mikä irtisanomisaika

mikä on irtisanomisaika jos määräaikaisesta työtehtävästä irtisanotaa, työsopimuksessa ei lue irtisanomisajasta puolin eikä toisin
4277
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Jos ei ole koeaikaa niin sopimus on voimassa loppuun asti eikä ole mitään irtisanomisaikaa kun sielä pitäs olla sopimuksen loppuun asti.Koskee sama työnantajaa kun työntekijää.Mut sopimalla noista selviää jollei halua riidellä.Liitto auttaa jos tarttee

Äänestä

Sehän sanotaan jo sopimuksessa määräaikainen on sopimuspäivän loppuun voimassa. Irtisanomisesta aiemmin molemminpuolin voi tulla sanktio (jos ritautuu). Tietysti jos onnistuu sopimusta uudelleen neuvottelemalla muttamaan niin se edellinen voi siten kumoutua.

Äänestä

päällä niin ei ole irtisanomisaikaa.......

Äänestä

kuten ylläkin on kerrottu niin eipä sulla pahemmin ole vaihtoehtoja kuin olla sopimuksen loppuun..
tosin siinä monet yläpuolella ovat väärässä, että määräaikaisen sopimus olisi aina määräaikaan asti, se ei pidä paikkaansa..
mikäli sopparissa on irtisanomisaika määriteltynä, niin silloin voi irtisanoutua ilman pelkoo sanktioista..

Äänestä

Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


sopimuksessa ei lue kirjoitti:

mikä on irtisanomisaika jos määräaikaisesta työtehtävästä irtisanotaa, työsopimuksessa ei lue irtisanomisajasta puolin eikä toisin

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu