Viime kerralla kun sain työssäolovelvoitteen, tuli kirje, jossa käskettiin saapua tapaamiseen ja uhattiin toimeentulotuen alentamisella Kelan toimesta. Menin tapaamiseen ja sain sovittua järkevän sopimuksen kuntouttavasta työtoiminnasta uuden virkailijan kanssa. Nyt kun tuo kuntouttava työtoiminta on lähtenyt kunnasta, pakotetaan menemään joko työkokeiluun tai kuntouttavaan toiselle paikkakunnalle. Päädyin etsimään työkokeilupaikkaa, koska en halua lähteä toiselle paikkakunnalle huonon julkisen liikenteen takia. Sovin, että kartoitan työkokeilupaikkoja, ja olenkin nyt kysellyt vähän yhteystietoja. Nyt jos paikkaa ei löydy ja päätän jättäytyä tapaamisista pois, tulee sama tilanne, mutta vielä nopeammin, koska karensseja on tiukennettu. Olen hakenut AMK:iin muutaman kerran, mutta en ole vielä saanut riittävästi pisteitä päästäkseni opiskelemaan.
1. Mitä tapahtuu, jos en mene siihen tapaamiseen sen jälkeen, kun työssäolovelvoite on jo astunut voimaan? Ilmeisesti toimeentulotukea alennetaan samantien 20%.
2. Kun 20% on alennettu, tulee ilmeisesti kutsu palvelutarpeen arviointiin. Onko siellä nilkki laittamassa kuntouttavaan työtoimintaan, vaikka kunnan rahoitusvastuu ei sillä enää edes lähde? Haluan kuntouttavaan työtoimintaan, mutta en toiselle paikkakunnalle hankalan kulkemisen takia, mutta se ei ole riittävä syy heille. Kunta mukamas etsii toimipaikkaa kuntouttavalle työtoiminnalle.
3. Voiko tuon 40% alennuksen saada myös muulla tavalla kuin jättäytymällä pois palvelutarpeen arvioinnista? Esim. sen jälkeen, kun työmarkkinatukioikeus on lähtenyt ja toimeentulotukea on jo alennettu 20%, eikä saavu TE-toimiston tapaamisiin? Saako työnhaun takaisin päälle tuosta noin vaan esim. Työmarkkinatorin kautta sen jälkeen, kun se on heidän toimestaan katkaistu
4. Kun pidän työnhakuni voimassa, kuten Kela vaatii, eli laitan sen takaisin päälle sen jälkeen kun he katkaisevat sen, jatkaako se virkailija silti kutsujen lähettämistä vai luovuttavatko he?
5. Jos työnhaun saa takaisin päälle ilman henkilökohtaista tapaamista virkailijan kanssa, kutsurumba työkkäristä ilmeisesti jatkuu, ja kun en niihin saavu, niin onko tuossa tilanteessa, kun ei ole oikeutta työmarkkinatukeen, noita pitkiä 4 viikon käsittelyaikoja joiden takia TE-toimiston aikaan sai kelan toimeentulotukipäätöstä odotella? Miten tuo menee käytännössä?
6. Jos katkaisen työnhaun, niin Kela alentaa toimeentulotuen 2 kk ajaksi. Voiko uusissa päätöksissä olla taas alennettua toimeentulotukea, koska en saapunut tapaamiseen? Tämähän tarkoittaisi sitä, että aina 2 kk alennettua, 1 kk täysimääräistä, 2 kk alennettua, 1 kk täysimääräistä. Noinko se menee käytännössä tällä hetkellä?
Eli onko odotettavissa säännöllisesti alennettuja ja ehkä jopa viivästyneitä toimeentulotukipäätöksiä niin kauan, kunnes pääsen opiskelemaan tai kuntaan tulee uusi kuntouttavan työtoiminnan paikka?
Karenssin vaikutus toimeentulotukeen
26
423
Vastaukset
- Anonyymi
Se menee just noin mitä uumoilet kohdassa 6. Ja ensi vuoden alusta se on aina 50% suoraan, kusiset paikat tiedossa....
- Anonyymi
Ei ihan noin. Jos lakiehdotus menee läpi niin ensi vuonna se on 50%, jos ei pidä työnhakua päällä. 20-40% jos on menettänyt oikeuden työttömyysturvaan
- Anonyymi
" vuoden alusta se on aina 50% suoraan,"
Onko tämä totta? Saisiko jotain vakavasti otettavaa todistetta väitteelle kiitos. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
" vuoden alusta se on aina 50% suoraan,"
Onko tämä totta? Saisiko jotain vakavasti otettavaa todistetta väitteelle kiitos.Tuo edellinen kommentti on oikein
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Ei ihan noin. Jos lakiehdotus menee läpi niin ensi vuonna se on 50%, jos ei pidä työnhakua päällä. 20-40% jos on menettänyt oikeuden työttömyysturvaan
"Toimeentulotuen hakijalla olisi aina mahdollisuus välttää perusosan alentaminen ja työttömyysetuuksien sanktiot osallistumalla työvoimapalveluihin "
Eli sit vaan cv-kurssille vaikkapa...
- Anonyymi
Tässä jotain juttuja, osuuko mikään aloittajan kohtiin...
Käytännössä perusosaa ei saa leikata, jos jokin seuraavista täyttyy:
1. Terveydellinen este (fyysinen tai psyykkinen)
* lääkärinlausunto
* työkyvyttömyysjakso
* mielenterveyden, neuropsykiatrian tai stressioireiden dokumentointi
* sairaus, joka esti osallistumisen palveluun
= Kela ei saa leikata perusosaa.
2. Sosiaalinen syy
* vaikea elämäntilanne (esim. ero, läheisen kuolema, asunnottomuus)
* päihdeongelma, joka heikentää työ- ja toimintakykyä
* perheen kriisitilanne
* huoltovelvollisuuteen liittyvät haasteet (lapsen erityistarve)
= Kela ei saa leikata perusosaa.
3. Palvelu oli työnhakijalle ilmeisen sopimaton
Tämä liittyy hyvin vahvasti sinun aiemmin esiin nostamaasi Perustuslain 18 §:n oikeuteen.
Perusosan leikkaus kielletään, jos:
* palvelu oli selvästi väärältä alalta työnhakijan osaamiseen / työkykyyn nähden
* koulutus tai kokeilu olisi tosiasiallisesti ollut ammatinvaihto, johon ei voi pakottaa
* palvelu vaaransi työkyvyn tai terveyden
* palvelupaikan olosuhteet, työtehtävät tai aikataulut olivat kohtuuttomat
* matka-aika oli kohtuuton (pitkät liikkumiset, ei joukkoliikennettä)
= Kela ei saa leikata perusosaa.
4. TE-toimiston/kunnan päätös oli puutteellinen tai virheellinen
Esim.:
* palvelua ei ollut sovittu suunnitelmassa (kohta 9 -palvelut)
* päätöksestä puuttui perustelut
* palveluun ohjaus oli lainvastainen
* TE/kunnan virkailija ei ottanut huomioon työnhakijan esittämiä perusteluja
* työnhakijan oikeutta tulla kuulluksi oli rikottu
= Perusosaa ei saa leikata, koska syy ei ole "aiheeton".
5. Työnhakija yritti osallistua tai täytti velvollisuutensa
Esim.:
- osallistui osittain
- saapui paikalle, mutta palvelu ei toteutunut
- työnhakija etsi vaihtoehtoista paikkaa
- työnhakija kommunikoi aktiivisesti TE/kuntaan päin
- väärinkäsitys, ei tahallinen laiminlyönti
= Perusosaa ei saa leikata.
6. Työnhakija meni töihin tai koulutukseen muualle
Jos sinulla oli realistinen vaihtoehto ja se edisti työllistymistä (esim. koulupaikka tai töitä), perusosaa ei saa leikata, koska et ole laiminlyönyt velvollisuutta edistää työllistymistä.
Lähde: Laki toimeentulotuesta 10 § ja 10 a §
Jos Leikataan jollakin näistä syistä niin valitusta kehiin...- Anonyymi
1. Terveydellinen syy: Minulla on määrittelemätön ahdistuneisuushäiriö. Diagnoosi ja lääkärintodistus myös siitä 2. Sosiaalinen syy: Ainut julkinen liikenne on koulubussi joka on ahdas ylipainoiselle. Sosiaalitantta pakottaa kolmeen päivään viikossa, mutten sitä halua. 5. Yritti osallistua: Hain tietoa ja kysyin paikoista voiko sinne päästä työkokeiluun.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
1. Terveydellinen syy: Minulla on määrittelemätön ahdistuneisuushäiriö. Diagnoosi ja lääkärintodistus myös siitä 2. Sosiaalinen syy: Ainut julkinen liikenne on koulubussi joka on ahdas ylipainoiselle. Sosiaalitantta pakottaa kolmeen päivään viikossa, mutten sitä halua. 5. Yritti osallistua: Hain tietoa ja kysyin paikoista voiko sinne päästä työkokeiluun.
Mielestäni tuosta pitäisi sitten valittaa hallinto-oikeuteen vai mikähän instanssi se sitten tt-tuessa onkaan. Mutta sehän on sitten pitkän tie, voi mennä 2,5 vuotta joten vaatii hermoja..ja varmaan terveyttä
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
1. Terveydellinen syy: Minulla on määrittelemätön ahdistuneisuushäiriö. Diagnoosi ja lääkärintodistus myös siitä 2. Sosiaalinen syy: Ainut julkinen liikenne on koulubussi joka on ahdas ylipainoiselle. Sosiaalitantta pakottaa kolmeen päivään viikossa, mutten sitä halua. 5. Yritti osallistua: Hain tietoa ja kysyin paikoista voiko sinne päästä työkokeiluun.
Yksi päivä kuntouttavassa pitää riittää. Jos ne vaatii kahta tai kolmea, niin sano, että yhteiskunta säästää 72e/neljä viikkoa, kun olet vain yhden päivän etkä kolmea päivää, kun ei tarvitse maksaa sinulle korvausta useammalta päivältä. Lisänä vielä matkakuluista säästäminen, jonka yhteiskunta myös korvaisi. Eli olet valtion talouden puolella.
Toisaalta. Jos ne potkii sut kuntouttavasta kokonaan pois ton takia ja alentaa perusosaa, niin kyllähän valtio enemmän säästää. - Anonyymi
Eli haise viinalta kun menet tapaamiseen ja kerro alkoholiongelmasta, niin kaikki on hyvin.
- Anonyymi
"Nyt kun tuo kuntouttava työtoiminta on lähtenyt kunnasta, pakotetaan menemään joko työkokeiluun tai kuntouttavaan toiselle paikkakunnalle."
Suomi käyttää viimesijaisinta, täysimääräisenäkin riittämätöntä sosiaaliturvaa orjuuteen pakotuksen välineenä.
Edes normaaliin palkalliseen hyväliksaiseen työhön ei voida ketään pakottaa sosiaaliturvan leikkaamisella tai menetyksellä kiristäen. Ihminen itse päättää ammattinsa ja valitsee työpaikkansa.- Anonyymi
Ja vajaakuntoisuus ei muuta asiaa mihinkään suuntaan.
Lainsäätäjillä on outo käsitys sairaista, vammaisista ja vajaakuntoisista. Lainsäätäjät luulevat Suomessa että sairaat ja vajaakuntoiset eivät ole täysivaltaisia kansalaisia joita koskevat täsmälleen samat perusoikeudet kuin muitakin.
Vajaakuntoisuuden perusteella voidaan laistaa palkanmaksussa, mutta vajaakuntoisuutta voidaan käyttää tekosyynä palkattomaan työhön pakottamiseen. Terveelle on maksettava palkkaa jos hän vaivautuu tekemään töitä, sairaan ja vammaisen kohdalla työstä tulee kuntoutusta.
Tämän vuoksi terveistä ihmisistä on tehtävä joukoittain tekosairaita jotta heistä saadaan "kuntoutuksen" nimissä valjastettua palkatonta orjatyövoimaa, tai heidät saadaan siivottua työttömyystilastoista ulos jonkun haistapaskahyväksikäyttäjäfirman pelleksi.
Millä tavalla tällainen vammaisten ja sairaiden hyväksikäyttö ja terveiden ihmisten invalidisointi auttaa valtion taloutta kasvuun? Koko hela paskaa pyrötietään verovaroin eikä kenenkään ostovoima parane.
Työttömien riisto ja hyväksikäyttö on aivan uskomatonta Suomessa. 🤮
- Anonyymi
Toi kelan, purran, orpon toiminta on lainvastaista.
Jokainen tietää vaikutukset ku ihminen on ennestään elämässä tuuliajoilla
ja sit kelan nohevat etäkäsittelijät evää sun tuet niin et pitäs elää 100-300 kuukaus.
Siihe vielä päälle kelan/sossun pakkomuutot, eli pakottaa ihmisen muuttamaan tutusta ja turvallisesta omasta kodistaan.
Kela on täys impotentti matuja..Tiiätte varmasti minne sinulta leikatut tueet menee..
Mitään anteeksipyynttöjä, takaisin maksuja ei tule, vaikka sua kohdeltais väärin 10 vuotta ja vietäis sun terveys ja asunto 5 kertaa.
Siihe kaverit päälle, pitäskö sun mennä töihin.. - Anonyymi
Kyse on jatkuvasta huijaamisesta ja joiltakin osin täysin järjestelmällisestä lain vastaisesta toiminnasta.
Kohtaan 4 sanoisin jo heti, että pidä aina työnhaku voimassa, se on perusedellytys sille että saat toimeentulotuen täysimääräisenä.
Kaikkiin muihin kohtiin sanoisinkin sitten vain että lue tarkalleen perustuslaki pykälä 18, mutta tämän LISÄKSI lue ERITTÄIN huolellisesti mitä sanotaan TSS-sopimuksen artikla 6:ssa kohta 2. Jälkimmäisessä käydään oikein sanatarkalleen valtion velvollisuuksista työvoimalle tarkoitetuissa toimissa- joita työvoimapalvelutkin ovat - ja jotka on siis järjestettävä siten, että työttömien oikeus VAPAASEEN valintaan on toteuduttava ehdottoman täydellisesti.
Palvelulla ei siis voida ohittaa vapaata valintaa vaan palvelut on järjestettävä vapaan valintasi sanelemilla ehdoilla.
Tässä asiassa ei kannata antaa periksi, kyse on siinä määrin isosta ja todella fundamentaalisista asioista joilla turvataan kansalaisten oikeuksia esim. fasistihallitusten kansaa tuhoavia toimia vastaan.
Aina kun näet minkä tahansa toimen joka perustuu täysin tahallisesti esitettyyn väärän tietoon, kyse on silloin jo virkavastuulain vastaisesta toiminnasta, eli yhteys ylimpään lainvalvojaan ja muista se että myös viranomaiselle voi vaatia kurinpitotoimia ja rangaistuksia siitä että toteuttaa toimiaan lainvastaisella tavalla.
Työvoimapolitiikalla ei voida ohittaa kansalaisten oikeuksia mm. vapaaseen valintaan (työ, ammatti, elinkeino).- Anonyymi
"järjestettävä siten, että työttömien oikeus VAPAASEEN valintaan on toteuduttava ehdottoman täydellisesti"
Niin, mikäs tässä on ongelma, työkkäri laittaa sulle työtarjouksen hae siihen ja se on velvoittava eli sinne pitää hakea. No käytätä vapaata valintaa ja et hae koska se on joku ihan p aska homma eikä sulla ole koulutustakaan. No työkkäri ilmoittaa että hyvä on ja asettaa karenssit. Vapaa valinta toteutui ja myös työkkärin lain määrämät toimet.
..Toki olisit voinut valita mysö se hakemisenkin työpaikkaan - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
"järjestettävä siten, että työttömien oikeus VAPAASEEN valintaan on toteuduttava ehdottoman täydellisesti"
Niin, mikäs tässä on ongelma, työkkäri laittaa sulle työtarjouksen hae siihen ja se on velvoittava eli sinne pitää hakea. No käytätä vapaata valintaa ja et hae koska se on joku ihan p aska homma eikä sulla ole koulutustakaan. No työkkäri ilmoittaa että hyvä on ja asettaa karenssit. Vapaa valinta toteutui ja myös työkkärin lain määrämät toimet.
..Toki olisit voinut valita mysö se hakemisenkin työpaikkaanJa nyt toki tulet sanomaan että työtön valitsee ne paikat mitä hakee eikä työkkäri, no sekin on ihan vapaata valintaa, voit olla työkkärin kirjoilta pois ja hakea itsenäisesti niitä paikkoja :) Mutta jos olet työkkärin kirjoilla niin työkkäri etsii myös sulle töitä ja menet niiden sääntöjen mukaan...sivubonuksena ne maksaa sitten vielä työttömyyskorvausta, jes :)
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Ja nyt toki tulet sanomaan että työtön valitsee ne paikat mitä hakee eikä työkkäri, no sekin on ihan vapaata valintaa, voit olla työkkärin kirjoilta pois ja hakea itsenäisesti niitä paikkoja :) Mutta jos olet työkkärin kirjoilla niin työkkäri etsii myös sulle töitä ja menet niiden sääntöjen mukaan...sivubonuksena ne maksaa sitten vielä työttömyyskorvausta, jes :)
"työkkäri etsii myös sulle töitä ja menet niiden sääntöjen mukaan"
Tämäkin perustuu asioiden vääristelyyn.
Työkkäri lähettää tiedotteen avoimesta työpaikasta, ja se ei ole mikään määräys mennä siihen työpaikkaan, vaan sen tarkoitus on selvittää se, onko kyse sopivasta työpaikasta.
Ei se "työhönohjaaminen" ihan noin vain ohita työttömän oikeutta valita tai olla valitsematta ko. työpaikka.
Mikäli asiasta tulee riitaa, eli jos viranomainen yrittää saada aikaan väkisin ko. työn työnhakijalle, silloin viranomainen hoitaa tehtäväänsä lainvastaisesti, ja silloin pitää tehdä ko. viranomaisen toimenpiteistä hallintokantelu.
Asiaan suoraan liittyvät lainkohdat Perustuslain pykälä 18 sekä TSS-sopimuksen artikla 6 kohta 2.
TTL ei varmuudella ohita kumpaakaan em. laiesta, kyse on nimenomaan siitä miten ne palvelut on hoidettava, työttömyysturva on asiassa sivuseikka. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
"järjestettävä siten, että työttömien oikeus VAPAASEEN valintaan on toteuduttava ehdottoman täydellisesti"
Niin, mikäs tässä on ongelma, työkkäri laittaa sulle työtarjouksen hae siihen ja se on velvoittava eli sinne pitää hakea. No käytätä vapaata valintaa ja et hae koska se on joku ihan p aska homma eikä sulla ole koulutustakaan. No työkkäri ilmoittaa että hyvä on ja asettaa karenssit. Vapaa valinta toteutui ja myös työkkärin lain määrämät toimet.
..Toki olisit voinut valita mysö se hakemisenkin työpaikkaanSana "työtarjous" on viranomaisen tekemänä tässäkin asiassa sanojen väärinkäyttöä, tarkoituksena harhaanjohtaa työtöntä.
Ainoa taho joka voi tehdä työtarjouksen, on työnantaja.
Viranomainen ei tee työtarjouksia vaan lähettää vain asiakkaallensa tiedon avoinna olevasta työpaikasta, jonka jälkeen asiakkaan on tarkoitus selvittää, onko kyse hänelle sopivasta työpaikasta tai ei.
Ei niitä töitä millään määräyksillä valita, vaan työt valitaan vapaasti. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
"työkkäri etsii myös sulle töitä ja menet niiden sääntöjen mukaan"
Tämäkin perustuu asioiden vääristelyyn.
Työkkäri lähettää tiedotteen avoimesta työpaikasta, ja se ei ole mikään määräys mennä siihen työpaikkaan, vaan sen tarkoitus on selvittää se, onko kyse sopivasta työpaikasta.
Ei se "työhönohjaaminen" ihan noin vain ohita työttömän oikeutta valita tai olla valitsematta ko. työpaikka.
Mikäli asiasta tulee riitaa, eli jos viranomainen yrittää saada aikaan väkisin ko. työn työnhakijalle, silloin viranomainen hoitaa tehtäväänsä lainvastaisesti, ja silloin pitää tehdä ko. viranomaisen toimenpiteistä hallintokantelu.
Asiaan suoraan liittyvät lainkohdat Perustuslain pykälä 18 sekä TSS-sopimuksen artikla 6 kohta 2.
TTL ei varmuudella ohita kumpaakaan em. laiesta, kyse on nimenomaan siitä miten ne palvelut on hoidettava, työttömyysturva on asiassa sivuseikka."kyse on nimenomaan siitä miten ne palvelut on hoidettava, työttömyysturva on asiassa sivuseikka."
Tarkennetaan tätä vielä, eli työttömyyskorvaus kuuluu tietenkin työttömän etuuksiin koska on työttömänä työnhakijana.
Palveluja ei kuitenkaan voida työttömyysturvan perusteella muuttaa lainvastaiseksi.
Mikäli valtio järjestää työttömille lainvastaisia palveluita, sitten työttömien kannattaa jo kysyä että missä ne lainmukaiset palvelut ovat ja missä niiden lainmukaisten palveluiden käyttäjäksi voi osallistua.
Ihan turhaa sanojen pyörittellyä ja vääristelyä, jonka perimmäinen tarkoitus on aina sivuuttaa työttömien oikeus vapaisiin valintoihin - ja niistä on aina tehtävä hallintokantelu jos viranomainen tuota harjoittaa. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Sana "työtarjous" on viranomaisen tekemänä tässäkin asiassa sanojen väärinkäyttöä, tarkoituksena harhaanjohtaa työtöntä.
Ainoa taho joka voi tehdä työtarjouksen, on työnantaja.
Viranomainen ei tee työtarjouksia vaan lähettää vain asiakkaallensa tiedon avoinna olevasta työpaikasta, jonka jälkeen asiakkaan on tarkoitus selvittää, onko kyse hänelle sopivasta työpaikasta tai ei.
Ei niitä töitä millään määräyksillä valita, vaan työt valitaan vapaasti.No mikä sen sanan pitäisi sitten olla? Työpaikkaehdotus ? ..oli miten oli niin sinne on haettava jso se on velvoittava, ainoastaan jos sulla on ammatti niin sitten se ei voi olla velvoittava koska siinä tapauksessa mennään jos siihen että pakotetaan vaihtamaan ammattia jne.. Noita tarjouksiahan ja vieläpä velvoittavia on ollut varmaan koko te-toiminan ajan, muistan itse kun 80-90 luvuna vaiheessa tuli kirje kotiin ja piti hake töihin huoltoasemalle karenssi uhalla. Ja näinhän se pitääkin olla, muutenhan kaikki laiskimukset ainakin pötköttelisi kotona kun mitään ei tarvitse tehdä
..Se on siten ihan eri asia ne työkokeilut ym harjottelut, ne ei nyt kuulu tähän. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
No mikä sen sanan pitäisi sitten olla? Työpaikkaehdotus ? ..oli miten oli niin sinne on haettava jso se on velvoittava, ainoastaan jos sulla on ammatti niin sitten se ei voi olla velvoittava koska siinä tapauksessa mennään jos siihen että pakotetaan vaihtamaan ammattia jne.. Noita tarjouksiahan ja vieläpä velvoittavia on ollut varmaan koko te-toiminan ajan, muistan itse kun 80-90 luvuna vaiheessa tuli kirje kotiin ja piti hake töihin huoltoasemalle karenssi uhalla. Ja näinhän se pitääkin olla, muutenhan kaikki laiskimukset ainakin pötköttelisi kotona kun mitään ei tarvitse tehdä
..Se on siten ihan eri asia ne työkokeilut ym harjottelut, ne ei nyt kuulu tähän."pakotetaan vaihtamaan ammattia jne."
jos siis se tarjottu paikka on muuta kuin oma ammatti - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
No mikä sen sanan pitäisi sitten olla? Työpaikkaehdotus ? ..oli miten oli niin sinne on haettava jso se on velvoittava, ainoastaan jos sulla on ammatti niin sitten se ei voi olla velvoittava koska siinä tapauksessa mennään jos siihen että pakotetaan vaihtamaan ammattia jne.. Noita tarjouksiahan ja vieläpä velvoittavia on ollut varmaan koko te-toiminan ajan, muistan itse kun 80-90 luvuna vaiheessa tuli kirje kotiin ja piti hake töihin huoltoasemalle karenssi uhalla. Ja näinhän se pitääkin olla, muutenhan kaikki laiskimukset ainakin pötköttelisi kotona kun mitään ei tarvitse tehdä
..Se on siten ihan eri asia ne työkokeilut ym harjottelut, ne ei nyt kuulu tähän."No mikä sen sanan pitäisi sitten olla? Työpaikkaehdotus ? ..oli miten oli niin sinne on haettava jso se on velvoittava"
Ei näin.
Hakemisessa johonkin työhön puhutaan jo jonkin työn valitsemisesta, ja vapaaseen valintaan on perustuslaillinen oikeus, jota ei viranomaisen työhönosoituksilla tai työtarjouksilla ihan noin vain ohiteta.
Te-toimiston viesti on käytännössä pyyntö työnhakijalle selvittää se, onko työvoimatoimistosta tullut tieto työpaikasta sellainen työpaikka, joka olisi sopiva työnhakijalle.
Siis, työvoimatoimiston tehtävä ei ole valita ja määrätä työpaikkoja työttömille. Se on suoraan lainvastaista toimintaa - toki jollakin väärin menneellä suunnitelmalla tuokin varmaan ohitettaneen - mutta silloin se suunnitelmakin on lainvastainen.
Ei tätä tarvitse kovin paljon tutkia, nähdäkseen että koko työvoimapalvelusysteemi on mätää täynnä, syy siihen on se että sitä yritetään koko ajan väkisin muuttaa asiakastansa palvelevasta systeemistä asiakasta kontrolloivaksi ja pakottavaksi systeemiksi, joka on jo sellaisenaan suoraan lainvastainen pyrkimys.
Asiaan suoraan liittyvä lainkohta, jossa valtion velvollisuuksia työttömille tarkoitetuista toimista käsitellään: TSS-sopimus artikla 6, kohta 2. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Sana "työtarjous" on viranomaisen tekemänä tässäkin asiassa sanojen väärinkäyttöä, tarkoituksena harhaanjohtaa työtöntä.
Ainoa taho joka voi tehdä työtarjouksen, on työnantaja.
Viranomainen ei tee työtarjouksia vaan lähettää vain asiakkaallensa tiedon avoinna olevasta työpaikasta, jonka jälkeen asiakkaan on tarkoitus selvittää, onko kyse hänelle sopivasta työpaikasta tai ei.
Ei niitä töitä millään määräyksillä valita, vaan työt valitaan vapaasti.Aikaisemmin tuon palvelun nimi olikin työnvälitys toimisto.
- Anonyymi
Valitsen työpaikakseni jurristin perutuslankittaja murrin persous ooyyssä
- Anonyymi
Olet hyvä kirjoittaja. Jos koet perusoikeuksiasi loukatun, tee siitä edes ilmoitus oikeusasiamiehelle. Eihän työnhaun katkaiseminen ole työllistämistä, eikä nöyryyttävä pakkokuntotus ole kuntouttavaa. Toimeentulotuen katkaiseminen vaikeuttaa elämänhallintaa, mikä on TE-palvelun toteuttamien työllisyystoimien ja lakien vastaista.
- Anonyymi
Kaikkien niiden työttömien, jotka joutuvat selkeästi lainvastaisen kohtelun kohteeksi työvoimapalveluissa, on varauduttava tekemään siitä toiminnasta hallintokantelu ylimmälle laillisuusvalvojalle.
Näin siksi, että esim. valitus Kelaan ei auta mitään niissä tilanteissa, Kelakin tulee vastauksessaan sanomaan, että Kelalla ei ole toimivaltaa tutkia toisen viranomaisen toimien lainmukaisuutta.
Työvoimapalveluja on hyvin selkeästi rakenneltu järjestelmällisesti lakien rikkomista varten työttömien oikeuksien vastaisesti, ja systeemi on päässyt näin pitkälle lainrikkomisessa siitä syystä, että niitä tarpeellisia hallintokanteluita ei ole tehty.
Jengi vain valittaa koko ajan Kelaan, ja Kela ei voi asialle mitään, ja työvoimasysteemi jatkaa toimintaansa ilman mitään vaikutusta.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 544816
Vain vasemmistolaiset rakennemuutokset pelastavat Suomen
Kansaa on ankeutettu viimeiset 30+ vuotta porvarillisella minäminä-talouspolitiikalla, jossa tavalliselta kansalta on ot1774328- 1333983
- 673922
Purra on kantanut vastuuta täyden kympin arvoisesti
Luottoluokituksen lasku, ennätysvelat ja ennätystyöttömyys siitä muutamana esimerkkinä. Jatkakoon hän hyvin aloittamaans493711Persut huutaa taas: "kato! muslimi!"
Persut on lyhyessä ajassa ajaneet läpi kaksi työntekijöiden oikeuksien heikennystä, joita se on aiemmin vastustanut. Pe793528- 993084
- 542905
- 252736
Korjaamo suositus
Vahva suositus Kumpulaisen korjaamolle vanhan 5-tien varrelta! Homma pelaa ja palvelu ykköslaatuista. Mukavaa kun tuli p172524