TES-pykälät on jo sovittu, mutta Riku Aalto haluaa elvistellä.
Kiittäkää Riku Aaltoa ja hänen lakeijoitaan työttömyyden kasvusta ja kurjuudesta. Ei ole pojilla taitoa neuvotella, vain ISOTELLA. Joukkovoiman käyttö osoitta täydellistä hulluutta ja historian havinaa. Oksettaa.
En osallistu lakkoihin.
Kiittäkää Riku Aaltoa ja hänen lakeijoitaan työttömyyden kasvusta ja kurjuudesta. Ei ole pojilla taitoa neuvotella, vain ISOTELLA. Joukkovoiman käyttö osoitta täydellistä hulluutta ja historian havinaa. Oksettaa.
En osallistu lakkoihin.
Vastaukset 98
Vanhimmat
Arto satonen luulee muttei tiedä.
... ja aloittaja ei osallistu lakkoihin, koska ei saanut töitä. Häntä risoo se, että liitto ei puolusta työmaajuopottelun takia potkuja saanutta.
Pitkän työuran tehneenä, voin sanoa, että juoppoilijat ja saikuttajat on jo potkittu pihalle. Nyt on vuorossa ns tavalliset työntekijät. Vaikka kuinka hyvin työsi hoitaisit, olisit ajoissa töissä, etkä edes sairastelisi, niin olet liipasimella.
Siihen riittää pärstäkertain ja se, että kyseenalaistat toimintatapoja. Varmasti olet seuraavassa lähtijäsakissa.
AY-liike pistää tyhmät duunarit uhoamaan ja lakkoilemaan ja sitten itketään kun firmat vähentää väkeä ja tulee lisää työttömiä.
Pöljät!
Joo näin on! Ei lakkoilemalla edesauteta kuin oman työpaikan menettämistä. Tätä ei elättipossut liittojen johtoportaassa näy ymmärtävän. Kohta ei tarvii liittoja kun ei ole niitäkään työpaikkoja mistä lakkoilla 😂 Tekijöille on aina töitä, lakkoilijoille ei.
No, kärsii siinä porvarit jos työläisetkin, mutta sitä hallitus haluaa.
10% palkankorotukset ovat utopistisia. Ei tule toteutumaan. Ay-johtajille kyllä. Ja liittomaksut nousee … Mutta aivopesty liittolainen maksaa.
Nähtävästi siitä ei ole yhteiskunnalle haittaa jos palkat poljetaan alas ja lakkoillaan? Jos olisi haittaa, niin ei annettaisi noin tapahtua, eikä hallitus puuttuisi palkkaneuvotteluihin. Joten turhaa valittaa.
Milloin palkat on poljettu alas ?
No silleenhän se aayy ajattelukyvyttömiä duunareita kusettaa...
Ainahan on suomessa ollut meininki, ettei duunari saa killinkiäkään ilman lakkoilua. Mieluummin otettaisiin nekin entiset pois. Ja sitten jotkut tyhjäntoimittajat motkottaa kun taas duunarit vaatii liikaa.
Juu, ei paperi-penatkaan saa kuin 6000 € kuukaudessa siitä kun istuvat valvomossa jalat pöydällä ja katsovat telkkaria. Kyllä se on riistäjäroistoporvari se työnantaja...
Hohhoijaa taas mikä pöljä kirjoittelemassa 🥱
Milloin duunari on saanut palkankorotuksia ilman lakkoilua? Vastaa sinä vajakki kun tiedät.
Työtä tekemällä pöljä. Työnantaja kun arvostaa sitä että työntekijä on motivoitunut koko yrityksen menestykseen ja työntekijä tekee siinä itsensä tarpeelliseksi yrityksen näkökulmasta. Tämä on nähty monessa yrityksessä että motivoitunut työntekijä pärjää ja palkat on kohdillaan. Ay-änkyrät, lakkoilijat, töiden kanssa nipottavat ja muut valittajat lentää helpoimmin pellolle. Raha yritysten palkkojen maksuun ei tule maailmalta lakkoilemalla ja kiristämisellä vaan kaikkien yhteen hiileen puhaltamisella. Tämä pitäisi Suomessakin pikkuhiljaa tajuta.
Tämä on nähty monessa yrityksessä että yritteliäs työntekijä poljetaan pois.
Kevätniemi??
Ai id.......ti ei siis tajunnut, että 10% on neuvotteluiden lähtöasetelma. Ilmankos olet Loimaan kassan jäsen.
Palkkapyynnöt eivät ole tästä maailmasta. Kinutaan kymmentä prossaa, on ihan utopiaa, että duunari saisi sellaisia summia. Jos vaikka saisikin, kaikkialta vähennettäisiin porukkaa niin paljon, että ne kymmenet prossat kuittautuisivat.
Mitä Kevätniemestä??
YTK on pelkkä kassa. Ja vielä työnantajien perustama jotta työntekijät eivät kuuluisi ammattiliittoihin ja saisi oikeuksilleen tukea ja turvaa.
Täytyy olla yksinkertainen, suorastaan typerä tai todella varma ettei omalle kohdalle satu mitään ikävää jos sijoittaa rahansa YTK:lle.
Siis antaa työnantajille rahansa luottaen että he ovat reiluja ja puolellasi kun on kyseessä sinun tai työnantajasi etu.
Lisäksi he niistä rahoista keräävät osingot, etkä saa mitään kuin mahdollisesti sen ansiosidonnaisen jonka he nyt siis jo leikkaavat hallituksen toimilla, siis sinun YTK-laisen sijoittamat rahat pitävät enenevissä määrin itsellään ja porrastaen tulevaisuudessa vielä enemmän.
Näin niitä työpaikkoja luodaan ja Suomi nousuun, nauravat Loimaalla taskut pullolla duunarien pennosia...
Et sitten ole oppinut yhtä asiaa Suomen "asioiden hoidosta"? Ollut ihan kaikkien nähtävissä ja eritoten käytännössä sen on saanut jokainen kärsiä viimeiset 60 v ja seuraavat 60 v, jos maata nyt on enää olemassakaan.
Jos rahaa ei kilise valtion kassaan riittävästi, niin nostavat vegoja ja keksivät uusia. Tämä noudankehä voi hyvin. Ihmisillä ei ole varaa ostaa mitään, rakentaa tai tehdä muita isoja hankintoja, ei tuu rahaa kassaan, nostetaan veroja, ei osteta mitään, taas nostetaan veroja ja keksitään uudia veroja.... tämä ympyrä on pyörinyt vuosikymmeniä ja jatkaa.pyörimistään.....
Hahhahhhaaa.. minä sain palkankorotuksen sijasta potkut. Lojaali, työteliäs, 24/7 tarvittaessa käytettävissä, ei saikkuja, no ei se palkkakaan konkkaan olis vienyt, mutta kun pärstä on mitä on eikä suukaan aina.pysynyt kiinni.
"Tämä on nähty monessa yrityksessä että motivoitunut työntekijä pärjää ja palkat on kohdillaan."
Vedä nyt v.ttu päähäs.
No enpä vedä kun on itsellä hyvä työpaikka. Jousto täällä on molemminpuolista, tehdään töitä silloin kun on ja kun ei ole niin sitten lomaillaan. Kun töitä enempi niin tehdään pidempää päivää. Näin on aina ollut ja tulee olemaan. Monta liittoänkyrää on tullut ja mennyt työkaverina, mutta pääosin ei niistä ole näihin hommiin kun lakkoilu ja liiton pamppujen elättäminen tuntuu olevan tärkeämpi tehtävä kuin oman työpaikan säilyminen. Kukin taaplaa tyylillään sanotaan.
Kaikki ei kykene lipomaan pomojen ahteria ja seurustelemaan niiden kanssa vapaa-ajallaankin? Joillekin se näyttää olevan ihan arkipäivää, että sitä kautta saa jonkun kymmenen senttiä paremman tuntipalkan, kuin työkaverit. Toivottavasti tuommoinen
mielistelijä ei ole työkaverien suosiossa.
Ihme asenne! Liittoänkyrät näkee työnantajan aina vaan vihollisena jota pitää inhota niin työajalla kuin vapaa-ajallakin. Sairasta ajattelua. Kenenkään ei ole pakko töihin mennä jos tuntuu että se työantaja on pahin ihminen maailmassa. Onneks tuosta asenteesta alkaa nykyihmiset olla jo pääsemässä eroon. Ehkä 30-40-luvulla olikin työnantaja/tekijä ilmapiiri erilainen mutta tänä päivänä ajattelutapa on muuttunut. Samanlaisia muinaisjäänteitä ovat myös ammattiliitot. En ole ikinä kuulunut, enkä varmasti liity. Palkat, työajat ja edut neuvotellaan suoraan firman kanssa, eikä siinä tarvita mitään kuppaajia ja työnrajoittajia välissä. Winwin-tilanne josta hyötyy molemmat osapuolet.
Yleensä firmojen ykkösmiehet ovat lipojia ja mielistelijöitä ja myös urkkivat työnantajalle mitä mieltä toiset on työnantajasta. Lipojat myisivät vaikka äitinsä muutamasta satasesta, jos siitä olisi työnantajalle hyötyä.
Mitenkä tapahtuu se veen päähän veto? Et sitten parempaa keksinyt?
Kyllä. Näitä tällaisia analitappeja löytyy joka työmaalta. Valmiina selkään puukottamaan kun omaan hiileen puhaltaa.
Tässä faktaa.
Kuka hyvänsä voi joutua työttömäksi. Hallitus on tehnyt työttömiä urakalla lisää.
Työssä ollut myös maksaa veroissaan työttömyysvakuutusmaksua työttömyyden
varalta. Työttömyyskorvaus ei ole kellekään ilmaista rahaa.
Kun Marinin hallituksen aikana työllisyys oli korkeammalla kuin koskaan
työntekijöitten maksamaa työttömyysvakuutusmaksua jäi käyttämättä
ja NIINPÄ ORPON HALLITUS NYYSI SIITÄ HETI 200 MILJOONAA.
MINNE SE TYÖNTEKIJÖILLE KUULUNUT RAHA MENI ?
RIKKAITTEN TASKUUN ?
”Rikkaitten taskuun”. Kerrotko ihan ite miten tuo temppu tehtiin?
Onneksi 10 prosentin palkankorotukset vähän helpottaa asiaa.
Ei tule tapahtumaan.
10% palkankorotuksista kärsisi lakkoilevien duunareiden lisäksi koko syytön kansa, koska tuollaisten korotusten jälkeen myös hinnat nousisivat ainakin saman verran.
Täysin sokeaa ja tyhmää puhuakaan palkoista ja 10% palkankorotuksista.
Suomi on jo valmiiksi euroopan kalliimpia maita ja se johtuu täysin ay-liikkeen ajansaatossa kiristämistä palkankorotuksista, jotka ovat samaan tahtiin nostaneet myös hintoja.
Tää onkkii SDP:n masinoimaa juttua. Ei voi muuta kuin ihmetellä miten uunotetaan suomalaista työväestöä.
Sitähän on tehty viimeiset 60-vuotta.
Eikö työväki ole palkkaansa ansainnut?
Suurin osa kyllä, lusmurit ei.
Työtä tekevät ja työnantajaa hyödyttävät kyllä, mutta työpaikalla vain läsnäolijat ja lakkorähjääjät ei.
On toki, mutta ne vähätöiset, leukojaan louskuttavat, pyllyn nuolijat ja venkulat eivät ole ansainneet muuta kuin kalossin kuvan persuuksiinsa.
Eipä silti, esim. pomojen nuoleskelijat voivat päästä pitkällekkin, jotkut jopa uusiksi pomoiksi. Myös hyvä supliikki auttaa pääsemään huomatuksi.
"koska tuollaisten korotusten jälkeen myös hinnat nousisivat ainakin saman verran."
Juu, tällä perusteella koskaan ei voi nostaa palkkoja, kirjoittaja on todellinen nero.
Yrittäjät ja kaupunki nostanut hintoja energian hinnannousun etc syiden vuoksi. Palkkoja ei ole nostettu samasta syystä.
Maltilliset palkankorotukset eivät välttämättä nosta hintoja niin paljoa että se aiheuttaisi närää muissa kansalaisissa, 10% aiheuttaisi takuulla lisää ay-vastaisuutta.
Tosin ay-liikkeen aika alkaa olla jo muutenkin ohi.
Ei tule 10% palkankorotuksia, vaatimuksista huolimatta.
Kyllä ne 10% vaatijat voisi surutta potkia pihalle kaikista firmoista. Siinäpähän sitten nauttivat niitä liittopäivärahoja, jos niitä liittojyrien mahtipalkkojen ja omien etuuksien jälkeen on enää nyt mistä jakaa 😂
Liitot eivät maksa työttömyyskorvauksia. Työttömyyskassat maksaa. Sinun ei siis tarvitse kuulua liittoon saadaksesi ansiosidonnaista työttömyysturvaa, riittää että kuulut työttömyyskassaan, eli maksat työttömyyskassamaksun.
Ay -liikkeen disinformaatio on tehnyt tehtävänsä. Suurin osa suomalaisista puhuu ”liiton päivärahoista”. Sellaisia ei ole oikeasti olemassakaan.
Juuri näin. Itse erosin liitosta jo vuosia sitten. Maksamalla työttömyyskassamaksun olen varmistanut ansiosidonnaisen työttömyysturvan, jos joudun työttömäksi. Samalla olen säästänyt satoja euroja joka vuosi kun en ole maksanut liittomaksuja ”perseet penkkiin yhdistykselle”.
Etkö ole huolissasi liittopomojen näkiintymisestä? Eikö sinulla ole inhimillisyyttä laisinkaan?
Liittopomoilla kotona nälkäiset lapset jotka itkee isi missä mun uusi iPhone 😭
Jäsenet kyllä päättävät millä asialla liittojen pitää olla, mutta jäsenyyskään ei takaa työskentelyoikeutta mikäli ei noudata sovittuja työelämän pelisääntöjä, kuten ryyppäminen ja humalassa työskentely ei ole hyväksyttävää oli sitten liittoon kuuluva tai ei.
Työnantajien pitäisi yhteisestä sopimuksesta palkata vain YTK:n jäseniä, niin työrauha säilyisi hommat tulisi tehtyä.
Voihan sitä palkata jos haluaa.
Näin juuri, ja onneksi aika moni työnantaja tätä käytäntöä myös käyttää. Työrauha säilyy kun liittojyrät eivät sairastuta ilmapiiriä ja asioista voidaan sopia molempia osapuolia tyydyttävästi ilman jatkuvaa ja turhaa tes-nivaskan pläräämistä. Tämä malli on nykyaikaa!
Aloittajalla ottaa koville.
No kelläpä ei.
Ay-liikkeen historiasta esim.
Kahdeksan tunnin työpäivä ennen 10h
Viisipäiväinen työviikko ennen 6 myös lauantaina
Kesäloma palkallinen
Lomaraha
Talviloma
Sairausajan palkka
Ylityökorvaukset
Työterveyshuolto
Irtisanomissuoja
Työttömyysturva
Vuorotteluvapaa
Äitiys- ja vanhempainvapaa
Isyysvapaa
Lapsilisät
Pikku kokoomuslaiset varmaan haluu näistä luopua
Asioita jotka harmittavat porvareita. Mites se duunareitten näkökanta, enkä nyt tarkoita sitä ruskeakielisten osastoa......
Seuraavaksi kotiin kannetut kaljat.
Saunaraha jo on.
Mieti tuota listaa hetki myös työnantajan näkökulmasta. Mistä kuvittelet työnantajalle tulevan rahat noiden etuuksien maksuun kun työntekijä ei ole niitä työpanoksellaan ansaitsemassa, pelkästään kuluttamassa. Raha etuuksien maksuun ei tule työnantajalle tyhjästä, työntekijän ne on itse työllään ansaittava. Juuri tuo lista on se mikä on tappanut suomalaisen työn kannattavuuden ja työnteko siirtynyt niihin maihin joissa palkka maksetaan työstä, ei tuottamattomista etuuksista.
Okey, et näköjään ymmärrä.
Ruskeakieliset, luopukaa vapaaehtoisesti näistä Ay-liikkeen ajamista eduista. Näin todistatte, että olette oikeassa!!!
"Pikku kokoomuslaiset varmaan haluu näistä luopua"
Varmasti haluaa, pääministerinäkin EK:n puudeli.
Kyllä työntekijöidenkin kannattais miettiä/ymmärtää yritysten kilpailukyvyn merkitys. Ehkä moni ymmärtääkin, mutta ay-liike ei. Etuisuuksia työntekijöille on tullut koko ajan lisää.
(Katso luettelo yllä). Eikä loppua näy, ainakin jos kuuntelee ay-liikkeen vaatimuksia. Konkurssien määrä on nyt Suomessa ennätyslukemissa. Moni on menettänyt työpaikkansa kokonaan. Ja samalla meni myös kaikki etuisuudet. Heiltä voisi kysyä: No onko nyt hyvä?
Yritykset eivät luota Suomen hallitukseen.
"– Suomen kasvun kannalta yrittäjien tyytymättömyys ei ole hyvä asia. Kun luottamus politiikkaan hupenee, voi tämä merkitä käsijarrua investoinneissa, sanoo toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen Suomen Yrittäjistä."
Epäluottamus hallituksen politiikkaan ja päätöksiin näkyy siinä, että moni yritys lopettaa toimintansa ajamalla yrityksen konkurssiin. Usko tulevaisuuteen on mennyt ja sodan mahdollisuutta ei ole poissuljettu Suomenkaan rajoilla.
Hallituksen eriarvoistava politiikka, jota yrittäjätkin kauhistelevat.
Äärioikeisto hallituksessa.
Ei noilla äijillä ja ämmillä ole muuta syytä, kun pelko omista kymppitonnien kk-palkoista. Käyttävät täysin duunareita omiin tarkoitusperiinsä ja hölmöt uskoo.
Tilanne on sama sotejohtajilla? Palkka 20 000 e kk ja tarvittavat palvelut vain huononee? Pelko palkan menetyksestä jos saa kenkää. Liittopomot sentään ajaa duunarin etuja, ettei nyt ihan orjatöiksi menisi.
Reikänokkariku ilmotti uusista lakoista. Suomi nousuun💪
Ja rakennus (?) liitto peesaa. Ilmoittivat menevänsä tukilakkoon. Rakennusteollisuudessa menee siis hyvin kun tällaisessa suhdannetilanteessa lakkoillaan. Ei paljo järki päätä pakota.
Siitä vaan lakkoon. Tarpeeksi kun lakkoilevat niin tehtaat siirtyy hyvin helposti ja näppärästi maihin joissa työvoimakustannukset on kohtuulliset ja kilpailussa mukana pysyminen helpompaa. Sen jälkeen voikin sitten lakkoilla nämä ay-änkyrät loppuelämänsä, niin paljon kuin huvittaa.
Tehtaat ovat jo siirtyneet halpatyövoiman äärelle orjuuttamaan kehitysmaiden ihmisiä.
Ei kaikki vielä mutta suunta on selvä. Tästä saamme kiittää ay öyhöttäjiä.
Tässä kylässä riittää näitä kapitalisti päälliköitä jotka toteavat ”Ei kuuluta tessiin, ei nosteta palkkaa”
Kyllä palkkoja nostetaan, mutta ei 10 %.
Antaa vaan lakkoilla, koska muuten ei mitään saa, ei siinä sen kummempaa. Jos saisi, niin tappioita ei yhteiskunnalle tulisi. Saksassa ei pahemmin taideta lakkoilla ja palkat nousee ja on paremmat kuin suomessa.
Saksassa ei nostettu palkkoja 10%. Niin kuin ei missään muuallakaan. Ay-pomoja vituttaa kun hallitus ajoi läpi työelämäuudistukset. Muualla sen tekivät työmarkkinajärjestöt, mutta ei sosialistisessa Suomessa. Ay-liikkeen mahtiajat on ohi ja hyvä niin.
Ei kapitalismia vaan tervettä järkeä ja kokonaisvaltaista ajattelua. Sitä tarvitaan nyt, myös ay-väeltä.
Saksassapa on muutenkin elintaso ja hintataso erilainen, kuin täällä hämlandiassa, verojen ja holhouksen yhteiskunnassa. Saksassa ei ole tämmöisiä autoverojuttujakaan kuin täällä. Jostain pick uin takapenkistä 10 000 e veroja. Suomessa on kaikki tehty mahdollisimman vittumaiseksi pykäläviidakoksi.
Olen noin 65-vuotias mies. Mielestäni voisimme tänne listata firmoja ketkä on hyviä ja ketkä huonoja. Olisiko ajatusta?
Näin se taitaa olla kuten aloituksessa mainitaan.
Luovutko Ay-liikkeen jo saavuttamista eduista työntekijöille?
Olet ymmärtänyt väärin.
Jos ja kun sillä turvataan työpaikkojen säilyminen niin ei ole mikään ongelma itselleni ainakaan luopua mistään eduista mitkä ei ole itse tehdyllä työllä ansaittua. Palkka tehdystä työstä OK, muut edut, pekkaset lomarahat yms ei käy järkeen.
Palkallinen kesäloma ja sairausajan palkka, pois.
Ylityökorvaukset ja työterveyshuoltokin on ylimääräinen kuluerä työnantajalle. Ei työntekijä niitä tarvitse, joten poistettakoon nekin. Ay-liikkeet nämäkin joskus lakkoilleet työntekijöille.
Voihan ylityöt kieltää ja duunarit tekee 8 tunnin työpäivää ja jos sekin kirvelee, niin sitten 4 tunnin päivää. Jos homma ei kannata, niin sitten konkurssiin.
Samaa mieltä. On käsittämätöntä miksi pitäisi saada palkkaa lomailusta tai sairaana olemisesta kun silloin ei pysty sitä palkkaansa ansaitsemaan. Se on jonkun muun selkänahasta revittyä rahaa jota siihen käytetään näiden ansiottomien etuuksien maksamiseen. Ei tuossa ole mitään järkeä. Jos joku haluaa lomailla niin voi tehdä sen omalla kustannuksellaan, ei sitä pidä muilla maksattaa.
Hyvin syöneen näköisiä nuo ay pomot vai liekkö sairata?
Työnantaja puolikaan se ei ruokaa ja konjakkia vierasta ja varsinkin jos ne on saatu säästettyä työläisten palkasta.
Mistäs se työntekijän palkka sitten tulisi ilman työnantajan yritysideaa?
Luuletko palkanmaksajasi olevan joku hyväntekijäjärjestö, vallan sellainen punainen risti...?
Ei näy loppua ay-liikkeen vaatimuksille. Tulee pää vetävän käteen.
Minullakin on hyvä yritysidea, mistähän sais työntekijöitä orjaksi?
Ostin tuossa 55 tuuman uuden telkkarin ja asensin siihen wifin että nettikanavatkin näkyy.
Reititin oli jo valmiina ollut 2vuotta ja sillä on toiminut läppäri, tabletti makkarin tv ja nyt tuo uusin olohuoneen suuri tv.
Rahaa kuluu muttei vähene.
Tuli tehtyä pitkä työura ja on omakotitalo,kesämökki veneineen ja autona citymaasturi.
Jouduin työttömäksi vasta 63 vuotiaana kun irtisanoivat.
Antoivat ymmärtää ettei minua enää tarvitse työmarkkinoilla, koska olen liian vanha.
Pian ansiosidoainen liiton raha loppuu ja pääsen vanhuuseläkkeelle
Jos liitonrahalla pelkästään olet aika heikoilla tulojen suhteen.