Teen päivittäin n,kuusi kohdetta eri puolella kaupunkia,mutta kuulinkin yllätten,että "meillä ei ole tapana maksaa matkaan kuluvasta ajasta mitään".Perusteena se,että matkat kuljetaan firman autolla.Ei siinä mitään muuten ,mutta eihän se nyt ole oikein reilua,että omalla ajalla siirryn paikasta toiseen ja näin työpäiväni pitenee suuurinpiirtein tunnin joka on palkatonta aikaa.Kertokaa te joilla on samanlainen tilanne että mistä se matkaan kuluva aika napataan sitten pois?
tietääkö kukaan
M.Elli
5753
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
että siihen joku laki on. Eli 25% kohteesta toiseen siirryttäessä kait pitäisi työnantajan maksaa...En oo varma, Ota selvää!!
ajattelee, että olet ns. "hyppyvuorossa". Toisin sanoen siivoat esim. tunnin ja sit vietät vapaa-aikaa siirtymällä seur. kohteeseen jne...
sua !!
Kyllä sen kuuluu maksaa siirtymäajan korvaus, katsoppa itse TES:istä.
Jos ei muu auta, ota luottamusmies tai liitto avuksesi...
sisältyä työaikaankin
Siirtymäajan korvaus
Työntekijän työskennellessä työsopimuksensa mukaisesti useammassa kuin yhdessä työkohteessa saman vuorokauden aikana, hänelle maksetaan
siirtymäajan korvausta.
Korvauksen saamiseksi edellytetään, että
• työntekijä siirtyy välittömästi kohteesta toiseen tai
• työkohteesta jo poistuttuaan työsopimuksensa mukaisesti palaa samaan
työkohteeseen.
Siirtymäajan korvauksena maksetaan 85 % sen tehtävän mukaisesta palkasta,
johon työntekijä on siirtymässä. Siirtymäajan korvausta maksetaan kuitenkin korkeintaan yhdeltä tunnilta/siirtymä.
Siirtymäajankorvauksen lisäksi työntekijälle maksetaan kohtuulliset kuljetuskustannukset,
joiden saaminen edellyttää, että matkustustavasta ja korvauksesta on sovittu ennen työn alkamista.
Siirtymäaikaa ei lueta työaikaan.
Eli eikös ole selvää tekstiä. Ota TES:stä kopio/tulostus ja mene esimiehen juttusille.
TES löytyy:
http://www.ek.fi/kiinteistopalvelut/TES/Kiinteistopalvelualan_tyontekijoita_koskeva_tes_2006_2007.pdf
1 § Soveltamisala
Tätä työehtosopimusta sovelletaan kiinteistöpalvelualalla työskentelevien työntekijöiden työsuhteissa.
Pöytäkirjamerkintä:
Tätä työehtosopimusta sovelletaan mm. niiden henkilöiden työsuhteissa, joissa 31.12.2005 sovellettiin Kiinteistönhoitoalan tai Puhdistus- ja siivousalan
työntekijöitä koskevaa työehtosopimusta.