Alani työehtosopimuksessa lukee seuraavaa:
"Työnantaja maksaa työntekijälle kertausharjoitusten ajalta palkkaa siten, että perheellinen saa kertausharjoituspalkan kanssa täyden palkkaedun ja perheetön 2/3 siitä."
Kysymykseni kuuluukin, että mitä tuo tarkoittaa käytännössä? Saanko siis kertausharjoitusten ajalta vähemmän vai enemmän rahaa käteen kuin jos olisin saman ajan normaalisti töissä?
"Työnantaja maksaa työntekijälle kertausharjoitusten ajalta palkkaa siten, että perheellinen saa kertausharjoituspalkan kanssa täyden palkkaedun ja perheetön 2/3 siitä."
Kysymykseni kuuluukin, että mitä tuo tarkoittaa käytännössä? Saanko siis kertausharjoitusten ajalta vähemmän vai enemmän rahaa käteen kuin jos olisin saman ajan normaalisti töissä?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Minun työpaikalla työnantaja maksoi palkan ja reserviläispalkan erotuksen. Eli käteen jäi saman verran kuin normaali palkasta.
Tuosta sinun työehtosopimuksen sanamuodosta voi tehdä erilaisia tulkintoja.
enemmän rahaa, kuin töissä ollessasi koska saat lisäksi verovapaat päivärahat!
Meidänkin työehtosopimuksessa olen nähnyt tuon saman tekstin, mutta käsittääkseni nykyään maksetaan käytännössä tuon norm. palkan ja res. palkan erotus kokonaan.