Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Menetänkö YVP:n, jos sairastun ja mennään jo laaditun työvuroluettelon mukaan?

    Hei,

    Siis sairastuisin esimerkiksi su25.2 ja YVP:ni olisi 27.2, joka osuisi sairaslomalleni. Menettäisinkö tuon YVP:n, kun kyseessä olisi työlistan ensimmäinen viikko ja on ilmestynyt viikkoa aiemmin?
    3208
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    ?????

    Äänestä

    • se on palkallinen vapaa kuin vapaapäivä yleensä, mutta ylimääräinen.

      Äänestä

    Lyhyesti;

    kyllä menetät. Samaten mahdolliset ylityökorvaukset.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Maatuska30 kirjoitti:

    Hei,

    Siis sairastuisin esimerkiksi su25.2 ja YVP:ni olisi 27.2, joka osuisi sairaslomalleni. Menettäisinkö tuon YVP:n, kun kyseessä olisi työlistan ensimmäinen viikko ja on ilmestynyt viikkoa aiemmin?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu