Työkaveri narsisti ja kyllä rankkaa pelata sen kans ettei tule riitaa

Onko asiasta mahdollista puhua esihenkilön kanssa? Tai hänen esihenkilön kanssa?

Älä tanssi jonkun toisen pillin mukaan vaan teet kuten näet oikeaksi . Menisin itse pomon juttusille ja kertoisin miten koen kollegan .

Itse sanoisin asiasta suoraan sille työkaverille.
Ei toisen pillin mukaan tarvitse " tanssia ".

Tiedän mistä puhut ,olen keikkatyöläinen ,aina uusi työläinen vakituisten joukossa. 85% työpaikostani joissa olen tehnyt työtä on vaikealuontoisia henkiläitä. Kiusaaminen alkaa viimeistään kolmantena päivänä ; kiusaamisen eri muodot; saivartelu, varsinkin pieniin asioihin takertuminen , selän takana kuikuilu, tarkka kuuntelu mitä henkilö sanoo -näiden asioiden varjolla kääntyminen henkilöä vastaan, moittiva palaute toiselle henkilölle -koitetaan mitä hän kestää, kyykyttäminen, tiedonn panttaaminen,heikkotasoinen perehdyttäminen ,pitkäaikainen vahtaaminen toista henkilöä kohden, ihmettely mikset tehnyt niinkuin sanoin.

Elämässä joutuu myötäilemään paljonkin ja kaikkialla. Mielessään voi ja saa olla eri mieltä, mutta aina sitä ei kannata tuoda julki. Varsinainen taito onkin se, milloin eriävä mielipide on syytä ilmoittaa ja milloin ei. Myös sillä toisella on oikeus olla eri mieltä kuin sinä. Työelämässä ja muutenkin asiat pitäisi silti saada sujumaan.

Hei narsismin uhreille on oma yhdistyksensä, mistä saa ajantasaista tietoa narsimsista, ja siitä miten siihen voi suhtautua.

https://www.narsisminuhrientuki.fi/