikään ei ikinä kelpaa a) asiakkaille b) pomoille! Hesetys on epäinhimillistä erittäin usein, hyvin harvoin töitä saa rauhassa tehdä ilman kiirettä ja huutoa! Jos työporukka ja pomot on mukavia, voi työstä saada jotain irti, mut muuten se on täyttä tuskaa!

    Mut tätähän toi ravintola-ala on! Elämä on!:)

    Jos työolosuhteet ovat kestämättömät, niin ota yhteyttä työsuojeluviranomaisiin ja pyydä paikalle toteamaan asiat - kyllä työolosuhteisiin muutos saadaan aikaiseksi...

    Äänestä

  • Valvontakamera kirjoitti:

    Onko koskaan käynyt kenellekään niin, että kaikki päivän työvuorossa olevat ovat olleet sairaina luonnollisesti työpaikkalääkärin kirjoittamien lääkärintodistusten perusteella ??? Ei varmaan ole haukuttu, että on saatu silmätikuksi joutuneet töihin ???

    onko hesessä oma työterveyslääkäri? mäkkärillä ei ainakaan ole muuten kuin salmonellatestien takia :) eli siis lääkäriltä täytyy hakea saikkutodistus omalla kustannuksella...

    Äänestä

  • Eikö työnantaja ole kertonut teille työehtosopimuksen takaamista oikeuksistanne ja toisaalta velvollisuuksistanne. Eikö työehtosopimuksessa lue, että se pitää olla työpaikalla kaikkien vapaasti nähtävänä ja luettavana.

    Kyllä tietyn tuntimäärän täyttyessä siihen kuuluu tietyn pituinen tauko...

    Äänestä

Mieti vielä tarkkaan oletko valmis kestämään kuuman rasvan kamalan käryn, puhumattakaan palovammoista ja niistä jäävistä ikuisista arvista käsivarsissa.

Äänestä

viimeinen vaihtoehto.. Tee korkeintaan 25h viikos jos menet roskaravintolaan t;ihin.

Äänestä

Onko sekin samanlaista paskahommaa kuin hese ja mäkkäri?

Äänestä
  • oon ollu kohta vuoden rollsissa ja ihan mukavaa on ollu.. Eiköhän se ole aika pitkälti kiinni työkavereista, paikasta ja vastaavasta.Meillä on ainakii tosi joustavat työajat ja mukava porukka =)

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


tuleva tarjoilija kirjoitti:

Eli kumpaan menisitten mieluummin töihin? Kokemuksia saa kertoa noista paikoista (etenkin Jyväskylän alueelta, mutta myös muualta)

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu