Miksi ihmeessä rekrytoijat valitsevat tiimien esimiehiksi kouluja käymättömiä henkilöitä?
Täällä Kuopiossakin on isoja työnantajia, jotka ovat viimevuosien aikana nimittäneet esimiehiksi sopimattomia henkilöitä esimiestehtäviin useimmiten sivistymättömiä.
Ekonomeja ja eri alojen maistereita on pilvin pimein, miksi ihmeessä valitaan talon sisältä (sinänsä hyviä työntekijöitä) esimiehiksi joilta puuttuu ihmissuhdetaidot, ja ennen kaikkea laajempi näkemys johtamisesta. Ja jos näkemys puuttu, niin kaikki tehdään kuin ennenkin - ei ole uskallusta katsoa eteenpäin.
Täällä Kuopiossakin on isoja työnantajia, jotka ovat viimevuosien aikana nimittäneet esimiehiksi sopimattomia henkilöitä esimiestehtäviin useimmiten sivistymättömiä.
Ekonomeja ja eri alojen maistereita on pilvin pimein, miksi ihmeessä valitaan talon sisältä (sinänsä hyviä työntekijöitä) esimiehiksi joilta puuttuu ihmissuhdetaidot, ja ennen kaikkea laajempi näkemys johtamisesta. Ja jos näkemys puuttu, niin kaikki tehdään kuin ennenkin - ei ole uskallusta katsoa eteenpäin.
Vastaukset 14
Vanhimmat
Ekonomi, merkonomi tai muuten reipas nuori mies saa paikan...
niitä ihmisuhdetaitojaan vaikka kapakassa!! se on niin monesti nähty kuinka nämä suoraan koulunpenkiltä valitut eivät tiedä käytännössä ko. alasta mitään mutta ollaan niin suurta johtajaa!! kas talon sisältä valitut tietävät kuinka asiat toimii...
pulua paska.
ihmissuhdeviisuksilta!!?? osu ja uppos!
Kommentti niin ei näköjään ole ihmissuhde taidot oikein hanskassa.
Niin tietävät ne vanhat konstit, mutta heidän "ideapankkinsa" on jo tyhjennetty, ja toiminnan kehittäminen ontuu. Tarvitaan uutta verta. Ja se on nähty!
Voi, voi sinua reppana.
Mistä noin päättelet? Itse en edusta ekonomeja, mutta tiedän, että he hallitsevat sekä talous- että johtamisasiat. (Eihän se tietenkään ole mustavalkoista; riippuu myös opintojen rakenteestä.)
Ennen näitä kokemuksia on 30 vuoden kokemus ekonomiesimiehestä, (naisesta). Voi todella suositella rekrytoijille - heidän koulutuksensa antaa laajan näkemyksen sekä taloudenasioihin että ihmisjohtamiseen. Se nyt vaan on niin - ja piste.
Ulkoa tulleella henkilöllä ei ole ennakkokäsityksiä ja -asenteita henkilöistä, vaan tultuaan hän rakentavat omat sosiaaliverkostonsa ilman vanhoja rasitteita. Talon sisältä nimetty ei yleensä kykene tähän, hän ei pääse pois "seepran raidoistaan", vaan suosii kavereitaan.
Toivoisi sivistyksen tulleen jo Kuopioonkin, ja alettaisiin arvostamaan koulutusta.
vielä riitä kertomaan koko totuutta mistään ammattikunnasta. On totta että ekonomikoulutus on laadukas, mutta sekin on totta että jos ihminen ei luonteesa vuoksi sovellu esimieheksi, niin hän ei sovellu esimieheksi edes ekonomikoulutuksen jälkeen.
Kyllä Kuopiostakin löytyy sivistystä, mutta nyt sinä taidat sotkea kaksi asiaa keskenään kun vedät yhtäläisyysmerkin sivistyksen ja koulutuksen välille. Koulutettu ihminen ei välttämättä ole sivistynyt ja päin vastoin.
Kuopiossa on ollut sivistystä jo kauan ennen yliopiston perustamistakin.
1900-luvun vaihteessa kieltenopetus on ollut jopa laajempaa kuin nyt - toisaalta paljon pienempi osa väestöstä on kuulunut nk. sivistyneistöön.
Alkoihan täältä monen alan osalta suomenkielinen koulutuskin - puhumattakaan vahvasta panoksesta sanomalehtiin ja kirjallisuuteen. Kulttuurikin on ollut kohtuullisen vahvaa kautta aikojen.
Kuka tahansa voi olla hyvä esimies - ne hyvät paljastuvat ajan myötä ja huonot kitkeytyvät pois tai jumiutuvat tiettyihin paikkoihin. Kokemus yms. sen tekee. Pitkähkön KTM-koulutuksen aikana tapahtuu jo kypsymistä, mutta se on vain alkua.
Sydämen sivistykseen kasvetaan kodin perintönä. Tosin tämä äidinmaidon laji on joutunut sukupuuttoon jo kauan sitten. Edustaisiko yksi tuhannesta tätä lajia, joten Kuopion populaatioon ei montaa mahdu.
Sivistys on ihmisen hankittava itse, tavalla tai toisella. Koulutus on avain asemassa, mitä pidempi, sitä parempi. Tarkoitan kylläkin yliopistollista eli akateemista koulutusta. Miettikääpä lääkäreiden, tuomareiden tai opettajien käyttäytymistä, eivät he hypi kuin pingispallot jokaisen ilmiön perässä. Miksiköhän? Koulutuksen tuoma sivistyneisyys suodattaa elämän lieveilmiöitä. Akateeminen kouluyhteisö ruokkii sivistystä, siksi ne kulkevat tavallisesti käsi kädessä. Totta kai poikkeuksiakin löytyy; on narsistisia, hulluja ja muita röyhkeitä ja epätavallista.
ihmisen sopivuutta alalle. Luonnetta ei saa muutettua millään koulutuksella. Kyllä esimiestasolla muutkin pärjää, jos vain luonne on hyvä. Ekonomit ei ole sen kummempia, jos ei arvosta muita.
Ne ee ossoo arvostoo immeestä, eevätkä kahtoo asioita eeteenpäen. Kyllä se niin on, paekaallaan nyhjöömistä se on, jos esmies ee tiiä mittää. Ja kooluja käämätön ee ylleensä tiiä. Mistäpä se oes opisa suana, sitä ee äetmuorin maejosta sua.
Kuopion liikenteellä