Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Säälimätön työnantaja.

    Ensin tes shoppailut ja sitten yt. Ei mitään arvoja tai sääliä. No me ollaan pelkkää karjaa tai ihan noupadeja kasvottomia luusereita.
    7344
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 7

    Vanhimmat

    No niinhän sä ootkin.

    Äänestä

    • Nykyaikana ei sääliä tunneta. Kilpailussa rahasta jaot kuuluvat kaikki kaikkia vastaan. Oman persiinsä voi pelastaa jos osaa jotenkin taitavasti nuolla persettä ja saattaa muut juoruamalla epäsuosituiksi.

      Äänestä

    • Anonyymi00002 kirjoitti:

      Nykyaikana ei sääliä tunneta. Kilpailussa rahasta jaot kuuluvat kaikki kaikkia vastaan. Oman persiinsä voi pelastaa jos osaa jotenkin taitavasti nuolla persettä ja saattaa muut juoruamalla epäsuosituiksi.

      Ennen työnantajat oli mukavia ja jos sai lapsen niin sai palkankorotuksen ja lomaa aina tarvittaessa. Vähäjärkisetkin palkattiin työpaikoille pyörimään vaikka niistä oli enemmän harmia kuin hyötyä. Nyt se on aina tes ja mitään toiveita ei työvuorolista tunne. Työtahti potenssiin kymmenen.

      Äänestä

    Osaamaton työnjohto et kyllähän työntekijä työnsä hoitaa kun annetaan välineet siihen. Tulehtunein työpaikka ikinä ja uusilla säännöillä luodaan sitä kyttäystä lisää . Siis ihan uskomaton vakoilu ilmapiiri luotu ja taitaa olla syynä kun kouluttamattomat tynjohdollisissa tehtävissä.

    Äänestä

    • Missähän firmassa tälläinen tynjohto on? Pitäisikö jotenkin tietää ilman firman nimeä?

      Äänestä

    Varmaan oltu lakossa ja tullut kenkää ja nyt harmittaa

    Äänestä

    • Ammattiliittojen komukoista syntyy yleensä suurimmat ongelmat työpaikoille.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Ensin tes shoppailut ja sitten yt. Ei mitään arvoja tai sääliä. No me ollaan pelkkää karjaa tai ihan noupadeja kasvottomia luusereita.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu