Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    siivous+tiskaus

    Miten on, onkohan kellään vastaavanlaista kokemusta ollut, kun työpaikalla pitää sekä siivota että tiskata..
    Eli, tiskaus, jossa hyvinkin pari tuntia päivittäin vierähtää, ei kuulu firmamme sopimukseen. Silti sen nyt teemme, ja tunnit jotka siihen kuluvat kirjataan ylös. Firmamme laskuttaa kohdetta siitä erikseen, kun ei tosiaan alkuperäiseen suunnitelmaan kuulunut. Mitenköhän on siivoojien laita, eikö meille muka kuulu mitään ylimääräistä korvausta? Kohteeseen on laskettu kuluvan neljä tuntia, tiskit eivät siihen kuulu. Saa aikamoista ravia mennä jos kaiken meinaa ehtiä tehdä, kaksi asiaa yhtä aikaa..
    41479
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    se on...onko ehkä elintarviketiskiä tms...?

    Äänestä

    Siis teetkö tiskit ja ne sopismustyöt siihen samaan aikaan? Eihän näin kuulu.

    Meillä ainakin tehdään se mitä sovittu ja siihen aikaan mitä on annettu. Tämän päälle tulee tilaustyöt, eli esimerkiksi tässä tapauksessa tiskit.

    Eli eka 4h sitä normaalia siivousta ja sen jälkeen tiskaus vaikka 2h, jonka laskutetaan erikseen. Ja sulle tuntilistaan 6h

    Äänestä

    Eli tiskit ovat siis asiakkaan työntekijöiden päivän aikana tekemät tiskit, lasit ja lautaset ym.
    Talossa ei voi olla niin pitkään kuin tarvitsisi, mikäli meinaa ensin siivota ja sitten vasta tehdä tiskit. Pitänee kysyä esimieheltä mikä oikein on homman nimi jos ei seuraavassakaan palkassa ole mitään.

    Äänestä

    • suostu tiskaamaan samalla palkalla ja ajalla
      työnantajasikin saa siitä erikseen korvauksen.
      sinunkin pitää siitä saada myös. koska aika on kortilla sinulla se menee jo urakka palkkaukseen.
      Haloo siivoojat älkää antako itseänne kusettaa.
      Mukavaa kesää teille!

      Äänestä

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    hmm.. kirjoitti:

    Miten on, onkohan kellään vastaavanlaista kokemusta ollut, kun työpaikalla pitää sekä siivota että tiskata..
    Eli, tiskaus, jossa hyvinkin pari tuntia päivittäin vierähtää, ei kuulu firmamme sopimukseen. Silti sen nyt teemme, ja tunnit jotka siihen kuluvat kirjataan ylös. Firmamme laskuttaa kohdetta siitä erikseen, kun ei tosiaan alkuperäiseen suunnitelmaan kuulunut. Mitenköhän on siivoojien laita, eikö meille muka kuulu mitään ylimääräistä korvausta? Kohteeseen on laskettu kuluvan neljä tuntia, tiskit eivät siihen kuulu. Saa aikamoista ravia mennä jos kaiken meinaa ehtiä tehdä, kaksi asiaa yhtä aikaa..

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu