päätoiminen tuntiopettaja

Mitä eroa on käytännössä päätoimisella ja sivutoimisella tuntiopettajalla? Päätoimisella on tietysti enemmän tunteja, mutta onko muita eroja? Enemmän velvollisuuksia? Enemmän etuja?
616746
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Päätoiminen tuntiopettaja on "kokopäivätöissä" eli eläke kertyy normaalisti. Sivutoiminen tuntiopettaja (tuntimäärä vaihtelee, esim. biologian opella alle 16 viikkotuntia) eläke-, työttömyys-, ym. etuudet eivät kerry samaan tahtiin.

Äänestä

Riippuu varmaan, missä opettaa.

Minä jouduin ottamaan asiasta selvää elokuussa, kun olin jäämässä sivutoimisuuden puolelle. Tässä asioita ammatillisen koulutuksen puolelta:

- sivutoimisen palkka 85% päätoimisen palkasta
- "ikälisät" yms. eivät kerry
- sivutoiminen voi sairastaa vain lyhyen aikaa palkalla, sitten tulee Kelan päiväraha
- päätoimisella on pakollisia suunnittelutunteja ja koulutuspäiviä opetuksen lisäksi = velvollisuuksia on enemmän
- sivutoiminen saa ? lomakorvauksen - siitä en tiedä
- sivutoimisen palkka maksetaan kuukausittain pidettyjen tuntien mukaan, päätoimisen palkka tasataan kaikille kuukausille samansuuruiseksi (ainakin meillä)

Eli eroa on aika paljon.

Tarkempaa tietoa loydät esim. ns. sinisestä kirjasta, jossa on kunnallisen opetustyön sovitut asiat. Tai jos kuulut liittoon (OAJ ?), soittamalla asiantuntijoille.

Äänestä
  • Minulla vaihtui päätoimisuus sivutoimisuudeksi kesken keikan, ja jouduin itse (hyvässä yhteisymmärryksessä esimiehen kanssa) junailemaan asiat niin, että sain kokemuslisieni mukaisen palkan edes päätoimisuuden ajalta. Omalla kohdallani palkkaero on huomattava, koska minulla on täydet kokemuslisät.

    Minua ei juuri nyt kiinnosta muistella asiaa tämän enempää (vaikka voittajaksi itseni katsonkin tässä pykäläviidakossa), mutta minulle jäi sellainen mielikuva, että jos vakituisempi tuntiopettaja jää samalla työnantajalla sivutoimiseksi ilman omaa syytään, niin hänen palkkansa ei tästä automaattisesti laske ainakaan kokemuslisien osalta.

    Äänestä

  • Pää- / sivutoiminen sijainen kirjoitti:

    Minulla vaihtui päätoimisuus sivutoimisuudeksi kesken keikan, ja jouduin itse (hyvässä yhteisymmärryksessä esimiehen kanssa) junailemaan asiat niin, että sain kokemuslisieni mukaisen palkan edes päätoimisuuden ajalta. Omalla kohdallani palkkaero on huomattava, koska minulla on täydet kokemuslisät.

    Minua ei juuri nyt kiinnosta muistella asiaa tämän enempää (vaikka voittajaksi itseni katsonkin tässä pykäläviidakossa), mutta minulle jäi sellainen mielikuva, että jos vakituisempi tuntiopettaja jää samalla työnantajalla sivutoimiseksi ilman omaa syytään, niin hänen palkkansa ei tästä automaattisesti laske ainakaan kokemuslisien osalta.

    Eivät kai ne hankitut ikä- ja palvelulisät siitä varmasti minnekään katoa, vaikka työ muuttuisi sivutoimisuudeksi? Palkka kuitenkin vääjämättä pienenee, koska palkka maksetaan pidettyjen tuntien mukaan.

    Ainakin ennen euroja päätoimisen (oli sitten lehtori tai tuntiopettaja) palkka muodostui seuraavasti: Ensin peruspalkka, sitten ikä- ja palvelulisät sekä mahdollisista ylitunneista korvaus. Sivutoimisella ei tule opetusvelvollisuus täyteen eli peruspalkka ei voi olla täysi. Ylituntejakaan ei tietenkään kerry. En sitten tiedä, maksetaanko ikä- ja palvelulisiäkään kokonaisuudessaan, vai onko siinäkin jokin jyvitys kuten peruspalkan osalta.

    Varminta on tarkistaa palkanlaskijalta.

    Tarkoitatko "vakituisemmalla tuntiopettajalla" sellaista, joka palkattu toistaiseksi? Hänellä on käytännössä virka eli hänen työsopimustaan ei uusita vuosittain vaan se jatkuu. Jos lehtorin tai toistaiseksi palkatun tuntiopettajan tunnit vähenevät omasta koulusta, hänelle etsitään tunteja muista kouluista, ts. pidetään huolta siitä, että hänen opetusvelvollisuutensa täyttyy. Virathan ovat kaupungin/kunnan. Epäpätevät, sivutoimiset ja tavalliset tuntiopettajat joutuvat silloin väistymään ja luopumaan tunneistaan.

    Äänestä

  • Maicca kirjoitti:

    Eivät kai ne hankitut ikä- ja palvelulisät siitä varmasti minnekään katoa, vaikka työ muuttuisi sivutoimisuudeksi? Palkka kuitenkin vääjämättä pienenee, koska palkka maksetaan pidettyjen tuntien mukaan.

    Ainakin ennen euroja päätoimisen (oli sitten lehtori tai tuntiopettaja) palkka muodostui seuraavasti: Ensin peruspalkka, sitten ikä- ja palvelulisät sekä mahdollisista ylitunneista korvaus. Sivutoimisella ei tule opetusvelvollisuus täyteen eli peruspalkka ei voi olla täysi. Ylituntejakaan ei tietenkään kerry. En sitten tiedä, maksetaanko ikä- ja palvelulisiäkään kokonaisuudessaan, vai onko siinäkin jokin jyvitys kuten peruspalkan osalta.

    Varminta on tarkistaa palkanlaskijalta.

    Tarkoitatko "vakituisemmalla tuntiopettajalla" sellaista, joka palkattu toistaiseksi? Hänellä on käytännössä virka eli hänen työsopimustaan ei uusita vuosittain vaan se jatkuu. Jos lehtorin tai toistaiseksi palkatun tuntiopettajan tunnit vähenevät omasta koulusta, hänelle etsitään tunteja muista kouluista, ts. pidetään huolta siitä, että hänen opetusvelvollisuutensa täyttyy. Virathan ovat kaupungin/kunnan. Epäpätevät, sivutoimiset ja tavalliset tuntiopettajat joutuvat silloin väistymään ja luopumaan tunneistaan.

    Tietääkseni ei ole mitään "tavallisia" tuntiopettajia: on vain toistaiseksi palkattuja sekä täysin määräaikaisia kuten viransijaiset ovat. Tunnit voivat toki loppua muistakin syistä kuin pätevyyden puutteesta. Sen puoleen, jos iso luuta pistettäisiin lakaisemaan, ei näitä hommia riittäisi suomalaiset tekemään. Itse ajattelin väistyä ja jättää suosiolla työvoimareserviksi heittäytymisen sillä perusteella, että tulee vuosi täyteen epäpätevänä olemista (toisen opetettavan aineen osalta, opettajankoulutus minulla kyllä on). Kerran näinkin päin.

    Äänestä

Ainakin se ero on, että jos oppilaitos on kokonaistyöajassa, päätoiminen tuntiopettaja saa koko kesältä palkan, sivutoiminen ei saa. Itse ollut molempia ammattikorkeakoulussa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


mitä eroa? kirjoitti:

Mitä eroa on käytännössä päätoimisella ja sivutoimisella tuntiopettajalla? Päätoimisella on tietysti enemmän tunteja, mutta onko muita eroja? Enemmän velvollisuuksia? Enemmän etuja?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu