Avoin yliopisto ja opintovapaa

Tarkoituksena olisi aloittaa opiskelu avoimessa yliopistossa nyt hoitovapaan aikana ja jatkaa vielä sen loputtua vuodenvaihteessa. Voinkohan saada opintovapaata avoimessa opiskelua varten kun se ei kuitenkaan ole täyspäiväistä opiskelua? Suorittaisin opintoja joista hyötyä omassa työssäni, ajalla syksy -06-kesä-07. Taka-ajatuksena on tietysti se että voisin hoitaa lapsia kotona vielä ensi syksyyn asti opiskelujen ohessa. Muun palkattoman virkavapaan saaminen on tällä hetkellä nihkeää työvoimapulan vuoksi. Onko opintovapaa lakisääteistä vai voiko työnantaja olla myöntämättä sitä?
Entäs saako avoimessa opiskeluun mitään tukea?
1520
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

on pääsääntöisesti iltaisin ja viikonloppuisin tapahtuvaa, ei koko päivä opiskelua muutoin kuin silloin kun opintopisteitä tulee vuoden aikana enemmän (kouluissa odotetaan 60 op/vuosi). Kysy työnanatajaltasi tai työvoimatoimistosta, liitolta.. Oletko ajatellut vaihtoehtoa osittainen hoitovapaa johon sinulla on oikeus niin kauán kun nuorin lapsi menee kouluun?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Nimetön kirjoitti:

Tarkoituksena olisi aloittaa opiskelu avoimessa yliopistossa nyt hoitovapaan aikana ja jatkaa vielä sen loputtua vuodenvaihteessa. Voinkohan saada opintovapaata avoimessa opiskelua varten kun se ei kuitenkaan ole täyspäiväistä opiskelua? Suorittaisin opintoja joista hyötyä omassa työssäni, ajalla syksy -06-kesä-07. Taka-ajatuksena on tietysti se että voisin hoitaa lapsia kotona vielä ensi syksyyn asti opiskelujen ohessa. Muun palkattoman virkavapaan saaminen on tällä hetkellä nihkeää työvoimapulan vuoksi. Onko opintovapaa lakisääteistä vai voiko työnantaja olla myöntämättä sitä?
Entäs saako avoimessa opiskeluun mitään tukea?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu