Tulin raskaaksi ja ilmoitin siitä työnantajalle, joka ei edes onnitellut vaan veti herneen nenään. Sanoi minun olevan kallis työntekijä ja valitti tulevista kustannuksista. Aion olla muuten aika pitkään sairaslomalla tässä lähiaikoina. No, Iisalmelaiset pienyrittäjät eivät vielä ymmärrä, että loppuu ne hyvät työntekijät täältäkin. (ainakin pitopalveluyrityksistä)
Työnantaja teki temput
Raskaana
51504
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Lähtökohtaisesti heti tulee mieleen, että mieshän tuo on... jolla on itsellään muutama muksu ja vaimo ollu luonnollisesti äitiyslomilla ja sen sellasta =D
Enpä ihmettele yhtään työnantajasi reaktiota...
Lause: Aion olla sairaslomalla pitkään... Pisti silmääni ja sai vereni kiehumaan! Millainen työntekijä sinä oikein olet? Toivottavasti saat potkut työpaikastasi!
Työntekijät ei ymmärrä miten kalliiksi tulee sairaslomat ym... työnantajalle.
Itse en palkkaisi nuorta naista / naista, jolla on pieniä lapsia, sillä kun lapset sairastaa, äiti on kotona ja TYÖNANTAJA SE VAAN MAKSAA JOKA IKISEN SENTIN, niin, että koko suku saa sairastaa...
Hemmetti!
Tähän pitäisi saada lakimuutos!
Molemmilla teillä tuntuu olevan asennevamma! Alkuperäoisen kirjoittajan uhkaus sairaslomista on epäasiallinen ja ajattelematon. Jossain määrin ymmärränkin häntä jos työnantajan reaktio hänen iloiseen uutiseensa on todella ollut tuollainen. Mutta uhkailla ei pidä! Siinä tekee eninten vahinkoa itselleen. "Oikealle työläiselle" sanoisin, että kuka yrittäjäksi lähtee, pitää olla myös valmis maksamaan lakisääteiset sosiaalikulut ihan hattuilematta.
Semmonen lakimuutos oliskii ihan pakko saada, että kukaan ei sais lapsia. Muut kun minä. Tai jos sais nii ei sitte ikinä sais mennä työhön.
Voihan olla että olet hyvä työntekijä ja näin ollen työnantaja jäi miettimään kuinka saa sinun tilallesi yhtä osaavan työntekijän. Miksi aina ajatellaan työnantajasta negatiivisesti ja heti mietitään kostotoimenpiteitä kuten sinäkin teet. Miksi pitää lyödä kättä josta leipä tulee. Ei se työnantajalle ole helppoa opettaa uutta vanhan työntekijän paikalle, mutta ehkä on parempi työnantajan kannalta että poistut työpaikastasi jos noin arvostat työnantajaasi ja tuot näkyvästi yleiseen tietoon asioita,jokainen voi päätellä mistä työnantajasta on kysymys. En usko että siellä muut työntekijät arvostaa sinua tuon kirjoitelman jälkeen,siellä voidaan olla onnellisia kun on töitä ja nauttia että pahaa puhuva työntekijä poistuu pilaamasta toisten työniloa,turhat marisijat pilaavat työpaikan hengen.Voi tulla sinua kohtaan kyräilyä muitten työntekijöiden taholta,eihän he uskalla sanoa sinulle mitään koska voivat joutua lukemaan itsestään täältä yleiseltä palstalta. Odottaminen on ihana asia,se ei ole sairaus,eikä sen vuoksi jos kaikki menee hyvin,tarvita pitkiä sairaslomia. Itsellä 6 lasta ja viimeiseen päivään asti olin töissä,kuinka ihana oli työkavereiden kanssa jakaa odottamisen ilo,käydä vauvan kanssa moikkaamassa heitä pullapussin kera.Tuntea että kuului siihen yhteisöön, se on suuri lahja, hyvät työnantajat ja erikoisen ihanat työkaverit. Kiitän niistä pienistä pussukoista joita ilmaantui pöydälleni odotusaikana, niistä oli suuri apu,niitä ihasteltiin yhdessä(vieden työnantajan aikaa ;) ).
Toivon että saat asiasi kuntoon ja voit nauttia odottamisesta täysillä,onnea sinulle ja tulevaisuudellesi.