Pienryhmäkoti Otso Oy:ssä on seitsemän asiakaspaikkaa ja kahdeksan työntekijää, eli henkilöstöä jopa enemmän kuin lapsia.
Silti yksikön sivusto näyttää keskittyvän enemmän henkilökunnan koulutusten esittelyyn kuin itse toiminnan kuvaamiseen.
Koulutuksista ei kuitenkaan selviä tarkempaa sisältöä tai tasoa, eikä niitä voi todentaa muualtakaan.
Tämä herättää kysymyksen, kohdentuvatko resurssit todella lasten hyvinvointiin ja onko henkilöstön osaaminen riittävästi läpinäkyvää.
Lastensuojelussa avoimuuden pitäisi olla keskeistä, jotta luottamus toiminnan laatuun olisi perusteltua.
Pienryhmäkoti Otso Oy
Anonyymi-ap
1
280
Vastaukset
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1671613
- 104941
- 75753
- 51645
Koillis motor
Kyllä on mennyt palvelu alas ku lehmänhäntä, sovitut asiat ja luvatut soitot pitää hoitaa eikä tehä oharia, täysin tumpa17628ABC: n kahvilan uusi nimi matkimalla
Kahvia ja virvokkeita myytiin aikoinaan ÄKKI-VANNIN KAHVILASSA Haapavedellä ja paikalliset sanoivat sitä haussia "Tuhann40547Kylillä ei ole näkynyt? Missä luuraat nainen?
Olisit soittanut mulle nainen. Oltais voitu nähdä vaikka laavulla. Miksi pelkäät minua? Eihän siinä ole mitään järkeä. m163501Tehdäänkö tänään toiveista totta?
Poikkea tänä illasta siinä lähellä ja annetaan silmien puhua ja sen jälkeen puhu sinä lopulta mitä ajattelet..45498Rydman sivuutti mutupohjalta asiantuntija-arviot tutkimusrahoitusta myönnettäessä
Onko Rydman sopiva tai kykenevä toimimaan ministerinä? Ei ole. Ministerit ovat joutuneet puhuteltaviksi vähemmästäkin;189437- 26429