Iisveden Metsän satavuotishistoriasta tiedetään harvemmin yhtiön sosiaalinen panos omalle lähialueelleen.
”Piimä” oli nimittäin mukana vuosina 1954-1969 työnantajien sosiaaliyhtymässä rakentamassa ja rahoittamassa Iisveden uutta lastentarhaa.
Tarha siirtyi myöhemmin Mannerheimin Lastensuojeluliiton omistukseen.
MLL:n Suonenjoen Paikallisyhdistyksen tarina sai alkunsa 1924. Täsmälleen samana vuonna siis kuin Iisveden Metsän.
Lieneekö ollut sattuma vai osa nerokasta suunnitelmaa?
"Onhan se aika selvää, että sahalle töihin saapuneen työväen lapsille on tarvittu työpäivien ajaksi jokin paikka, jossa heistä pidettäisiin hyvää huolta. Toimintaa on autettu esimerkiksi rakennustarvikkeina ja polttopuina", Mannerheimin Lastensuojeluliiton Suonenjoen paikallisyhdistyksen puheenjohtajana nykyisin vaikuttava Heidi Lappi (kuvassa oikealla) pohtii.
Nykyisin paikallisen MLL:n näkyvin osa toiminnasta ovat erilaiset kampanjat, tapahtumat ja Perhekahvila.
Tänä vuonna Lapin puhelin pirahti ja toisessa päässä luuria Iisveden Metsän toimitusjohtaja Tommy Lindströmillä (kuvassa vasemmalla) oli yllättävää, mutta iloista asiaa:
100-vuotisjuhlan kunniaksi saapuvat muistamiset tultaisiin osoittamaan suoraan lasten, nuorten ja perheiden hyväksi tehtävälle MLL:n vapaaehtoistyölle.
Jos tekemisestä ei makseta rahaa, niin mikä sitten inspiroi Lappia ja muita vapaaehtoisia lohkaisemaan aikaansa modernin elämänmenon hektisistä harrastusten ja työntäyteisistä aikatauluista?
Haastattelin Lappia Iisveden Metsä Oy:n Piimäpostiin ja voit lukea koko haastattelun tästä: https://www.iisveden.fi/mll-suonenjoki/
”Piimä” oli nimittäin mukana vuosina 1954-1969 työnantajien sosiaaliyhtymässä rakentamassa ja rahoittamassa Iisveden uutta lastentarhaa.
Tarha siirtyi myöhemmin Mannerheimin Lastensuojeluliiton omistukseen.
MLL:n Suonenjoen Paikallisyhdistyksen tarina sai alkunsa 1924. Täsmälleen samana vuonna siis kuin Iisveden Metsän.
Lieneekö ollut sattuma vai osa nerokasta suunnitelmaa?
"Onhan se aika selvää, että sahalle töihin saapuneen työväen lapsille on tarvittu työpäivien ajaksi jokin paikka, jossa heistä pidettäisiin hyvää huolta. Toimintaa on autettu esimerkiksi rakennustarvikkeina ja polttopuina", Mannerheimin Lastensuojeluliiton Suonenjoen paikallisyhdistyksen puheenjohtajana nykyisin vaikuttava Heidi Lappi (kuvassa oikealla) pohtii.
Nykyisin paikallisen MLL:n näkyvin osa toiminnasta ovat erilaiset kampanjat, tapahtumat ja Perhekahvila.
Tänä vuonna Lapin puhelin pirahti ja toisessa päässä luuria Iisveden Metsän toimitusjohtaja Tommy Lindströmillä (kuvassa vasemmalla) oli yllättävää, mutta iloista asiaa:
100-vuotisjuhlan kunniaksi saapuvat muistamiset tultaisiin osoittamaan suoraan lasten, nuorten ja perheiden hyväksi tehtävälle MLL:n vapaaehtoistyölle.
Jos tekemisestä ei makseta rahaa, niin mikä sitten inspiroi Lappia ja muita vapaaehtoisia lohkaisemaan aikaansa modernin elämänmenon hektisistä harrastusten ja työntäyteisistä aikatauluista?
Haastattelin Lappia Iisveden Metsä Oy:n Piimäpostiin ja voit lukea koko haastattelun tästä: https://www.iisveden.fi/mll-suonenjoki/
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.