Alkaako työnantajat nyt kilpailla hyvistä myyjistä?
http://www.digitoday.fi/page.php?page_id=13&news_id=200624365
http://www.digitoday.fi/page.php?page_id=13&news_id=200624365
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 8
Vanhimmat
Kyllä kilpailu HYVISTÄ myyjistä on kova jo nyt.
Syy tähän on juuri se, että oikeasti hyviä, tasaisesti tulosta tekeviä myynnin ammattilaisia on harvassa. Tätäkin palstaa kun lukee, niin huomaa usein että myyntialan hyvät palkat kelpaisivat monelle mutta oikeaa asennetta työhön ei ole.
Kyseessä on kova laji, joka vaatii suorittamista -päivästä toiseen ja sinnikästä sekä määrätietoista asennetta. Sekä järjen ottamista käteen.
Esimerkkinä se, että jos yrityksestä kerrotaan työpaikkailmoituksessa, että keskiansio on 3000e, niin jotkut luulevat sen olevan lupaus jonka keltanokkakin tienaa. Kun kuitenkin kyseessä on keskiarvo. Jotkut tienaavat reilusti sen yli, jotkut reilusti alle. Jos tätä et ansaitsekaan ensimmäisenä kuukautena, haukutaan firma ja samalla koko ala huijareiksi =(
Tämä olisi älyttömän hyvä keskustelu, toivottavasti tänne tulee nyt paljon asiallista mielipiteenvaihtoa aiheesta.
Hyvää alkavaa vuotta kaikille ammattimiehille ja -naisille
en pidä. Normaalit on riittävät.
Kyllä kaikkien alojen palkat pitäisi saada julkisiksi. Mikä ihme siinä on että ne eivät jo ole sitä? Ainoa ketä se suojelee on työnantajat, jotka voivat yrittää maksaa vähemmän kun työntekijä ei tiedä mitä muut saavat.
Työpaikkailmoituksiin pitäisi aina saada EUROMÄÄRÄINEN palkka. Ei mitään alan tai yrityksen keskipalkkoja yms. Kerrotaan mitä pitää myydä ja miten paljon siitä saa rahaa. Kerrotaan mitä aloitteleva myyjä saa yleensä ja sitten ehkä vielä lisäksi yrityksen keskipalkka tai mediaani.
Palkkojen julkisuus toisi vapautta työmaailmaan. Työpaikkaa voisi helpommin vaihtaa ja omasta palkastaan suhteessa muihin olisi tietoinen. Etenkin uraansa aloitteleville nuorille tämä olisi hyvä juttu.
Tämä oli hyvä aloitus. Nyt vaan muut firmat perässä tekemään samaa. Vai pitääkö vielä piilotella, salailla ja juonitella?!
...tuo laskuri. ei esimerkiksi kerrota millä katteella myynti on laskettu tai onko hinnat tuotteissa laskettu yli keskimääräisen markkina-arvon. ajatus kylläkin on hyvä ja onhan laskuri joka tapauksessa suuntaa antava mutta niin on myös haastatteluissa kerrotut keskipalkat jos pomoilta kyselee.
joka tapauksessa olen samaa mieltä että tällaista saisi olla enemmän vaikka vähän kriittisesti itse siihen suhtaudunkin. ;)
perinteisen kaavan mukainen bruttoprovisio vedätys, näitä on nähty ennenkin ja näitä tulee olemaan jatkossakin. Nettomaksajana jälleen kerran linssiin viilattu työntekijä.
Täh..? Eihän siinä sanota että se olisi bruttoprovisio, mistä niin päättelet?
tietämättömältä,hanki vaikka elämä..
Moi, mun mielestä ihan mielenkiintoinen piristys tämmönen laskuri, vaikkei siitä nyt voikkaan tehdä ihan kaikkia johtopäätöksiä palkan suhteen, mutta kuitenkin. Onko jollain kokemusta firmasta muuten?