Olette kyselleet , mitä valitukseen pitää laittaa. Ohessa kerran saamani ohje erään vammaisjärjestön edunvalvonta-asiamieheltä.
1. Voit aloittaa esim näin.
Olen tyytymätön Eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen xx.xx.2007 antamaan päätökseen, jolla se on hylännyt kuntoutustukeani koskevan hakemuksen. Muutoksen saamiseksi mainittuun päätökseen esitän seuraavaa:
2. Perusteluosuuden huolellinen laadinta on erittäin tärkeää. Oma näkemys niistä seikoista, joihin valittaja haluaa vedota. Tätä osuutta laadittaessa myös alla oleviin "vihjeisiin" kannattaa kiinnittää huomiota, mikäli niitä ei ole jo eläkehakemuksessa tuotu esille.
TYÖNKUVAUS
- lyhyesti koulutus ja työhistoria, maininta jos jossain työ-/virkasuhteessa on ollut vaikeuksia selviytyä
- työtehtävät ja työsuoritukset (=osatehtävät)
- päivittäin ja harvemmin toistuvat tehtävät
- työn asettamat fyysiset ja psyykkiset vaatimukset, vastaako valittajan työkyky em. vaatimuksia
- kevennetyt/muutetut työtehtävät (milloin, millä tavalla, miksi), työkokeilu ja sen onnistuminen, onko työtehtäviä/työaikoja vaihdettu terveydellisistä tai muista syistä
- työn vastuullisuus
- kokeeko työnsä mielekkääksi/tärkeäksi
- onko mahdollisuuksia siirtyä muihin tehtäviin
TYÖSTÄ SUORIUTUMINEN
- oma käsitys selviytymisestä viimeisessä työssä
- mitkä työtehtävät ovat vaikeita/mahdottomia suorittaa ja miksi (=perusteet työkyvyttömyydelle)
TYÖOLOSUHTEET
- fyysinen työskentely-ympäristö (esim. pöly, kuumuus, melu, veto, halli/joku muu tila, pitkät välimatkat, rappuset, koneiden/laitteiden asettamat erityisvaatimukset, käytettävissä olevat työvälineet jne.)
- työpisteen henkilömäärä, onko esim. ainut työntekijä vai onko monta samaa työtä tekevää eli saako apua työkavereilta, voiko valikoida työtehtäviään, ovatko muut työntekijät riippuvaisia valittajan työsuorituksesta jne.
- työvuorot, työaika
- urakka-, suorite- vai kiinteä kuukausipalkka yms.
- henkilösuhteet työpaikalla
- sairauslomat, onko ansiotasossa tapahtunut alenemaa
- työmatkat km ja miten sen kulkenut
KUNTOUTUS
- kuntoutuslaitoshoidot, avofysioterapia, muut mahdolliset terapiat, hieronta tms. (milloin, kuinka usein, missä, oliko saadusta kuntoutuksesta hyötyä )
- jäljellä oleva työkyky ja kuntoutumismahdollisuudet uuteen ammattiin
- uusien asioiden oppimisvaikeudet (esim. väsymys, uupumus, muistivaikeudet, keskittymiskyvyttömyys, madaltunut ärsytyskynnys, univaikeudet jne)
- työpaikkaliikunta/ergonomia, taukoliikunta yms.
- omatoiminen kuntoutus ja liikunta, mitä ja kuinka usein
- kuntoutushalukkuus ja -mahdollisuudet
MUUTA
- harrastukset, mistä on joutunut luopumaan ja miksi
- kotityöt, mistä on joutunut luopumaan ja miksi, kuka tekee nyt nämä työt
- sosiaalinen kanssakäyminen, onko vähentynyt sairauden vuoksi
- elämäntilanne kokonaisuutena ja siinä tapahtuneet sairauden aiheuttamat muutokset
3. Miten haluaa em. päätöstä muutettavan
4. Paikka ja aika
Nimikirjoitus
nimenselvennös
henkilötunnus
osoite
Myös kelan nettisivuilla www.kela.fi on valmis lomake valitusta varten. Sitä voi käyttää monenlaisiin valituksiin. Täppää yläreunasta kohtaa lomakkeet. Vasemmalle aukeaa valikko ja ihan alhaalla on valitusta varten lomakepohja.
1. Voit aloittaa esim näin.
Olen tyytymätön Eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen xx.xx.2007 antamaan päätökseen, jolla se on hylännyt kuntoutustukeani koskevan hakemuksen. Muutoksen saamiseksi mainittuun päätökseen esitän seuraavaa:
2. Perusteluosuuden huolellinen laadinta on erittäin tärkeää. Oma näkemys niistä seikoista, joihin valittaja haluaa vedota. Tätä osuutta laadittaessa myös alla oleviin "vihjeisiin" kannattaa kiinnittää huomiota, mikäli niitä ei ole jo eläkehakemuksessa tuotu esille.
TYÖNKUVAUS
- lyhyesti koulutus ja työhistoria, maininta jos jossain työ-/virkasuhteessa on ollut vaikeuksia selviytyä
- työtehtävät ja työsuoritukset (=osatehtävät)
- päivittäin ja harvemmin toistuvat tehtävät
- työn asettamat fyysiset ja psyykkiset vaatimukset, vastaako valittajan työkyky em. vaatimuksia
- kevennetyt/muutetut työtehtävät (milloin, millä tavalla, miksi), työkokeilu ja sen onnistuminen, onko työtehtäviä/työaikoja vaihdettu terveydellisistä tai muista syistä
- työn vastuullisuus
- kokeeko työnsä mielekkääksi/tärkeäksi
- onko mahdollisuuksia siirtyä muihin tehtäviin
TYÖSTÄ SUORIUTUMINEN
- oma käsitys selviytymisestä viimeisessä työssä
- mitkä työtehtävät ovat vaikeita/mahdottomia suorittaa ja miksi (=perusteet työkyvyttömyydelle)
TYÖOLOSUHTEET
- fyysinen työskentely-ympäristö (esim. pöly, kuumuus, melu, veto, halli/joku muu tila, pitkät välimatkat, rappuset, koneiden/laitteiden asettamat erityisvaatimukset, käytettävissä olevat työvälineet jne.)
- työpisteen henkilömäärä, onko esim. ainut työntekijä vai onko monta samaa työtä tekevää eli saako apua työkavereilta, voiko valikoida työtehtäviään, ovatko muut työntekijät riippuvaisia valittajan työsuorituksesta jne.
- työvuorot, työaika
- urakka-, suorite- vai kiinteä kuukausipalkka yms.
- henkilösuhteet työpaikalla
- sairauslomat, onko ansiotasossa tapahtunut alenemaa
- työmatkat km ja miten sen kulkenut
KUNTOUTUS
- kuntoutuslaitoshoidot, avofysioterapia, muut mahdolliset terapiat, hieronta tms. (milloin, kuinka usein, missä, oliko saadusta kuntoutuksesta hyötyä )
- jäljellä oleva työkyky ja kuntoutumismahdollisuudet uuteen ammattiin
- uusien asioiden oppimisvaikeudet (esim. väsymys, uupumus, muistivaikeudet, keskittymiskyvyttömyys, madaltunut ärsytyskynnys, univaikeudet jne)
- työpaikkaliikunta/ergonomia, taukoliikunta yms.
- omatoiminen kuntoutus ja liikunta, mitä ja kuinka usein
- kuntoutushalukkuus ja -mahdollisuudet
MUUTA
- harrastukset, mistä on joutunut luopumaan ja miksi
- kotityöt, mistä on joutunut luopumaan ja miksi, kuka tekee nyt nämä työt
- sosiaalinen kanssakäyminen, onko vähentynyt sairauden vuoksi
- elämäntilanne kokonaisuutena ja siinä tapahtuneet sairauden aiheuttamat muutokset
3. Miten haluaa em. päätöstä muutettavan
4. Paikka ja aika
Nimikirjoitus
nimenselvennös
henkilötunnus
osoite
Myös kelan nettisivuilla www.kela.fi on valmis lomake valitusta varten. Sitä voi käyttää monenlaisiin valituksiin. Täppää yläreunasta kohtaa lomakkeet. Vasemmalle aukeaa valikko ja ihan alhaalla on valitusta varten lomakepohja.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Jätin työkyvyttömyyseläkehakemuksen kelaan toimitettavaksi työeläkelaitos Eteralle alkuvuodesta. Kelan virkailija siinä tiskillä sanoi, että täydennetään tätä vielä. Sanoin, että ei täydennetä. Miulla on semmonen lääkärintodistus että ei tarvitse. Virkailija yritti selvittää että oma kertomus oireista ja tarkka kuva työtehtävistä olisi hyvä.
Hyvin itsetietoisena lähdin pois.
Kolmen kuukauden kuluttua tuli hylkäävä päätös.
Avuttomana menin kelaan ja nöyränä poikana samaisen virkailijan luo. Ystävällinen virkailija auttoi laatimaan valituksen, tenttasi oireet ja miten haittaa työkykyä. Teki tarkan kuvauksen työstä. Vaati vielä selvittämään miten kotona selviän. Tarvinko apua henkilökohtaisissa asioissa.
Sain siitä kopion itselleni ja kotonakin katsoin kuinka taitavasti tehty.
Kuukauden päästä tuli työeläkelaitokselta oikaisupäätös. Se ei mennyt edes eläkelautakunnalle.
Lueskelimme vaimon kanssa tätä keskustelupalstaa.
Meillä ei ole ollut koskaan valittamista kelan palveluista.