" Elisan henkilöstö ei kolmen ammattiliiton tiedotteen mukaan ole tyytyväinen yrityksen johdon hiljattain päättämien yt-neuvottelujen tulokseen. Yhtiö irtisanoi 182 henkilöä Yritysasiakkaat-yksiköstä, vaikka toimihenkilöiden pääluottamusmiehen Juha Kivistön mukaan väki tekee huomattavan paljon ylitöitä ja pimeitä ylitöitä. "
http://www.digitoday.fi/showPage.php?page_id=13&news_id=55593
Tehdäänkö teillä työpaikoilla "pimeitä" ylitöitä?
http://www.digitoday.fi/showPage.php?page_id=13&news_id=55593
Tehdäänkö teillä työpaikoilla "pimeitä" ylitöitä?
Vastaukset 7
Vanhimmat
joka firmassa. Työsuojelupiirien porukka varmaan on ulkomailla, ulkoistettu kiinaan tai muuten vaan ryyppäämässä ja mielisairaaloissa?
päivystyksiä ylityömääristä piittaamtta liian pienellä henkilömäärällä. Valituksia ei tule, koska ansiot ovat sitä luokkaa ettei niitä kukaan halua menettää. Laki on kuitenkin laki ja sitä pitää kaikkien ammattiliittojen vaatia seurattavan.
Väki vähenee, mutta työt eivät ja jäljelle jäävät tekevät poispotkittujenkin työt. Miten mitataankaan perhesuhteiden ja terveyden suhde pakolla ansaittuun lainvastaiseen rahamäärään, irtisanottujen kärsimyksistä puhumattakaan.
Meillä tehdään samoin aina pois potkittujen duunit - tosin samalla oma ansiotaso nousee >enemmän duunia parempi kk. palkka. Ylityö on jatkuvaa.
Ei tosin ole tarvetta valittaa. Teen näin aikani ja vaihdan mestaa. Luottamusmies meni naimisiin muuten viime talvena tj:n kanssa... =)
Juoskaa vaan rahan ja vallan perässä ja tehkää helvetisti ylitöitä. Tunnen useammankin vuosia lujaa duunia painaneen IT-kaverin, joilla on iso- tai pieni pyörä ruvennut vippaamaan. Eräs kollega on tälläkin hetkellä mielisairaalassa defragmentoimassa aivoja.
Elämässä on muitakin arvoja kuin raha ja valta.
... myös ylityökorvaus maksetaan pimeänä.
porukkaa heitetään ulos ja samaan aikaan jengi painaa ylitöitä, kun tieto/taitoa ei ole tarpeeksi! Ertoa varmaan kiinnostaa tämä tieto.
eipä tuo juuri kiinnosta.