työsuhdekännykkä ja rajoitetut oikeudet

En oikein tiedä mille palstalle tämä kuuluisi, mutta kysyn täältä.

Eli minulla on työsuhdekännykkä josta maksan veroetuina 20 euroa/kk. Meillä on kuitenkin estetty tekstiviestien lähetys muihin kuin tavallisiin numeroihin. Siis myös sellaisiin palveluihin, joihin tekstiviesti olisi ilmainen, mutta kun se alkaa jollain 17....tms.

Maksamme siis saman kuin ne, joilla on rajoittamattomat käyttöoikeudet. Onko tämä laillista?
4751
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Eli sulla on ilmaiset puhelut ja tekstiviestit sekä vielä ilmainen puhelin siihen päälle, ja sua harmittaa kun työnantaja ei halua maksaa kaikkia palvelupuhelumaksuja? Hyvä, hyvä...

Äänestä
  • Jos joku saa samalla veroetuudella käyttää puhelinta rajattomasti ja toinen ei, onko se laillista??? Siinä tapauksessa pitäisi verotusarvoa pienentää!!!

    Äänestä

  • oli se, että kirjoitti:

    Jos joku saa samalla veroetuudella käyttää puhelinta rajattomasti ja toinen ei, onko se laillista??? Siinä tapauksessa pitäisi verotusarvoa pienentää!!!

    Joku saa kyllä samaa palkkaa ja verotetaan yhtä paljon, toisella on kuitenkin mahtavat hygieniatilat saunoineen ja toisella pieni kusiputka. Onko laillista? Vaihda sellaiselle työnantajalle, joka sallii kaikki puhelusi ja jos mennään euroihin, niin maksat tuosta edusta, jos veroprosenttisi on 30 jotain 6 euroa, sillä et saisi edes liittymää.

    Äänestä

  • laillista kirjoitti:

    Joku saa kyllä samaa palkkaa ja verotetaan yhtä paljon, toisella on kuitenkin mahtavat hygieniatilat saunoineen ja toisella pieni kusiputka. Onko laillista? Vaihda sellaiselle työnantajalle, joka sallii kaikki puhelusi ja jos mennään euroihin, niin maksat tuosta edusta, jos veroprosenttisi on 30 jotain 6 euroa, sillä et saisi edes liittymää.

    No itseasiassa kun mun kännykkälaskut on jotain vajaa 20 euroa kuukaudessa, että en mä tosta kauheesti hyödy. Kunhan kysyin. Ärsytti siinä vaiheessa kun yritin tehdä Hesarille jakelunkeskeytyksen tekstiviestillä joka olisi ollut ilmainen. Nyt jouduin soittamaan puhelun joka maksoi. Et hirveesti säästöö tuli taas työnantajalle...

    Mutta esim. autoetu, jos kahdella eri firman työntekijällä on samanlaiset autot ja täysi autoetu, mutta toinen joutuu vaikka maksamaan autoveron itse onko se laillista?

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


laillistako kirjoitti:

En oikein tiedä mille palstalle tämä kuuluisi, mutta kysyn täältä.

Eli minulla on työsuhdekännykkä josta maksan veroetuina 20 euroa/kk. Meillä on kuitenkin estetty tekstiviestien lähetys muihin kuin tavallisiin numeroihin. Siis myös sellaisiin palveluihin, joihin tekstiviesti olisi ilmainen, mutta kun se alkaa jollain 17....tms.

Maksamme siis saman kuin ne, joilla on rajoittamattomat käyttöoikeudet. Onko tämä laillista?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu