Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Hei voisko joku auttaa

    Kuulun työpaikkalääkärille mutta mietin että voinko silti käydä terveyskeskuksessa esim. luomien poistossa tai ehkäisyjutut?En haluaisi että työnanataja saa tietää kaiken mitä lääkärissä puuhailen.
    3353
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Työterveyshuolto on etu, ei pakko kaikissa tapauksissa. Eli jotkut sairaslomatodistukset eräät työnantajat vaativat että on työterveydestä. Mutta esim omassa työterveydessäni on sanottu ettei edes toivota että tullaan ehkäisy ym asioissa käymään vaan ne pitää hoitaa muualla. Työterveys on tosiaan etu koska ei maksa mitään, mutta itse käytän työterveyttä, joskus terveyskeskusta ja "hankalissa asioissa" yksityistä puolta. Luomet ja naisten jutut saat hoitaa missä haluat.

    Äänestä

    • Harvat työapaikkalääkärit edes lähtisivit luomia poistamaan. Nämä toimenpiteet ovat monissa pakoissa työterveyshuoltosopimuksen ulkopuolella. Parhaiten pienten luomien poisto onnistuu tk:ssa.

      Äänestä

    Huomauttaisin vain, että vaikka työterveyslääkärillä kävisitkin, niin työnantajasi ei saa tietää, mitä asioita siellä on käsitelty, sillä työterveyslääkärillä on vaitiolovelvollisuus ihan samoin kuin millä tahansa muulla lääkärillä.

    Eri asia on sitten, jos jotkut toimenpiteet eivät kuulu työterveydenhuollon piiriin, siitä en tiedä mitään.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tyhmätyttö.... kirjoitti:

    Kuulun työpaikkalääkärille mutta mietin että voinko silti käydä terveyskeskuksessa esim. luomien poistossa tai ehkäisyjutut?En haluaisi että työnanataja saa tietää kaiken mitä lääkärissä puuhailen.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu