Kiinassa IT-alan ammattilainen tienaa 2000 euroa/kuukaudessa nettoa. (lähes sama kuin suomessa Nokian insinööreillä) Monet kansainväliset yritykset ovat huomanneet Kiinalaisten insinöörien edullisuuden, joka on nostanut paikallista palkkatasoa.
Palkka on suuri Kiinan elintason indeksillä, ja kun otetaan huomioon että suurin osa palveluista ja tuotteista on 10 kertaa edullisempaa kuin Suomessa.
Tarkoittaako tämä IT-alan työn karkaaminen Kiinaan sitä että Suomalaiset IT-ammattilaiset haluavat muuttaa Kiinaan, koska siellä työstä maksetaan elintasoon nähden hyvää palkkaa?
Palkka on suuri Kiinan elintason indeksillä, ja kun otetaan huomioon että suurin osa palveluista ja tuotteista on 10 kertaa edullisempaa kuin Suomessa.
Tarkoittaako tämä IT-alan työn karkaaminen Kiinaan sitä että Suomalaiset IT-ammattilaiset haluavat muuttaa Kiinaan, koska siellä työstä maksetaan elintasoon nähden hyvää palkkaa?
Vastaukset 11
Vanhimmat
----
Eipä muuten olekkaan, kyllä kiinalaiset vääntää halvemmalla. Vielä halvemmalla voisi saada bangladeshistä kun on vieläkin köyhempi maa.
Mitä järkeä juosta rahan perässä?
Itse lopetin työt, sillä en nähnyt mitään järkeä tehdä yötäpäivää jotain metallimöykkyä, ja muu elämä jäi, koska olit ana väsynyt ja muutenkaan ei yhteistä aikaa ollut perheelle eikä ystäville.
Olisiko alanvaihto vaan onnistunut, kenties?
Silloinkin olisi voinut olla kivaa ja olisit ihan itse voinut elättää itsesi ja perheesi?
alanvaihto kannatti ja aivan itse olen elättänyt lapseni ja perheeni, jolle löytyy jopa aikaa !
Ei ole tarvinnut käydä sinun tilipussilla saati muiden.
Et voi suoraan verrata Intialaista Kiinalaista Suomalaista Saksalaista jne. insinööriä keskenään.
Pätevyys ja mitä osaa, sen palkan ratkaisee loppupeleissä.
Kulttuuri myöskin erilainen, esim. Kiinalaiset ei ole oma aloitteisia, vaan odottavat, että korkeammassa asemassa oleva sanoo mitä tehdään.
Tähän osaltaan vaikuttaa, Kiinassa työnantajien harjoittama politiikkakin.
Jos kerran mokaat se on moro!
Intialaiset taasen ovat innokkaita ja oma-aloitteisia tekemään, jopa niin innokkaita, että välillä toivoisi, että lue ne hemmetin ohjeet, ennenkuin alat sähläämään.
Looginen ajattelu ontuu pahasti, varsinkin jos jotain asiaa ei käytännössä tehdä prosessin mukaisesti. Mieluummin annetaan vaikka hommien kusta, kunhan vaan mennään prosessin mukaan.
Virolaiset, Unkarilaiset, Venäläiset pätevää porukkaa mutta melko itsepäisiä ja voivat loukkaantua helposti, tyypillistä "ei me tarvita apua/neuvoja keneltäkään".
Saksalaiset,Ranskalaiset,Jenkit pätevää ja todella ylpeää porukkaa, suuttuvat jos menet neuvomaan heitä, joten paras antaa heidän mokata ja esittää itse tyhmää, jos vain mahdollista.
Suomalaiset,Ruotsalaiset,Tanskalaiset,Englantilaiset,Japanilaiset pätevää porukkaa ja homma toimii.
Mitä nämä firmojen johtajat ovat, jotka haluavat maksaa Kiinan kommunistivallalle elantoa ja antaa niille tukensa? Ovatko taistolaiset vallanneet suomalaiset IT-firmat? Mihin tämä maailma on menossa? Johtaako Kiina-ilmiö kommunismin uuteen nousuun kun firmat sinne niin innoissaan sijoittaa?
vanha sukupolvi on vielä tätä perintöä, joten on aika luonnollista, että he suuntautuvat kaltaistensa seuraan eli Kiinaan.
Ilmakos olenkin haluttu työmarkkinoilla :D
Itse tienaan bruttona tuon 2000 tällähetkellä, uuden sopimuksen mukaan. Olenko petturi? Noh, mieluummin tuo palkka kuin kituminen työkkärissä, sillä se se vasta onkin helvettiä, siinä on omatunto ja arvostus tosiaan nollassa.
Mutta omaa mieltä ei onneksi paina se seikka, että olisin kuluttanut elinaikaani vuosia koulunpenkillä saavutuksena työkkäri, kyllä se on niin poijat että 30-luku tulee tulemistaan takasin ja työ tekijänsä palkitsee :)
itse ainakin opiskelen mandariinikiinaa, varmuuden varalta ja ihan omasta mielenkiinnostakin. Ja eipä tuo mahdollinen muutto sinne jossain vaiheessa tunnu kovin vastenmieliseltä.
Esim. ravintolatyöntekijän keskimääräinen palkka/kk Kiinassa lienee jossain sadan-kahdensadan euron paikkeilla. Että onhan se parituhatta euroa siellä todella kova sana Suomeen verrattuna.
Kiinassa palkkataso myös koodareilla on alempi kuin Suomessa. Työaikakin voi olla siellä pidempi.