Työpaikka & intti

Moi!

Onkohan kellään kokemusta seuraavasta:

Sattuipa nuoruusvuosina niin että jäi intti kesken 3kk jälkeen ja toinen mokoma pitäis vielä suorittaa. Tällä hetkellä palvelukseenastumismääräys on 1.3.2007.

Mutta. Sattuipa niin että elämäni työpaikka tärppäsi kiinni marraskuun alusta ja koko varusmiespalveluksesta ei ollut puhetta koko haastattelussa (ei mainittu CV:ssä eikä välttämättä 26v. kaverilta heti tuu mieleen kysellä).

No joo, nyt tilanne toi ja henk.koht. pläni oli ottaa vielä puoltoista vuotta lykkyä kunnes koulu on duunin ohella suoritettu. Ikävä ylläri tuli joulun alla että jatkoaikaa ei oppilaitokselta herunutkaan ja sillä ei nyt sitten ehkä lykkäystä hommaillakaan.

Koeaika loppuu 6.3. enkä sen aikana ihan mielellään tallustelis pomon eteen et "nyt on kuule tällanen juttu et pitäis ottaa 3 kk leediä, mitäs sanot?". Kuitenkaan sitten kun työsuhde on vakinainen, ei intti oo mikään syy antaa kenkää, koeaikana ei tartte ees selitellä.

Myrkyn lykkäs, mut kysymyksenä tässä oliskin että mitä tiedätte/veikkaatte, voiko lykkäystä hakea ilman todistuksia työmaalta? Mua ei kiinnosta mitkään turhat maanpuolustusintoisten pikkunilkkien vastaukset, tarkoitus on hoitaa hommat kunnialla joka suuntaan mut asiat on nyt vaan ajautunu tähän tilanteeseen. Toivottavasti joku tietää ;)
4695
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Ilmottaudu sivariksi, saat 1,5v aikaa ettiä työpaikan, ja sitten määräajan umepudutta päätätkin mennä inttiin, kätevää

Äänestä

Vapautuksen hankkiminen nykyään on lapsellisen helppoa. Asiasta on näilläkin palstoilla aikaisemmin keskusteltu. Ajanvaraus vain yksityiselle erikoislääkärille niin saat homman hoidettua todella helposti.

Äänestä
  • Juuri totesi että haluaa käydä sen loppuun, ja kun noin vähän jäljellä, niin mitä sitten?

    Kyllä siitä lapusta jotain hyötyä on että on intti takana

    Äänestä

Eiköhän vakituista työtä edeltävä koeaika ole rinnastettavissa taloudellisten olojen järjestämiseen tai erityiseksi henkilökohtaiseksi syyksi. Vakituinen työ parantaa huomattavasti taloudellisia oloja.

Tarvitset lykkäysanomuksen liitteeksi työnantajalta todistuksen koeajasta. Todistus vakuuttaa sotilasläänin esikunnan siitä, että kyseessä on todellinen koeaika. En tiedä myöntävätkö lykkäystä vai eivät, mutta anoa kannattaa kuitenkin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


3 kk suorittamatta... kirjoitti:

Moi!

Onkohan kellään kokemusta seuraavasta:

Sattuipa nuoruusvuosina niin että jäi intti kesken 3kk jälkeen ja toinen mokoma pitäis vielä suorittaa. Tällä hetkellä palvelukseenastumismääräys on 1.3.2007.

Mutta. Sattuipa niin että elämäni työpaikka tärppäsi kiinni marraskuun alusta ja koko varusmiespalveluksesta ei ollut puhetta koko haastattelussa (ei mainittu CV:ssä eikä välttämättä 26v. kaverilta heti tuu mieleen kysellä).

No joo, nyt tilanne toi ja henk.koht. pläni oli ottaa vielä puoltoista vuotta lykkyä kunnes koulu on duunin ohella suoritettu. Ikävä ylläri tuli joulun alla että jatkoaikaa ei oppilaitokselta herunutkaan ja sillä ei nyt sitten ehkä lykkäystä hommaillakaan.

Koeaika loppuu 6.3. enkä sen aikana ihan mielellään tallustelis pomon eteen et "nyt on kuule tällanen juttu et pitäis ottaa 3 kk leediä, mitäs sanot?". Kuitenkaan sitten kun työsuhde on vakinainen, ei intti oo mikään syy antaa kenkää, koeaikana ei tartte ees selitellä.

Myrkyn lykkäs, mut kysymyksenä tässä oliskin että mitä tiedätte/veikkaatte, voiko lykkäystä hakea ilman todistuksia työmaalta? Mua ei kiinnosta mitkään turhat maanpuolustusintoisten pikkunilkkien vastaukset, tarkoitus on hoitaa hommat kunnialla joka suuntaan mut asiat on nyt vaan ajautunu tähän tilanteeseen. Toivottavasti joku tietää ;)

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu