Suomessa pitäisi olla työilmoituksissa sama systeemi kuin esimerkiksi UK:ssa eli ilmoituksessa on vuosi- tai kuukausipalkka haarukka (esimerkki saitti www.reed.co.uk). Tällä tavoin säästetään jo työnhakijoiden aikaa, eli ei laadita turhaan hakemuksia sellaisiin paikkoihin jotka eivät sitten palkan tullessa ilmi todella kiinnostakkaan hakijaa. Palkkahan on se todellinen mittari miten yritys sinun työpanosta arvostaa ja muutenkin kiinnostavaa tutkia miten palkka haarukat samoista tehtävistä eri yritysten välillä vaihtelee. Ehkä tuo sama trendi on tulossa myös tänne susirajan taakse muutaman vuoden viiveellä kuten kaikki muutkin ilmiöt. Mielipiteitä asiasta.
Työilmoituskulttuuri uusiksi
Bobb75
6689
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
jotka haluavat kilpailuttaa palkan avulla. Suomessa saisi olla muutenkin avoimempi palkkakilpailu.
Suomessa ei palkkakilpailua tarvita, koska täällä on työnantajien markkinat: enemmän hakijoita kuin paikkoja. Lisäksi Suomessa ylikoulutetaan ihmisiä etenkin akateemisille aloille. Kaikki työt viedään käsistä oli työehdot ja palkka mikä tahansa. Vaikka olisi kuinka paska työ, niin siihen on aina joku tulossa vaikka ilmaiseksi työharjoittelemaan koulutustasosta riippumatta. Ei ole työntekijän paljon varaa huudella palkkatoivomuksiaan vaan saa olla tyytyväinen, jos ylipäätään joku työ on. Työvoimapula on roskapuhetta ja nykyinen 6,6 työttömyysprosentti on propagandaa.
Toisin sanoen siis Suomessa on työmarkkinat erittäin huonolla mallilla työntekijän kannalta?
Kyllä näin on. Työnantaja vie ja työntekijä vikisee.
Kantsii hakea ulkomaille töihin, siellä töitä riittää ja palkat on toista luokkaa kuin täällä. Bonuksena vielä on, että pääsee täältä junttilasta pois.
Itsellä ei ole ollut vaikea saada duunia: kesken opiskelujen, opintojen jälkeen tai nyt. Olen tyytyväinen, että jaksoin lukea ja opiskella (ktm). Nyt reilut 3 vuotta takana duunia ja kerran kaksi kuussa headhunterit soittaa. Käyn joskus haastattelussa kilpailuttamassa itseni ja kerran olen vaihtanutkin.. Nyt vois olla seuraavan vaihdoksen aika. Vaihtaessa on aina saanut lomat sovittua palkallisiksi ilman kertymääkin jne... edut kohdallaan.
Tämä on täsmälleen samaa mitä kuulen k-koulukavereiltani. Ei se koulutus aina hukkaan mene, vaikka arvosanat ois paskat ja koulu venyis (itsellä 10 vuoden kk putki). Ulkomailta ois hakuja sitten enemmän. k-koulukavereita hävinnyt afrikkaan, dubaihin, saudeihin, jenkkeihin, eurooppaan, japaniin, e-koreaan jne... ja palkat toooodella kohdallaan.