Saanko päivärahaa?

Minulla on liiton (PAM) jäsenyyttä takana 1,5v jona aikana olen ollut päätoiminen opiskelija ja käynyt samalla töissä (eri mittaisia työsuhteita eri paikoissa). Jäin kuitenkin nyt työttömäksi "sopivasti" heti kun valmistuin.

Vaikuttaako liiton päivärahan myöntämiseen se, että olen ollut päätoiminen opiskelija jäsenyyden ajan? Jäsenmaksut olen kuitenkin maksanut ihan normaalisti ja ollut siis jäsenenä sen vaaditut 10kk.

Tarvitsisin tietoa pikaisesti! Liiton sivuilta en saanut apua ja puhelinpalvelu aukeaa vasta aamulla.
8568
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Sillä ei ole merkitystä, vaikka olet ollut päätoiminen opiskelija ennen työttömyyttä, vaan vain sillä, että kassan jäsenyys ja työssäoloehto täyttyy. Sinulla on tosin hyötyä vain päätoimisista opinnoista sillä työssäoloehdon tarkastelujakso pitenee opintojen verran.

Pääset siis ansiosidonnaisen päivärahan piiriin, jos

- et ole enää oppilaitoksen kirjoissa päivärahaa hakiessasi
- välittömästi ennen työttömäksi joutumistasi olet ollut kassan jäsen vähintään 10 kk
- olet ollut vähintään 43 viikkoa sellaisessa työssä, jossa työaika on vähintään 18 h/vko.

Em. ehtojen täyttymisen aikana tapahtunut päätoiminen opiskelu ei merkitse mitään päivärahan saamisen kannalta, vain työttömyyskassan jäsenyys (ammattiliiton jäsenenä olet automaattisesti myös työttömyyskassan jäsen) ja työssäolo merkitsee.

Normaalisti tuo 43 viikkoa oli pitänyt kertyä 28 kuukauden aikana, mutta koska olet päätoiminen opiskelija, niin tuo tarkastelujakso jatkuukin opiskeluajan verran. Päivärahaa laskettaessa otetaan huomioon työttömyyttä edeltävä työssäoloehdon täyttävä työ.

Tuo pätee siis, jos olet saamassa ensimmäistä kertaa päivärahaa. Jos olet saanut aikaisemmin, niin sitten työssäoloehdon paluuehto lyhenee 8 kk:ksi.

Äänestä
  • Hyvä homma jos näin on, niin itsekin olen asian ajatellut!

    Ihmettelin vaan kovasti, kun työkkärin täti käski selvittämään miten tuo jo päättynyt opiskelu vaikuttaa työssäoloehdon täyttymiseen. Aika tietämätöntä väkeä sielläkin sitten ilmeisesti on. Nyt pitäisi äkkiä saada vielä liiton virallinen vastaus asiaan, ettei sama täti ehdi laittaa Kelalle työmarkkinatukilausuntoa.

    Äänestä

  • Opinnot päättyi kirjoitti:

    Hyvä homma jos näin on, niin itsekin olen asian ajatellut!

    Ihmettelin vaan kovasti, kun työkkärin täti käski selvittämään miten tuo jo päättynyt opiskelu vaikuttaa työssäoloehdon täyttymiseen. Aika tietämätöntä väkeä sielläkin sitten ilmeisesti on. Nyt pitäisi äkkiä saada vielä liiton virallinen vastaus asiaan, ettei sama täti ehdi laittaa Kelalle työmarkkinatukilausuntoa.

    Työkkärissä ei tiedetä paljoakaan niistä asioista, jotka ratkaisee maksaja (kassa/kela).

    Työkkärin täti tahtonut varmaan sinun selvittävän sen, onko työssäoloehtoon kelpuutettavia viikkoja riittävästi. Tuskin sitä, kertyykö työssäoloehtoa ylipäänsä opiskeluajalta. Se olisi liian paksua. Vaikka kai työkkärissä kaikki on mahdollista.

    Alalla olleena väittäisin vastaustani oikeaksi.

    Äänestä

  • Ei... kirjoitti:

    Työkkärissä ei tiedetä paljoakaan niistä asioista, jotka ratkaisee maksaja (kassa/kela).

    Työkkärin täti tahtonut varmaan sinun selvittävän sen, onko työssäoloehtoon kelpuutettavia viikkoja riittävästi. Tuskin sitä, kertyykö työssäoloehtoa ylipäänsä opiskeluajalta. Se olisi liian paksua. Vaikka kai työkkärissä kaikki on mahdollista.

    Alalla olleena väittäisin vastaustani oikeaksi.

    Ymmärsin sen juuri niin, että käskettiin selvittää vaikuttaako päivärahan myöntämiseen se että olen tuona 10kk:n aikana ollut päätoiminen opiskelija. Eihän sen kaiken järjen mukaan pitäisi vaikuttaa kun kerran työtunnit riittävät.

    Toki mahdollista että käsitin itse väärin :)

    Äänestä

  • Minulle sanottiin, että työssäoloehtoon vaaditaan *jäsenyyden alkamisen jälkeen* 43 työviikkoa
    joissa työaika on ollut vähintään 18 tuntia viikossa. Onko tämä totta? Jos nuo kaikki 43 viikkoa täytyy olla jäsenyyden ajalta vaikka olenkin ollut opiskelija, niin silloin viikot ei ihan riitä enkä tukea saa.

    Menen jo ihan sekaisin kun eri tahoilta kerrotaan eri asioita.

    Äänestä

  • Opinnot päättyi kirjoitti:

    Minulle sanottiin, että työssäoloehtoon vaaditaan *jäsenyyden alkamisen jälkeen* 43 työviikkoa
    joissa työaika on ollut vähintään 18 tuntia viikossa. Onko tämä totta? Jos nuo kaikki 43 viikkoa täytyy olla jäsenyyden ajalta vaikka olenkin ollut opiskelija, niin silloin viikot ei ihan riitä enkä tukea saa.

    Menen jo ihan sekaisin kun eri tahoilta kerrotaan eri asioita.

    Tuo mainitsemani tieto on työttömyyskassan kertomaa. Liittoon soittaessani ei mainittu että viikot täytyisi olla jäsenyyden ajalta.

    Äänestä

  • Opinnot päättyi kirjoitti:

    Minulle sanottiin, että työssäoloehtoon vaaditaan *jäsenyyden alkamisen jälkeen* 43 työviikkoa
    joissa työaika on ollut vähintään 18 tuntia viikossa. Onko tämä totta? Jos nuo kaikki 43 viikkoa täytyy olla jäsenyyden ajalta vaikka olenkin ollut opiskelija, niin silloin viikot ei ihan riitä enkä tukea saa.

    Menen jo ihan sekaisin kun eri tahoilta kerrotaan eri asioita.

    Osaisiko joku ystävällinen sielu kertoa vastauksen kysymykseeni? Siis että täytyykö niiden 43 viikon olla jäsenyyden ajalta?

    Äänestä

  • Opinnot päättyi kirjoitti:

    Osaisiko joku ystävällinen sielu kertoa vastauksen kysymykseeni? Siis että täytyykö niiden 43 viikon olla jäsenyyden ajalta?

    Tottakai jäsenyyden ajalta. Muuten et saa liitosta penniäkään.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Opinnot päättyi, työttömyys... kirjoitti:

Minulla on liiton (PAM) jäsenyyttä takana 1,5v jona aikana olen ollut päätoiminen opiskelija ja käynyt samalla töissä (eri mittaisia työsuhteita eri paikoissa). Jäin kuitenkin nyt työttömäksi "sopivasti" heti kun valmistuin.

Vaikuttaako liiton päivärahan myöntämiseen se, että olen ollut päätoiminen opiskelija jäsenyyden ajan? Jäsenmaksut olen kuitenkin maksanut ihan normaalisti ja ollut siis jäsenenä sen vaaditut 10kk.

Tarvitsisin tietoa pikaisesti! Liiton sivuilta en saanut apua ja puhelinpalvelu aukeaa vasta aamulla.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu