Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    minkälaisissa

    ns aikastetulle äitiyslomalle?

    omassa työssä joudun nostaan max 20kg,ja kantamaan jonkin verran.
    en ole hoitotyössä,nostelen lähinnä tavaroita jne.

    teen rekan purkuhommaa pääasiallisesti.
    työ ymmärtääkseni keskiraskas.

    nyt on rv 7.

    onko muita jotka tehneet varastotyötä tai työtä jota minä teen raskaudehn aikana ja koska jäitte äippälomalle?
    4404
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    ja anestesiahoitajana leikkausosastolla, vaikka käsitellään sikiölle vaarallisia anestesiakaasuja sekä luusementtiä ja on viel säteilyä niin en saanut ylihoitajalta erityisäitiyspäiväraha suositusta vaan työnanataja siirtää kesäloman jälkeen toiseen työpisteeseen jossa ei ko. vaaratekijöitä. Et ensikädessä se on työnanatajasta kiinni...

    Äänestä

    • Onko se tosiaan ylihoitajasta kiinni, etkö vois jonnekin työterveyshuoltoon ottaa asian tiimoilta yhteyttä? Kerta on säteilyäkin.

      Äänestä

    Itse olin töissä ambulanssissa ja ajattelin olevani kunnes vatsa estää. Siis nostamisia riittää jne. Tosin oli tuulimuna (en tietenkään siitä tiennyt ennen kuin ultrattiin).
    Ei luulisi 20kg nostot olevan liikaa.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    töissä pääsee kirjoitti:

    ns aikastetulle äitiyslomalle?

    omassa työssä joudun nostaan max 20kg,ja kantamaan jonkin verran.
    en ole hoitotyössä,nostelen lähinnä tavaroita jne.

    teen rekan purkuhommaa pääasiallisesti.
    työ ymmärtääkseni keskiraskas.

    nyt on rv 7.

    onko muita jotka tehneet varastotyötä tai työtä jota minä teen raskaudehn aikana ja koska jäitte äippälomalle?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu