Esimieskoulutus

Sain tässä taannoin tiedon, että minua oltaisiin talon sisällä rekrytoimassa jossakin vaiheessa esimiestehtäviin toiselle osastolle. Koska en ole aiemmin ollut esimiestehtävissä, ja ikääkin alkaa olla (38) olisi kiva hiukan valmentautua ensin.

Ongelma: haluaisin koulutusta johtamistaidoissa tai esimiestyössä, mutta kaikki tarjonta näyttäisi olevan kohdennettu sellaisille henkilöille, jotka ovat jo toimineet esimiehenä!

Eli onko tosiaan näin, että ensin ollaan esimiehenä ja sitten vasta luodaan teoreettista pohjaa? Kun olisi mukavampi alkaa hakea sellaisia töitä, jos olisi edes teoreettista pohjaa asialle.

Osaako kukaan kertoa, missä järjestettäisiin edes esimiesvalmennusta tai kursseja, jotta voisi hiukan etukäteen valmistautua?

Oma esimieheni aikoo suositella minua eräälle osastolle talon sisällä esimiestehtäviin, koska siellä on huutava pula akateemisesti koulutetuista ihmisistä, ja varsinkin sellaisista, jotka ymmärtävät tietoteknisiä asioita.
41746
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

esim. organisaatiopsykologiaa (etäopisto)
sitten on http://www.uranus.fi/koulutus/artikkelit/open.php?id=13971&
ainakin,mutta kuuklaa sanoilla esimies oppiminen
Amiedulla on myös semmoinen kuin aikuisohjaus, se saattaisi sopia myös.
Itse kävin sen tuon etäopiston, on antanut varmuutta hommiin, vaikka en esimies (vielä9 olekkaan, pikku tiimin vetäjä kylläkin,mutta apua oli, suosittelen.

Äänestä
  • ..hanki oppisopimus työnantajan kanssa, saat pitää edelleen samat työsuhteen edut kuin nytkin, tai jos vaativampia töitä niin sitten palkka sen mukaan... voit suorittaa vaikka JET ..

    Äänestä

Kävin aikoinaan sellaisen koulutuksen kuin Asiantuntijasta esimieheksi. Googlaa sillä. Se minkä minä kävin, oli LAMK:n ja HAMK:n yhteistyöhankkeena järjestämä koulutus. Luultavasti ymös Kauppakamari järjestää saman tyyppistä koulutusta, ehkä muuallakin on.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Epätietoinen kyseleväinen kirjoitti:

Sain tässä taannoin tiedon, että minua oltaisiin talon sisällä rekrytoimassa jossakin vaiheessa esimiestehtäviin toiselle osastolle. Koska en ole aiemmin ollut esimiestehtävissä, ja ikääkin alkaa olla (38) olisi kiva hiukan valmentautua ensin.

Ongelma: haluaisin koulutusta johtamistaidoissa tai esimiestyössä, mutta kaikki tarjonta näyttäisi olevan kohdennettu sellaisille henkilöille, jotka ovat jo toimineet esimiehenä!

Eli onko tosiaan näin, että ensin ollaan esimiehenä ja sitten vasta luodaan teoreettista pohjaa? Kun olisi mukavampi alkaa hakea sellaisia töitä, jos olisi edes teoreettista pohjaa asialle.

Osaako kukaan kertoa, missä järjestettäisiin edes esimiesvalmennusta tai kursseja, jotta voisi hiukan etukäteen valmistautua?

Oma esimieheni aikoo suositella minua eräälle osastolle talon sisällä esimiestehtäviin, koska siellä on huutava pula akateemisesti koulutetuista ihmisistä, ja varsinkin sellaisista, jotka ymmärtävät tietoteknisiä asioita.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu