Colt mukaan töihin?

Olen ajatellut siirtyä turvallisuusalalle. Harrastan urheiluammuntaa ja minulla on mm. Colt python .357 magnun. Voinko ottaa sen mukaan töihin, tavallisiin vartiohommiin? Entä arvokuljetuksiin, kyllä kai niissä saa olla kättä pidempää mukana?
61491
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Lue laki yksityisistä turvallisuuspalveluista sekä ampuma-aselaki ja olet paljon viisaampi.

Äänestä

No,sanotaan että olo vois olla aika rento.
Tosin ura vois loppua lyhyeen,toisaalta
linnassa olis parempi kuin mullan alla,
mikäli olisi henki kyseessä.

Äänestä

Mitähän mahtaa se rosvo tehdä jos joku vartija tulee heiluu aseen kanssa, koska jos vartija ottaa aseen esiin niin sitä pitää sit käyttää eikä vain peloitella sillä, koska jos rosvolla on myös ase niin hänen kynnys käyttää asetta vartijaa kohti on 100% asia
et siltäpohjalta järkea mukaan

Äänestä
  • Juu näino. Poliiseillakin on aseet vaan sitä varten mukana, että tilaisuuden tulleen saa alkaa paukuttelee ja oikeen kunnolla. Tietääkseni aseen käyttö on sallittua vain erittäin äärimmäisissä tapauksissa.

    Äänestä

ensin .454 casull , se pysäyttää tehokkaammin

Äänestä

Siitä päättää vartiointiliikkeen vastaava hoitaja,mitä voimankäyttövälineitä missäkin tehtävässä käytetään.Arvokuljetuksissa periaatteessa voisi olla mahdollista kantaa asetta,mutta ei käytännössä kovin usein kanneta.Mitä sillä on väliä jos rahasalkku viedään,rahat tuhoutuvat 99.9% varmuudella ja vakuutusyhtiö korvaa.Ei mitään järkeä alkaa varustautumaan aseilla,se pikemminkin huonontaa työturvallisuutta kun rikolliset tietää että kannat asetta ja toimivat sen mukaan...

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Hyvä ampuja kirjoitti:

Olen ajatellut siirtyä turvallisuusalalle. Harrastan urheiluammuntaa ja minulla on mm. Colt python .357 magnun. Voinko ottaa sen mukaan töihin, tavallisiin vartiohommiin? Entä arvokuljetuksiin, kyllä kai niissä saa olla kättä pidempää mukana?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu